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三峽大學2022年面向社會專項公開招聘工作人員公告

根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)和《關于進一步規范全省事業單位公開招聘工作的若干意見》(鄂人社發〔2016〕23號)等文件要求，為滿足用人需求，現面向社會公開招聘工作人員，有關事項公告如下。

一、單位簡介及招聘計劃

三峽大學是經教育部批準，由原武漢水利電力大學(宜昌)和原湖北三峽學院于2000年5月25日合并成立的湖北省重點綜合性大學。三峽大學地處世界水電之都、長江三峽工程所在地湖北省宜昌市。作為湖北省域副中心城市，宜昌依山傍水，綠樹成蔭，環境優美，氣候宜人，是“中國十佳宜居城市”。學校是國家水利部和湖北省人民政府共建大學，是教育部“卓越工程師教育培養計劃”高校。2018年，學校被省人民政府列為“國內一流大學建設高校”。水利工程、土木工程、電氣工程等3個學科被列為“國內一流學科建設學科”。

2022年學校擬專項公開招聘工作人員124名。

二、報考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵紀守法;

3.具有良好的政治素質和道德品行;

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

5.具有崗位所需專業知識和業務能力;

6.具備崗位所需的其他條件(具體條件詳見附表)。

(二)有以下情形之一的不能參加招聘考試

1.現役軍人;

2.全日制高校在讀的非應屆畢業生;

3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

4.在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員;

5.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部6號令)、《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)的相關規定應當回避的人員;

6.法律法規規定的其他情形。

三、報名及資格審查

(一)公告發布

招聘公告在湖北省人力資源和社會保障廳網站(http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/)和三峽大學人才招聘網(http://210.42.36.200:8080/zpnew/index.do)面向社會公布。

(二)報名時間與方式

1.報名時間：博士崗位報名時間自公告發布之日起至2022年12月31日,碩士崗位報名時間自公告發布之日起至2021年12月19日。

2.報名方式：應聘人員可通過三峽大學人才招聘網(http://210.42.36.200:8080/zpnew/index.do)，注冊成功后進行網上簡歷投遞和崗位申請，每位應聘者最多可申請1個崗位。

(三)資格審查

1.報考相關截止時間：年齡起算時間為1月1日。博士研究生一般不高于35周歲(1987年1月1日之后出生)，博士且具有副高以上職稱者，可放寬至40周歲(1982年1月1日之后出生)，碩士研究生年齡一般不高于28周歲(1994年1月1日之后出生);畢業證、學位證、派遣證等報名所需各類證件資料等材料取得截止時間為2022年12月31日，國外、境外留學人員須于2022年12月31日前取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證證書;其中碩士研究生畢業證(或教育部留學服務中心出具的學歷學位認證報告)、學位證、派遣證須于2022年7月31日前取得，報名所需各類證件資料等材料提交截止時間為2021年12月19日。對到期未能按要求取得相應證件的應聘人員，視為自動放棄。

經審核通過符合報名條件的人數不低于崗位3: 1比例的前提下招聘計劃有效，如未達到比例，該招聘計劃取消。

2.應聘人員應如實填報個人信息，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試、考察及體檢時使用的身份證必須一致。

3.應聘人員網上報名成功后，須密切關注三峽大學人才招聘網相關公告，按照公告時間、地點參加考試。資格審查需提交學歷、學位證書、身份證、榮譽證書、畢業生推薦表、崗位要求的其他資格證書、工作經歷等相關證明材料原件及復印件1套。

四、考核方式

專項公開招聘工作在湖北省人力資源和社會保障廳和教育廳的指導監督下，由學校組織開展。招聘工作全程接受紀委、監察部門及社會公開監督。

(一)筆試

招聘要求學歷為博士研究生的崗位應聘人員免筆試，直接進入面試考核。

招聘要求學歷為碩士研究生及以上的崗位(包括教學科研崗、專職輔導員崗、實驗技術崗、其他專技崗等)應聘人員均須參加筆試，具體筆試內容包括崗位所需的專業知識。筆試滿分為100分。筆試時間為1.5小時。根據筆試成績排序，按崗位需求計劃數1:3的比例確定進入面試人選，如未達到1:3比例，按實際筆試合格人員確定;筆試成績不設置最低合格分數線。

(二)面試

招聘要求學歷為博士研究生的崗位應聘人員面試采取試講、面談形式進行。

招聘要求學歷為碩士研究生及以上的崗位應聘人員面試采取結構化面試法、無領導小組討論法、課堂試講法、實際操作法、心理測試法、現場表演法等方式進行。

1.非教學科研崗

專職輔導員崗、實驗技術崗、其他專技崗等非教師專技崗的面試主要考察應聘人員是否具備崗位所需專業知識和實際操作能力、語言表達能力、應變能力、組織協調能力、分析與解決問題的能力和心理素質等方面情況。面試總分為100分。面試實行最低合格分數線控制，面試分數達到80分以上的(含80分)，方能進入考察體檢階段。考試總成績按筆試成績、面試成績兩部分計算，滿分100分。總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%。計算應聘人員成績時，保留小數點后兩位，如考試總成績相同，以面試成績高者優先。若筆試、面試成績均相等，可由面試考核組增加綜合應用能力加試，加試得分高者排名在前。

2.教學科研崗

教學科研崗面試主要考察應聘人員的綜合素質和相關專業能力。包括自我介紹、試講、提問、操作等環節。試講內容由招聘單位根據專業需求自行確定，面試時間控制在30分鐘以內。面試總分為100分。考試總成績按筆試成績、面試成績兩部分計算，滿分100分。面試實行最低合格分數線控制，面試分數達到80分以上的(含80分)，方能進入考察體檢階段。總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%。計算應聘人員成績時，保留小數點后兩位，如考試總成績相同，以面試成績高者優先。若筆試、面試成績均相等，可由面試考核組增加綜合應用能力加試，加試得分高者排名在前。

因疫情防控需要，考核具體時間、地點、要求將在三峽大學人才招聘網公布，請應聘人員予以關注。

五、測試與考察

測試包括心理測試和體檢兩個部分。根據應聘人員考核總成績，從高到低按招聘崗位數1:1的比例確定進入測試環節人員名單。如總成績相同，面試成績高者排名在前。若筆試、面試成績均相等，可由面試考核組增加綜合應用能力加試，加試得分高者排名在前。分別由三峽大學大學生心理咨詢中心和三峽大學指定醫院負責。體檢參照《(試行)》等規定組織實施，體檢費用自理。心理測試免費。

體檢合格人員要開展政審考察，主要考察內容包括擬聘者的思想政治、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。考察時，還須對應聘人員資格條件進行復查。考察結束后，由考察組全面、客觀、公正地撰寫考察材料。

應聘人員自愿放棄或體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，由招聘工作領導小組視情況研究確定是否遞補。

六、公示

經考察合格的，確定為擬聘用人選，在三峽大學人才招聘網(http://210.42.36.200:8080/zpnew/index.do)面向社會公示，公示期7個工作日。

對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，可從報考同一崗位的人員中依考試總成績從高分到低分依次遞補;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續。應屆畢業生報考人員，審批聘用時均須提供報考崗位所要求層次的學歷證書，未能按時提供的取消聘用資格。

七、辦理聘用手續

經省人社廳審核備案后，學校為新招聘的人員辦理聘用手續。擬聘人員無正當理由不報到的，取消聘用資格。由招聘工作領導小組研究確定是否需要遞補。

八、防疫須知

學校根據新冠肺炎疫情防控總體要求，在招聘的報名、面試、體檢、考察等環節均會采取場所消毒、交通疏導、健康識別和保持“社交距離”等防疫措施。應聘人員要自覺服從招聘單位防疫工作安排，做好衛生防疫工作。參加現場招聘活動的，要出具健康碼及相關必要證明。不從安排的，取消應聘資格;故意隱瞞病情和相關接觸史的，依法追究責任。

九、違紀違規處理

對應聘人員在考試中違紀違規行為的處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部35號令)執行。

十、信息發布及政策咨詢

湖北省人力資源和社會保障廳(http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/)網站和三峽大學人才招聘網(http://210.42.36.200:8080/zpnew/index.do)為本次專項公開招聘公告發布網站，三峽大學人才招聘網(http://210.42.36.200:8080/zpnew/index.do)為本次專項公開招聘筆試面試、測試考察、擬聘公示等相關信息發布網站，請應聘人員注意查看相關信息。

政策咨詢電話：0717-6392071(三峽大學人事處)

監督舉報電話：0717-6393833(三峽大學紀委辦公室)

附件：三峽大學2022年面向社會專項公開招聘工作人員崗位表.xlsx

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