發布：2024-02-08 20:24:28 關注：48716次
為貫徹黨的二十大精神，更好實施“才聚荊楚”工程，促進高校畢業生留鄂來鄂就業創業，促進新時代學校教育事業發展，選拔優秀專業人才，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）和《關于進一步規范全省事業單位公開招聘工作的若干意見》（鄂人社發〔2016〕23號）文件精神，2024年湖北工業大學按照公開、平等、競爭、擇優的原則，以專項招聘形式面向社會公開招聘事業編制工作人員共計155人。現將招聘有關事項公告如下：
一、基本情況
湖北工業大學是一所以工學為主，覆蓋工、文、理、藝、經、管、法、教、醫等九大學科門類的多科性大學，是湖北省“雙一流”建設高校、國家“中西部高校基礎能力建設工程”高校、全國畢業生就業典型經驗高校、全國深化創新創業教育改革示范高校、國家知識產權試點高校、國家“賦予科研人員職務科技成果所有權或長期使用權試點單位”、首批國家級現代產業學院建設單位、全國文明校園先進學校。
二、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵紀守法；
3.具有良好的政治素質和道德品行；
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
5.具有崗位所需專業知識和業務能力；
6.具備崗位所必須的其他條件（詳見崗位表）。
（二）有以下情形之一的不能參加招聘考試
1.現役軍人；
2.全日制高校在讀的非應屆畢業生；
3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；
4.在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；
6.法律法規規定不得招聘工作人員的其他情形。
三、報名及資格審查
（一）公告發布
招聘公告在湖北省人力資源和社會保障廳網站（http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/）、湖北工業大學網站（https://rs.hbut.edu.cn/）以及湖北工業大學人才招聘網（http://zhaopin.hbut.edu.cn）面向社會公布。
（二）報名時間與方式
1.報名時間：崗位名稱為專任教師招聘報名時間從即日起至2024年12月31日；崗位名稱為非教師專技崗招聘報名時間為從即日起至2024年3月31日止。
2.報名方式：應聘人員通過湖北工業大學人才招聘網（http://zhaopin.hbut.edu.cn）注冊成功后進行網上簡歷投遞和崗位申請。
（三）資格審查
1.報考相關截止時間：年齡起算時間為1月1日（例如：博士研究生年齡要求40周歲及以下，即為1984年1月1日之后出生，其他以此類推）；專任教師崗招聘人員的畢業證、學位證等報名所需各類證件資料或相關材料取得截止時間為2024年12月31日，國外、境外留學人員須于2024年12月31日前取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證證書；非教師專技崗招聘人員的畢業證（或教育部留學服務中心出具的學歷學位認證報告）、學位證須于2024年8月31日前取得，報名所需各類證件資料或相關材料提交截止時間為2024年12月31日。對到期未能按要求取得相應證件的應聘人員，視為自動放棄。
按崗位需求計劃數與經審核符合報名條件且來校參加考核人數的比例不低于規定比例（詳見崗位表）的前提下,招聘計劃有效；如未達到比例，經學校專項公開招聘領導小組研究對崗位計劃予以取消、核減或保留，并向社會予以公布。
考核具體時間、地點、要求將在湖北工業大學網站及湖北工業大學人才招聘網公布，請應聘人員予以關注。
五、體檢、心理測試與考察
根據應聘人員考核總成績從高到低的順序，按招聘崗位計劃數1:1的比例確定進入體檢環節人選。體檢和心理測試分別由湖北工業大學心理健康教育中心和湖北工業大學校醫院負責。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等規定組織實施；心理測試依據MMPI-明尼蘇達多項人格測驗和癥狀自評量表。體檢費用自理，心理測試免費。
對體檢、心理測試合格人員開展政審考察，主要考察內容包括擬聘人員的思想政治、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。考察時，還須對應聘人員資格條件進行復查。考察結束后，由考察組全面、客觀、公正地撰寫考察材料。
事業單位招聘
應聘人員自愿放棄或體檢、心理測試及考察不合格的，取消擬聘人選資格，由學校專項公開招聘領導小組視情況研究確定是否遞補。
事業單位面試時間
六、公示
經考察合格的，確定為擬聘人員，由人事處將擬聘用人員名單及相關基本情況在湖北工業大學網站（https://rs.hbut.edu.cn/）公示7個工作日。
對公示反映有問題并查有實據，不符合聘用條件的，取消其聘用資格；對反映有問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后決定是否聘用。
七、備案審批和簽訂聘用合同
對公示期滿無異議的人員，報省人社廳審核備案后，學校與新招聘人員簽訂事業單位工作人員聘用合同，約定試用期，試用期計算在聘用合同期限內。試用期滿考核不合格的解除聘用合同。對聘用人員實行崗位管理，并按有關政策規定執行所聘崗位的薪酬待遇。
新招聘人員無正當理由逾期，自接到通知20日內不報到的，取消聘用資格。應屆畢業生報考人員，審批聘用時均須提供報考崗位所要求層次的學歷學位證書及學歷認證材料，未能按時提供的取消聘用資格。
八、違紀違規處理
九、信息發布及政策咨詢
湖北省人力資源和社會保障廳網站（http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/）和湖北工業大學網站（https://rs.hbut.edu.cn/）以及湖北工業大學人才招聘網（http://zhaopin.hbut.edu.cn）為本次專項公開招聘公告發布網站，湖北工業大學網站（https://rs.hbut.edu.cn/）為本次專項公開招聘筆試面試、體檢考察、擬聘人員公示等相關信息發布網站，請應聘人員注意查看相關信息。
招聘咨詢電話：027-59750175（湖北工業大學人事處）
監督舉報電話：027-59750034（湖北工業大學紀委、監察專員辦公室）
湖北工業大學
2024年2月8日
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