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辛煜，教授，1996年畢業(yè)于蘇州大學物理系，98年在職攻讀凝聚態(tài)物理專業(yè)博士學位，02年通過博士論文答辯并取得博士學位，03年在南京大學物理系在職從事博士后的研究工作。96年在蘇州大學物理科學與技術(shù)學院工作至今。主要參加了江蘇省教委基金、省自然基金、國家自然科學基金等項目的研究，參加過863-804主題子項目。主持過四項項國家自然科學基金項目，作為主要負責人參加了一項國家自然科學基金重點項目和一項省高校重點項目。主持過一項省科技廳前瞻性產(chǎn)學研聯(lián)合項目。主持企業(yè)聯(lián)合橫向項目數(shù)十項。獲得過蘇州市科技進步二等獎，省教委自制儀器評比二等獎，省科技進步三等獎。在國內(nèi)外學術(shù)期刊上發(fā)表論文80余篇，獲得和轉(zhuǎn)讓國家發(fā)明專利和實用專利多項。目前主要從事基于射頻耦合等離子體診斷及其開發(fā)、大氣壓等離子體放電及其開發(fā)、基于工業(yè)應用級的新型電催化材料體系等方面的研究工作。

一、招聘崗位

統(tǒng)招博士后研究人員1名。研究方向：材料與等離子體相互作用。

二、崗位職責

1.探究等離子體與材料相互作用的基本規(guī)律；

2.探究工業(yè)應用級的長壽命電催化材料體系；

3.實驗室管理等。

三、招聘條件

1.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，遵紀守法，身心健康；

2.取得博士學位不超過3年；

3.年齡一般不超過35周歲；

4.有較強的科研能力和學術(shù)研究潛力；

5.熟悉低溫等離子體放電行為及其基本診斷方法。

四、聘期及待遇保障

1.博士后聘期為三年。

2.博士后研究人員聘期待遇：

（1）基本年薪：20萬元人民幣，在站期間按月發(fā)放；學校另按月繳存住房公積金，發(fā)放住房、交通補貼等，全年近8萬元，并按省市相關(guān)規(guī)定繳納各類社會保險。

（2）獎補金：根據(jù)績效評估結(jié)果按年度發(fā)放，聘期內(nèi)績效評估優(yōu)秀者可獲得最高40萬元的績效獎勵。

（3）租房補貼：可獲得學校提供的租房補貼1000元/月，同時可申請?zhí)K州市樂居人才工程“樂居租房貼”，享受每月800元或1500元租房貼。

（4）在站期間獲得國家博士后創(chuàng)新人才支持計劃、香江學者計劃、澳門青年學者計劃、中德博士后交流項目、江蘇省卓越博士后計劃等資助的，所獲得的資助不計入總薪酬，另外疊加發(fā)放。

（5）在站期間可參加學校專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審，對于績效評估優(yōu)秀的統(tǒng)招博士后，可優(yōu)先推薦應聘校內(nèi)教學科研崗位，進入學校優(yōu)秀青年學者發(fā)展軌道。

五、應聘要求及方式

將以下材料發(fā)e-mail至xylzf_1999@suda.edu.cn，經(jīng)預審合格后將聯(lián)系申請者進行面試。郵件主題標注：應聘博士后+本人姓名+高校人才網(wǎng)。

1.個人簡歷（包含學習簡歷、工作簡歷、發(fā)表論文、參與項目等內(nèi)容）

2.代表性論著或論文以及其他可以證明本人研究能力及水平的相關(guān)資料

3.闡明自己研究興趣的求職信（Cover Letter）

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