發布：2023-05-21 19:50:19 關注：25035次
為加強教育人才隊伍建設，根據《省事業單位公開招聘人員暫行辦法》有關規定，經市人力資源和社會保障局核準，師范大學實驗學校面向社會公開招聘中小學教師共計12名，現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
| 崗位代碼 | 招聘崗位名稱 | 招聘人數 | 學歷學位要求 | 專業要求 | 備注 |
| 1 | 教師 | 3 | 本科學士及以上 | 教師相關專業 | |
| 2 | 教師 | 1 | 教師相關專業 | ||
| 3 | 初中道德與法治教師 | 1 | 初中道德與法治教師相關專業 | ||
| 4 | 健康教師 | 1 | 中健康教師相關專業 | ||
| 5 | 初中信息技術教師 | 1 | 中小學信息技術教師相關專業 | ||
| 6 | 教師（物理） | 1 | 教師（物理）相關專業 | ||
| 7 | 教師 | 1 | 教師相關專業或具備相應教師資格證 | 骨干教師。須符合“二、招聘條件和要求”第7條的相應要求。 | |
| 8 | 教師 | 1 | 教師相關專業或具備相應教師資格證 | ||
| 9 | 教師 | 1 | 教師相關專業 | ||
| 10 | 教師 | 1 | 教師相關專業 |
二、招聘條件和要求
報考人員應符合以下條件：
1.符合《省事業單位公開招聘人員暫行辦法》中有關規定條件，擁護中國共產黨的領導，忠誠于黨的教育事業，政治立場堅定，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德，無不良行為記錄。
2.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利，身體健康，戶籍不限。
3.留學生須取得中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書；
4.報考人員不得報考任職后即形成回避關系的職位。
5.報考前應具有相應教師資格證書或取得相應有效的《中小學教師資格考試合格證書》或《師范生教師職業能力證書》和普通話合格證書。
6.年齡要求在35周歲以下(1987年5月19日以后出生)，具有博士研究生學歷（學位）或副高級專業技術資格的人員年齡可放寬至45周歲以下（1977年5月19日以后出生）；省級優秀教師、省級骨干教師、特級教師、正高級教師等省級教學名師年齡可以適當放寬。
7.骨干教師須具有五年及以上相關學科從教經歷，年限計算截止時間為2018年5月19日（需提供相關證明或五年從教經歷證明，見附件模版），并同時符合下列條件之一。
（1）本人在教育主管部門組織的市級（含市級）以上學科教學競賽（課堂教學比賽或綜合教學比賽）中獲二等獎（含）以上。
（2）本人指導的學生在教育主管部門組織或相關政府主管部門的市級（含市級）相應學科競賽中獲一等獎（含）以上。
（3）主持或執筆的教科研課題獲市級一等獎及以上或主持過省級課題。
（4）獲得過市教壇新秀及以上層次綠谷名教師或市級及以上綜合榮譽稱號（含優秀教師、優秀班主任、優秀教育工作者、優秀德育工作者等）。
8.市內公辦在編教師不能參加本次招聘。
三、招聘程序和辦法
本次招聘工作按照公開、公平、競爭、擇優的原則，采取公開報名、統一考試、嚴格考察、擇優聘用的方式進行。具體程序：
（一）信息發布平臺
市人力資源和社會保障局網（詳細請見報名信息）
教育網（詳細請見報名信息）
師范大學實驗學校公眾號
（二）報名
1.報名時間：公布之日起至6月4日17:00止，逾期不接受報名。
2.報名方式：采用線上報名，每位報考人員限報一個崗位。
3.報名鏈接網址：詳細請見報名信息，
相關報名材料發送電子郵箱：詳細請見報名信息
報考人員提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假申請材料獲取報考資格的，一經查實，即取消報考資格。
（三）資格審查
1.資格初審
學校對報考人員進行資格初審。通過資格初審的報考人員名單將在2023年6月7日前在市教育局網站、北師大實驗學校公眾號上進行公布。對未列入教育部專業目錄的專業，按專業方向基本一致的原則進行把握。
資格初審后符合條件人數不足崗位數3倍的，由市教育局商市人力資源和社會保障局研究是否核減、取消崗位。
2.資格復審
學校在面試前對入圍面試人員進行資格復審。報考人員應按規定的時間地點攜帶報考崗位報名表、所需的材料原件及復印件進行資格復審。未按規定的時間地點參加資格復審或資格復審不合格者不得參加面試，資格復審時間另行通知。
（四）考試
考試形式為筆試和面試，初中信息技術教師崗位需進行技能測試。筆試、面試、技能測試均設合格分，未達到合格分數線的不予聘用。考試時間另行通知，詳見市教育局網站、師范大學實驗學校公眾號，請報考人員自行留意。
1.筆試
筆試采用閉卷考試方式進行，考試時間60分鐘，滿分為100分，內容以學科專業知識為主。每個崗位的筆試合格分按該崗位參考人員平均成績的80%劃定。
2.技能測試
（1）技能測試人員確定
初中信息技術教師崗位根據筆試成績從高到低按崗位計劃數1：6比例確定入圍技能測試人選。
（2）技能測試內容
上機操作，其中程序設計可使用的語言為dev-c++、python，考生可任選一種語言完成測試。主要測試報考人員的相應學科專業技能水平，滿分為100分，60分為合格分。
3.面試
（1）面試人員確定
①初中信息技術教師崗位根據綜合成績（筆試成績30%+專業技能成績30%）從高到低按崗位計劃數1：3比例確定入圍面試人選。
②其他崗位根據筆試成績從高到低按崗位計劃數1：3比例確定入圍面試人選。
（2）面試方式
面試方式為課堂教學考核（試講+答辯，下同）。課堂教學考核成績滿分為100分，60分為合格分。備課時間為60分鐘，面試時間為15分鐘（試講10分鐘，答辯5分鐘）。
（五）成績
（1）初中信息技術（崗位代碼：5）
總成績=筆試成績×30%+專業技能測試成績×30%+課堂教學考核成績×40%
總成績相同的，按課堂教學考核成績從高分到低分排名；再相同的，按專業技能測試成績從高分到低分排名。如上述均相同的，另行組織加試。
（2）除上述崗位外的其他招聘崗位（崗位代碼：1、2、3、4、6、7、8、9、10）
總成績=筆試成績×40%+課堂教學考核成績×60%
總成績相同的，按課堂教學考核成績從高分到低分排名；再相同的，另行組織加試。
（六）體檢、考察
依據考試總成績從高到低依次按1:1確定入圍體檢對象，與招聘單位簽訂就業協議。體檢、考察工作參照公務員考錄體檢、考察工作的辦法進行。
（七）公示、聘用
體檢、考察后，根據體檢、考察情況確定擬聘用對象，擬聘用對象在市人力資源和社會保障局網站向社會公示7個工作日,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，按有關人事聘用規定辦理聘用相關手續。應屆高校畢業生需在2023年7月31日前取得畢業證書和學位證書，留學人員需在2023年7月31日前取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書，否則不予聘用。聘用人員列入事業編制管理，與招引單位簽訂事業單位聘用合同，并按規定約定試用期，試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
四、待遇
1.聘用后享受市直公辦學校教師薪酬標準。
2.聘用后符合相關條件的人員可申請人才類別認定，經認定后可享受相關人才待遇，可享受高校畢業生購房補貼。
3.學校提供教師周轉房，同時享受學校餐補。
五、其他注意事項
1.報考人員放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現不合格者，不予遞補。
2.應聘人員在接到聘用通知書后，必須在規定時間內報到，無正當理由逾期又不能說明情況的，取消聘用資格。
3.本次招聘設置最低服務期限，服務期為5年。
六、其他
1.本次招聘工作由招聘單位組織實施，本公告由招聘單位負責解釋。
2.監督電話：市紀委、監委派駐市教育局紀檢監察組0578-2626030
3.咨詢電話：詳細請見報名信息（微信同號）。
最新招聘信息請查看中國教師招聘網：http://www.jrzp.com
市人力資源和社會保障局
市教育局
師范大學實驗學校
2023年5月19日
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