91美女视频_福利视频网站_日本高清不卡视频_欧美视频第二页_综合色导航_欧美日韩视频在线第一区

APP下載
機(jī)會(huì)在手,求職信息實(shí)時(shí)掌握
    Alternate Text
    APP下載
    Alternate Text
    微信公眾號(hào)
    Alternate Text
    小程序
當(dāng)前位置:首頁(yè) > 校園招聘 > 教職工招聘 > 西南政法大學(xué)2023年教學(xué)單位碩士師資招聘公告
西南政法大學(xué)2023年教學(xué)單位碩士師資招聘公告

發(fā)布:2023-06-26 14:48:43  關(guān)注:35065次

概覽地區(qū):重慶-渝北區(qū)總招聘人數(shù):13人

崗位信息

人工智能法學(xué)院碩士專任教師2人學(xué)歷:碩士

思想政治素質(zhì)良好。堅(jiān)持正確政治方向,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。

外語(yǔ)學(xué)院碩士專任教師6人學(xué)歷:碩士

恪守師德師風(fēng)要求。熱愛(ài)高等教育事業(yè),具有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作能力,學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),能夠嚴(yán)格遵守新時(shí)代高校教師職業(yè)行為準(zhǔn)則和師德師風(fēng)要求。

體育部碩士專任教師3人學(xué)歷:碩士

思想政治素質(zhì)良好。堅(jiān)持正確政治方向,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。

刑事偵查學(xué)院碩士實(shí)驗(yàn)教師2人學(xué)歷:碩士

同等條件下有實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

展開(kāi)其他1崗位

報(bào)名時(shí)間2023.06.26~2023.06.30

單位簡(jiǎn)介

西南政法大學(xué)位于著名歷史文化名城、中西部地區(qū)唯一的直轄市——重慶,是新中國(guó)最早建立的高等政法學(xué)府,改革開(kāi)放后國(guó)務(wù)院確定的全國(guó)首批重點(diǎn)大學(xué),教育部和重慶市人民政府共建高校,國(guó)家首批卓越法律人才教育培養(yǎng)基地。 2018年,在全國(guó)首次專業(yè)學(xué)位水平評(píng)估中,法律碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)點(diǎn)與清華大學(xué)、中國(guó)政法大學(xué)等高校一起獲評(píng)a檔。經(jīng)濟(jì)法學(xué)和訴訟法學(xué)科為國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科,法學(xué)、新聞傳播學(xué)、政治學(xué)等12個(gè)學(xué)科為重慶市“十四五”重點(diǎn)學(xué)科,其中法學(xué)學(xué)科入選重慶市一流學(xué)科。2023年,為滿足學(xué)校部分碩士師資需求,現(xiàn)面向海內(nèi)外招聘優(yōu)秀碩士師資。

報(bào)考事項(xiàng)

一、招聘條件

(一)基本條件

(1)思想政治素質(zhì)良好。堅(jiān)持正確政治方向,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。

(2)恪守師德師風(fēng)要求。熱愛(ài)高等教育事業(yè),具有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作能力,學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),能夠嚴(yán)格遵守新時(shí)代高校教師職業(yè)行為準(zhǔn)則和師德師風(fēng)要求。

(3)身心健康。

(二)學(xué)歷學(xué)位等條件

詳見(jiàn)附件。

二、招聘程序

(一)報(bào)名

網(wǎng)上報(bào)名。有應(yīng)聘意向的人才,請(qǐng)登陸網(wǎng)站(網(wǎng)址:需登錄后查看)在線填寫簡(jiǎn)歷信息后投遞應(yīng)聘崗位。同時(shí)將本人身份證、已經(jīng)取得的所有學(xué)歷及學(xué)位證書(附學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證材料, 境外學(xué)歷學(xué)位還應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》)、職稱證書、科研成果的掃描件電子版,按“2023年碩士師資應(yīng)聘+姓名+應(yīng)聘學(xué)院”格式命名,發(fā)送相應(yīng)學(xué)院指定電子郵箱。報(bào)考人員只能選擇報(bào)名系統(tǒng)中一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考核時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)對(duì)照招聘崗位要求,誠(chéng)信、準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息,并按網(wǎng)頁(yè)提示上傳電子材料(含照片)。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考核資格或聘用資格。

應(yīng)聘人員必須按要求如實(shí)填報(bào)本人情況,填報(bào)內(nèi)容如有虛假、隱瞞,取消應(yīng)聘資格。如與本校教職工(含離退休人員)存在夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及配偶親關(guān)系的,需在應(yīng)聘時(shí),如實(shí)說(shuō)明以上親屬關(guān)系。未如實(shí)說(shuō)明者,則視為隱瞞本人情況,取消應(yīng)聘資格。

實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達(dá)到3:1,達(dá)不到開(kāi)考比例的,相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘崗位。

(二)考核

考核內(nèi)容包括心理測(cè)試、專業(yè)技能測(cè)試(試講)、綜合面試(結(jié)構(gòu)化面試)。應(yīng)聘人員應(yīng)按照相關(guān)學(xué)院通知的時(shí)間、地點(diǎn)和其他要求,攜帶身份證前往參加考核。

1.心理測(cè)試

采取現(xiàn)場(chǎng)或線上測(cè)試,主要考察報(bào)考人員的心理素質(zhì)、心理健康等綜合情況。測(cè)試結(jié)果不納入考核總成績(jī),但作為是否錄用的重要參考依據(jù)。具體時(shí)間及地點(diǎn)由相關(guān)學(xué)院另行通知。

2.專業(yè)技能測(cè)試(分值100分)

采取試講形式,主要對(duì)報(bào)考人員的學(xué)術(shù)水平、履職能力、教師綜合素養(yǎng)等內(nèi)容進(jìn)行綜合考量,80分以上為合格,測(cè)試時(shí)間不少于15分鐘,具體時(shí)間及地點(diǎn)由相關(guān)學(xué)院另行通知。

3.綜合面試(分值100分)

專業(yè)技能測(cè)試以及心理測(cè)試合格者,進(jìn)入綜合面試。在面試環(huán)節(jié)前有一科及以上缺考的,不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

采取結(jié)構(gòu)化面試的方式開(kāi)展綜合面試,主要對(duì)應(yīng)聘人員的科研創(chuàng)新能力、適崗能力等方面進(jìn)行綜合考量,測(cè)試時(shí)間不少于10分鐘,具體時(shí)間及地點(diǎn)由相關(guān)學(xué)院另行通知。

組織面試參照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的,不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。綜合面試成績(jī)低于60分者,不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。

4.考核總成績(jī)計(jì)算

考核總成績(jī)=專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×60% +綜合面試成績(jī)×40%

考核總成績(jī)采用百分制計(jì)算,四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。考核總成績(jī)80分以上者方可進(jìn)入學(xué)校審定環(huán)節(jié),學(xué)校審定通過(guò)人員,確定為體檢人選。

(三)體檢

學(xué)校統(tǒng)一組織安排。體檢不合格不予錄取。

(四)考察

體檢合格者,由學(xué)校參照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察辦法》,對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察,考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等,考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論。

考察應(yīng)堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”,考察小組要按照“誰(shuí)審查、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則,嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠(chéng)信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí),并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。其中,學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過(guò)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(cdgdc.edu.cn)、中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國(guó)”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證。

對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿于招聘全過(guò)程,凡查實(shí)報(bào)考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的,取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。

三、用工方式

碩士師資受聘期間,不進(jìn)入事業(yè)單位編制,按學(xué)校合同制管理。

四、招聘時(shí)間與聯(lián)系方式

招聘時(shí)間:從本招聘公告發(fā)布之日起開(kāi)始報(bào)名,報(bào)名截止時(shí)間為2023年11月30日。

聯(lián)系方式:詳見(jiàn)附件。

報(bào)名所需附件下載附件:西南政法大學(xué)2023年教學(xué)單位碩士師資招聘崗位一覽表.xlsx

報(bào)名方式

請(qǐng)登錄后查看

登錄

請(qǐng)登陸西南政法大學(xué)人事處網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://rsc.swupl.edu.cn/)“招賢納士”欄點(diǎn)擊“2023年人才招聘報(bào)名通道”進(jìn)入“招聘崗位”進(jìn)行用戶注冊(cè),在線填寫簡(jiǎn)歷信息后投遞應(yīng)聘崗位。

推薦:更多教職工招聘請(qǐng)關(guān)注官方微信公眾號(hào)
注:本站稿件未經(jīng)許可不得轉(zhuǎn)載,轉(zhuǎn)載請(qǐng)保留出處及源文件地址。
版權(quán)與免責(zé)聲明

【1】凡本網(wǎng)注明"來(lái)源:白云人才網(wǎng)"的所有文字、圖片和音視頻稿件,版權(quán)均屬于白云人才網(wǎng),轉(zhuǎn)載請(qǐng)必須注明白云人才網(wǎng),違反者本網(wǎng)將追究相關(guān)法律責(zé)任。

【2】本網(wǎng)轉(zhuǎn)載并注明自其它來(lái)源的作品,是本著為求職者傳遞更多信息之目的,并不代表本網(wǎng)贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的真實(shí)性,不承擔(dān)此類作品侵權(quán)行為的直接責(zé)任及連帶責(zé)任。其他媒體、網(wǎng)站或個(gè)人從本網(wǎng)轉(zhuǎn)載時(shí),必須保留本網(wǎng)注明的作品來(lái)源,并自負(fù)版權(quán)等法律責(zé)任。

【3】如涉及作品內(nèi)容、版權(quán)等問(wèn)題,請(qǐng)?jiān)谧髌钒l(fā)表之日起一周內(nèi)與本網(wǎng)聯(lián)系。

91美女视频_福利视频网站_日本高清不卡视频_欧美视频第二页_综合色导航_欧美日韩视频在线第一区
  • <bdo id="gkuyg"><source id="gkuyg"></source></bdo>
    <strike id="gkuyg"><acronym id="gkuyg"></acronym></strike>
  • <table id="gkuyg"></table>
  • <li id="gkuyg"><tbody id="gkuyg"></tbody></li>
    
    
  • <li id="gkuyg"></li>
    国内不卡一区二区三区| 精品国产免费久久久久久尖叫 | 国产伦精品一区二区三区视频孕妇| 欧美日韩免费高清| 激情综合在线| 欧美亚洲一区二区三区| 美女黄网久久| 国产亚洲自拍偷拍| 视频一区视频二区视频| 伊人久久大香线蕉av一区| 欧美福利一区| 美女爽到呻吟久久久久| 国产欧美一区二区三区另类精品 | 91久久视频| 欧美精品免费观看二区| 在线欧美日韩| 超碰在线97av| 亚洲一区二区三区四区中文| 欧美日韩在线观看一区二区三区| 黑丝一区二区| 久久精品国产美女| 影音先锋国产精品| 国产高清精品一区二区| 国产精品v欧美精品v日本精品动漫| 91久久国产综合久久蜜月精品| 国产91精品一区二区绿帽| 亚洲欧美日韩精品综合在线观看| 99精品国产99久久久久久福利| 蜜桃传媒视频第一区入口在线看| 亚洲精品孕妇| 日韩欧美三级一区二区| 91久久精品www人人做人人爽| 亚洲欧洲一区二区在线观看| 美女91精品| 国产日韩欧美一区二区三区在线观看 | 一区二区在线观| 97免费资源站| 亚洲在线免费| 在线观看一区视频| 中文字幕日韩精品久久| 久久综合精品一区| caoporn国产精品免费公开| 亚洲精品九九| 亚洲小说欧美另类婷婷| 日本公妇乱淫免费视频一区三区| 91久久偷偷做嫩草影院| 日韩一区二区久久| 欧美日韩亚洲一区二区三区四区| 精品一区二区三区自拍图片区 | 91丨九色丨国产| 免费一区二区三区| 久久成人在线| 校园春色综合网| 国产精品10p综合二区| 国产伦精品一区二区| 成人女人免费毛片| 动漫精品视频| 国产a一区二区| 精品亚洲第一| 日本精品一区二区| 日本一区视频在线| 亚洲精品一区二区毛豆| 日韩福利视频| 精品白丝av| 国产经品一区二区| 一区二区免费电影| 国产精品黄色| 美女91精品| 日韩三级电影免费观看| 欧美日韩国产欧| 国产精品亚洲一区| 久久免费视频1| 欧美~级网站不卡| 亚洲综合精品| 日韩福利视频| 99久久国产免费免费| 亚洲精品永久www嫩草| 免费久久久一本精品久久区| 欧美午夜精品久久久久久蜜| 欧美日韩一区二区三区在线观看免| 亚洲一区国产一区| 日韩影片在线播放| 国产成人精品一区二区三区福利| 色综合久久av| 亚洲无玛一区| 91久久亚洲| 亚洲青色在线| 国产综合网站| 一区二区三区视频在线播放| 亚洲伊人婷婷| 亚洲日本免费| 国产一区二区三区黄| 欧美婷婷久久| 久久国产免费| 性娇小13――14欧美| 午夜精品区一区二区三| 国产日韩专区| 一区二区视频欧美| 日韩免费av一区二区三区| 鲁大师成人一区二区三区| 亚洲图片小说在线| 日本福利一区二区三区| 国产日韩高清一区二区三区在线| 精品国产免费久久久久久尖叫 | 久久精品人成| 麻豆精品传媒视频| 免费永久网站黄欧美| 国产乱人伦精品一区二区| 亚洲图色在线| 狠狠综合久久av一区二区老牛| 欧美日韩高清免费| 久久精品国产一区二区三区日韩| 国产欧美亚洲日本| 国产精品视频福利| 久久久久资源| 欧美自拍资源在线| 亚洲欧美久久久久一区二区三区| 日韩久久久久久久| 亚洲一区二区三区乱码| 国产精品v日韩精品v欧美精品网站| 亚洲永久一区二区三区在线| 欧美激情一区| 久久久久看片| 欧美婷婷久久| 亚洲第一在线| 激情伦成人综合小说| 先锋影音亚洲资源| 国产一区二区三区久久久久久久久 | 日韩一级免费| 美女三级99| 国产欧美亚洲日本| 欧美日韩免费观看一区| 老司机免费视频久久| 久久狠狠久久综合桃花| 亚洲不卡中文字幕| 免费日韩一区二区| 一本久道久久综合狠狠爱亚洲精品| 在线一区亚洲| 国产98在线|日韩| 亚洲精品1区2区| 精品一区二区三区视频日产| 亚洲国内精品| 欧美日韩天天操| 国产综合久久| 欧美色图首页| 一区二区免费在线视频| 亚洲欧美影院| 欧美黄色大片网站| 视频一区不卡| 国产伦精品一区二区三区在线| 亚洲看片一区| 一区二区精品| 麻豆av一区二区三区| 99国产精品久久久久久久| 亚洲网站啪啪| 亚洲精品在线视频观看| 国产日韩在线一区二区三区| 亚洲伦理精品| 国产视频不卡| 久久久夜精品| 国产精品白丝jk白祙| 国产精品福利视频| 91传媒视频在线观看| 欧美激情1区| 亚洲午夜精品国产| 欧美日韩专区| 亚洲午夜在线| 一区精品视频| 欧美日韩免费精品| 夜夜嗨av一区二区三区网站四季av| 国产精品99一区二区| 雨宫琴音一区二区在线| 国产精品伊人日日| 2014国产精品| 亚洲视频精品一区| 亚洲欧美日韩国产一区| 九九99久久| 亚洲国产一区二区三区高清| 91亚洲精品丁香在线观看| 欧美激情第六页| 亚洲激情午夜| 97av影视网在线观看| 亚洲精品国产精品国自产观看| 中文字幕成人一区| 香蕉久久a毛片| 九九九九精品九九九九| 亚洲国产电影| 亚洲国产成人不卡| 国产一区二区三区奇米久涩| 欧美二区三区| 久久久久久一区| 欧美欧美天天天天操| 欧美日韩高清免费| 快she精品国产999| 宅男噜噜噜66一区二区| 正在播放一区二区三区| 国产视频一区二区不卡| 亚洲日韩视频| 狠狠入ady亚洲精品经典电影| 制服国产精品|