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安徽大學(xué)2019年學(xué)生專職輔導(dǎo)員招聘公告

根據(jù)安徽大學(xué)2019年招聘工作安排，現(xiàn)面向社會(huì)招聘學(xué)生專職輔導(dǎo)員11名，招聘具體事宜如下：

一、招聘人員及崗位職責(zé)

專職思政輔導(dǎo)崗位11個(gè)，其中男輔導(dǎo)員崗位6個(gè)，女輔導(dǎo)員崗位5個(gè)。負(fù)責(zé)學(xué)生的思想教育、日常管理及發(fā)展指導(dǎo)、心理健康教育等方面工作。

二、招聘條件

1.中共黨員（含預(yù)備黨員），具有較高的政治素質(zhì)和堅(jiān)定的理想信念，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策，有較強(qiáng)的政治敏感性和政治辨別力，遵紀(jì)守法。

2.應(yīng)聘專職輔導(dǎo)員崗位的須具有本科及以上學(xué)歷，并取得學(xué)士及以上學(xué)位，國(guó)（境）外取得碩士學(xué)位者其碩士學(xué)歷須為兩年制及以上碩士教育。應(yīng)屆畢業(yè)生須于2019年7月前畢業(yè)，并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或教育部學(xué)位認(rèn)證。

3.博士學(xué)歷應(yīng)聘者年齡須在30周歲以下（1989年1月1日以后出生），本科及碩士學(xué)歷應(yīng)聘者年齡須在25周歲以下（1994年1月1日以后出生）。

4.學(xué)業(yè)優(yōu)良，有學(xué)生干部工作經(jīng)歷，綜合素質(zhì)高，曾獲得校級(jí)及以上獎(jiǎng)學(xué)金或榮譽(yù)稱號(hào)，無(wú)違規(guī)違紀(jì)行為。

5.身心健康；具有較強(qiáng)的責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神，善于與人溝通合作，具有一定的組織協(xié)調(diào)和語(yǔ)言文字表達(dá)能力。

6.歷屆畢業(yè)生應(yīng)聘者須具有高校學(xué)生思想政治工作相關(guān)經(jīng)歷，在原單位工作努力，成績(jī)優(yōu)異，開(kāi)拓創(chuàng)新，廉潔自律。

7.本科專業(yè)要求為非體育、藝術(shù)類專業(yè)。

三、報(bào)名時(shí)間及招聘程序

（一）報(bào)名截止時(shí)間為2019年3月31日17:00。

（二）招聘程序。

1.網(wǎng)上應(yīng)聘：有意應(yīng)聘的畢業(yè)生須通過(guò)“安徽大學(xué)人才招聘網(wǎng)”（http://101.76.160.43:8080/urp-portal/portal/media-type/html/group/recruit/page/default.psml/js_pane/p-133e92be59e-10000）首頁(yè)左側(cè)“應(yīng)聘登錄”平臺(tái)注冊(cè)登錄后進(jìn)行網(wǎng)上應(yīng)聘，網(wǎng)上應(yīng)聘按以下程序進(jìn)行：

（1）注冊(cè)。點(diǎn)擊“應(yīng)聘登錄”平臺(tái)的“應(yīng)聘注冊(cè)”按鈕進(jìn)入注冊(cè)界面，認(rèn)真填寫(xiě)個(gè)人注冊(cè)信息。

（2）提交應(yīng)聘材料。登錄網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)后，選擇應(yīng)聘的具體崗位，填寫(xiě)個(gè)人資料，并在“簡(jiǎn)歷信息”欄內(nèi)上傳個(gè)人簡(jiǎn)歷，個(gè)人簡(jiǎn)歷材料須包括：簡(jiǎn)歷、前期學(xué)歷學(xué)位證書(shū)圖片、表明個(gè)人水平與素質(zhì)的有關(guān)材料。簡(jiǎn)歷材料大小一般不超過(guò)2m。

應(yīng)聘者須同時(shí)上傳《安徽大學(xué)學(xué)生工作人員考核意見(jiàn)表》（見(jiàn)附件），并附相關(guān)證明材料（獎(jiǎng)學(xué)金及榮譽(yù)證書(shū)需提交復(fù)印件），學(xué)生干部工作經(jīng)歷需提供相關(guān)部門(mén)工作鑒定，所有提交證明材料須加蓋所在黨組織公章。

2.資格審查。

應(yīng)聘人員提交簡(jiǎn)歷材料后，學(xué)校有關(guān)部門(mén)將進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘人員可通過(guò)系統(tǒng)中的“應(yīng)聘進(jìn)程查詢”了解應(yīng)聘最新進(jìn)展。

資格審查貫穿于招聘工作直至到崗后全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格或解聘。

3.考核選拔與心理測(cè)試。學(xué)校對(duì)復(fù)核無(wú)異議的應(yīng)聘人員統(tǒng)一組織考核選拔并進(jìn)行心理測(cè)試。

4.公示擬錄用人員名單。對(duì)經(jīng)過(guò)心理測(cè)試和考核選拔擬錄用的畢業(yè)生進(jìn)行7天的公示。

5.體檢及簽訂就業(yè)協(xié)議。擬錄用人員公示無(wú)異議后，人事處將上報(bào)學(xué)校審批。擬聘人員須參加體檢，通過(guò)者將由人事處統(tǒng)一安排簽訂就業(yè)協(xié)議，并須承諾在安徽大學(xué)從事學(xué)生工作至少滿4年。

四、聘用性質(zhì)

2019年選聘的專職輔導(dǎo)員以人事代理方式聘用。

五、其他事項(xiàng)

聯(lián)系人：夏為菊，陳燕飛，聯(lián)系電話：63861054、63861227。

附件：安徽大學(xué)學(xué)生工作人員考核意見(jiàn)表.doc

安徽大學(xué)人事處

2019年1月23日