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事業單位招聘考試網2022年04月15日訊：根據《寧波市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關規定，經寧波大學同意，寧波大學醫學院附屬醫院決定面向社會公開招聘事業編制報備員額人員23名。現就有關事項公告如下：

一、招聘單位簡介

寧波大學醫學院附屬醫院的前身是寧波市第三醫院，創建于1951年5月，是一所集醫療、教學、科研及預防保健為一體的三級甲等綜合醫院、國際緊急救援中心網絡醫院、衛計委內鏡專業技術培訓基地、國家愛嬰醫院、國家住院醫師規范化培訓基地、中國醫師協會婦科專家會診中心、中華醫學會糖尿病分會糖尿病教育管理認證單位、省文明單位、省文明醫院、省平安醫院、省綠色醫院。

醫院核定病床1100張。設有內、外、婦、兒、重癥監護室等33個病區及手術麻醉科，開設60多個專家專科門診及檢驗、影像、心電、超聲、輸血、臨床微生物、藥劑等醫療輔助科室。全院職工數1666人(含編外)，衛技人員數1481人，正高124人、副高254人;博士25人、碩士341人，享受國務院特殊津貼3人，省“151”第一層次2人，省“151”第二層次1人，省“151”第三層次3人，省醫壇新秀2人。

醫院以學科建設為立院之本，各學科重點突出，發展協調。目前醫院擁有浙江省市共建醫學重點學科—胃腸病學;浙江省區域專病中心—消化內科;寧波市十大品牌學科—臨床護理學;寧波市醫學重點學科2個—骨外科學、醫學影像學;寧波市醫學重點扶持學科2個—皮膚病學、內分泌學;市級重點實驗室1個—寧波市聽覺和平衡醫學重點實驗室;婦科(婦科疾病微創治療)、消化內科(消化道早癌內鏡診治)、骨科(脊柱疾病)3個專科(病)被列為第一批寧波市市級醫院臨床特色重點專科(病);產科、婦科、眼科、心內科、泌尿外科、胸外科、兒內科、康復科、重癥醫學科、急診科等學科被列為寧波大學重點(扶持)學科。

二、招聘原則和辦法

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則，按照德才兼備的用人標準，采取公開報名、統一考試和擇優聘用的辦法進行，通過筆試、面試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業編制報備員額人員。

三、招聘對象基本條件

(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規;

(二)遵守紀律、品行端正，具備良好的職業素質;

(三)具有招聘崗位所需的學歷、資歷、專業、任職資格、職業(執業)資格及技能要求;

(四)具有適應崗位要求的身體條件;

(五)具備崗位所需的其他條件。

四、招聘崗位、人數、專業、學歷和范圍及資格條件

五、招聘辦法和步驟

(一)報名與資格初審

1.報名辦法：

本次考試采用線上報名方式

時間：2022年4月25日—2022月4日29日

線上填寫完成報名表(https://ndfyrs.mike-x.com/guvmt)，并通過電子郵件發送報名所需材料至報名郵箱(ndfyrs02@163.com)，郵件標題注明“應聘崗位+姓名”，報名所需材料采用掃描件或圖片格式。已填報其他市級醫院的考生不能同時填報寧波大學醫學院附屬醫院。

2.聯系方式：電話：0574-87355643，聯系人:張老師。

3.報名所需材料：本人簡歷、身份證、戶口本、學歷學位證(2022年普通高校應屆畢業生提供就業協議、推薦表;應聘人員屬于國外、港澳留學回國人員憑國境外學籍證明或學歷、學位認證書)、執業醫師(護士)資格證、職稱證、單位出具的工作經歷證明、勞動合同或養老保險交費憑據、獲得過獎勵的提供獲獎證書、近期免冠1寸照片2張及相關證件的原件和復印件通過指定方式報名。

4.應聘人員提供的個人信息必須真實有效。證件不全或提供證件與報考資格條件不相符者，不能通過報名資格審查。

5.報考同一崗位的應聘人數與招聘計劃數之比不能低于3：1，在規定的報名時間內，應聘人數和招聘計劃數比例不足3：1的，將核減該崗位擬招聘人數或取消招聘(同一崗位招聘指標為數個的，相應核減招聘指標，招聘指標為1個的予以取消)。

6.資格復審在考試前進行，由招聘單位另行通知。資格初審通過者須攜帶報名材料原件和近期免冠1寸照片2張參加資格復審。招聘單位查驗報名材料原件與網上提交資料是否一致，一致的為復審通過。有弄虛作假的，一經查實，將取消報考資格。通過資格復審考生現場繳納筆試考務費，筆試考務費標準按照浙價費〔2018〕21號文件規定50元/科;未按時繳費考生視為自動放棄報考。資格復審通過的考生發給準考證。筆試具體時間和地點見準考證，考生憑身份證和準考證參加考試。

(二)考試

本次公開招聘考試采取筆試和面試相結合的辦法進行;所有命題均委托具有考試命題資質的獨立第三方機構命題。

1、筆試

崗位筆試內容為招聘崗位所必須具備的專業和英語知識兩門課目。筆試每門課卷面總分均為100分。考生持身份證和準考證參加考試，筆試時間和地點詳見準考證。

筆試后，根據筆試成績從高分到低分按1：3比例確定面試對象(不足比例的按實際人數進入面試)。筆試成績和進入面試人員名單于筆試結束后15個工作日內在寧波大學醫學院附屬醫院網“人才招聘”欄目上公布并電話通知進入面試人員。

2、面試

面試主要測試報考者口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表及部分崗位技術操作等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。考生憑身份證和準考證，按照通知的時間和地點參加面試。

未按通知時間和地點參加面試的考生視作自動放棄，由此產生的空缺不替補。

3、成績

考試總成績為筆試成績的50%(即兩門課目成績相加再除以4;其中護理崗位按兩門課目200總分成績中英語占30%、專業占70%計算再除以4)和面試成績的50%之和，滿分100分。在面試合格人員中，按總成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考核對象，總成績相同的按筆試成績排序，總成績和筆試成績都相同的增加面試。面試和考試總成績以及參加體檢與考核人員名單于面試結束5個工作日內在寧波大學醫學院附屬醫院網上公布。

(三)體檢與考核

參加體檢人員在網上下載體檢通知(或接通知)后，按要求時間帶身份證到指定地點參加體檢，費用自理，體檢標準參照《浙江省國家公務員錄用體檢標準(試行)》及部分崗位必備標準執行。

體檢結束后，招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行詳細考核。考核不合格者淘汰。

因體檢或考核不合格出現招聘崗位空缺時，在面試合格人員中，按考試總成績從高分到低分依次遞補。

(四)公示與聘用

擬聘用人員名單由主管部門報經市人力資源和社會保障局核準后，同時在寧波人力資源和社會保障局網、寧波大學醫學院附屬醫院網上公示七個工作日。公示期滿后無異議，辦理簽訂就業協議或人事關系轉移手續并簽訂聘用合同。在辦理人事關系轉移手續時將審核檔案資料，若發現招聘人員檔案資料有不符合報考條件的，將取消聘用資格。

本次公開招聘咨詢電話：0574—87355643

本次公開招聘監督電話：0574—87035508

寧波大學寧波大學醫學院附屬醫院

2022年4月14日