發布：2023-08-09 06:19:29 關注：53667次
根據《關于印發的通知》（黑人社發[2014]63號）、《關于進一步做好省直事業單位公開招聘工作的通知》（黑人社發[2015]32號）和《關于全面下放省直事業單位公開招聘管理權限的通知》（黑人社發[2015]66號）精神，結合學校實際需要，經研究決定，擬面向社會公開招聘優秀人才?，F將有關事宜公告如下：
一、學校簡介
詳見東北農業大學主頁學校概況。
二、招聘原則
（一）公開招聘工作從學科專業建設、人才梯隊建設的大局出發，緊密結合學校事業發展規劃，著眼于長遠發展，統籌規劃。
（二）公開招聘工作全過程堅持公開、公正、公平的原則。
（三）注重引進高水平、高層次、高質量的海內外優秀人才，重點引進對學科專業、人才梯隊建設有重要補充及支撐作用的海內外優秀人才。
三、招聘計劃
詳見《東北農業大學2023年人才公開招聘計劃表》（第二批）（附件1）。
四、基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵紀守法。
（二）具有堅定的政治方向，堅持黨的基本路線，有較高的政治覺悟和政策理論水平。
（三）身心健康，有良好的職業道德與高尚的學術道德。
（四）在國內外高校、科研院所博士畢業并取得相應學位，部分教師崗位碩士畢業并取得相應學位。港澳臺地區和國外畢業院校的應聘人員，必須有教育部留學服務中心出具的學歷學位認證材料。
（五）碩士研究生應聘人員年齡不超過30周歲（1992年8月8日以后出生），博士研究生應聘人員年齡不超過35周歲（1987年8月8日以后出生），具有中級及以上專業技術職稱不超過40周歲（1982年8月8日以后出生）。
（六）應聘人員碩士研究生須在2023年7月31日前取得報名崗位所需學歷和學位，博士研究生需在2024年7月31日前取得報名崗位所需學歷和學位。國（境）外畢業生需提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證材料。
（七）有下列情況之一者不得報考
1.存在學術不端、師德師風問題的人員。
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。
3.受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。
4.在各類招考過程中被認定有考試作弊行為的人員。
5.法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
五、編制待遇
（一）落實事業編制，享受國家和黑龍江省規定的事業單位工作人員相應待遇。
（二）按照《東北農業大學優秀人才引進暫行辦法》引進的高層次人才，給予相應層次人才待遇。
高層次人才：視業績水平在聘期內給予具有競爭力的年薪、科研啟動費及安家費，聘任為正高級專業技術職務，博士研究生導師。協助解決配偶工作、子女入（托）學問題。以上待遇條件均為一事一議。
骨干人才：自然科學類提供30-60萬元科研啟動費、人文社科類提供15-20萬元科研啟動費；提供安家費20-30萬元；視業績情況，聘任為副高級及以上專業技術職務，碩/博士研究生導師。
青年人才：自然科學類提供6-20萬元科研啟動費、人文社科類提供3-10萬元科研啟動費；提供安家費2-10萬元。
六、報名程序
（一）報名
1.報名時間：2023年8月8日至2023年10月15日。
2.報名方式：應聘人員對照招聘計劃中的崗位，將附件2-4及其他報名材料（現場確認材料電子版）以電子郵件形式，按“崗位+姓名”（如：專任教師A崗+姓名）格式命名，發送到指定電子郵箱rsc@neau.edu.cn參與報名。
（二）資格審查
1.審查方式：對報名人員所填報的資料進行審查，確定參加現場確認的應聘人員名單。
2.應聘人員隨時關注網站查詢資格審查結果。
3.通過資格審查人數與崗位招聘計劃數之比不得低于3:1。未達到比例，縮減或取消相應招聘崗位，對于急需緊缺的崗位，經學校研究批準后，方可進入考試程序。
4.資格審查貫穿于公開招聘的全過程。報考人員應如實填寫、提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。
（三）現場確認
1.現場確認時間：具體時間另行通知，請關注東北農業大學網站。
2.現場確認需提供材料原件及復印件各1份。
（1）《東北農業大學2023年人才公開招聘報名表》（附件2）、《東北農業大學公開招聘應聘人員政審表》（附件3）、《東北農業大學公開招聘應聘人員基本信息表》（附件4）。
（2）身份證正反面；本科、碩士、博士畢業證和學位證。
（3）中級及以上專業技術職稱佐證材料，需加蓋相關部門公章并有負責人簽字和聯系電話。
（4）2023年應屆畢業生推薦表。
3.對于不符合應聘條件、虛報瞞報應聘材料、提供材料不齊或未進行現場確認的應聘人員，將被取消應聘資格和錄用資格。
七、考核
碩士崗位考核采取筆試和面試結合的方式進行，先筆試后面試；博士崗位考核只進行面試。不能按時參加考試的應聘者，取消應聘資格和錄用資格。
（一）筆試
1.筆試采取百分制計分方式，主要考察招聘崗位所必需的職業素質、專業知識和業務能力。
2.按筆試成績由高分到低分排序，根據進入面試人數與崗位招聘計劃數之比3:1確定各崗位進入面試人選，若出現并列，則相應擴大面試人選，筆試成績低于60分者不能進入面試。筆試成績及進入面試人員名單在學校網站上公示3個工作日。
（二）面試
面試主要采取試講、專業問答、學術報告、實踐操作等形式對應聘人員進行考試。計分方式為百分制，面試成績低于70分者不予錄用。
（三）總成績計算方式
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%；總成績折算保留到小數點后兩位，若考生總成績出現并列，以面試成績高者優先。
八、體檢、政治審查
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢不合格者不予錄用。
政治審查采取函審或實地走訪方式，考察內容突出政治標準，全面了解考察對象的政治素質、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。審查不合格的不予錄用。
九、公示
根據考核、體檢及政治審查結果，確定擬錄取人員，并在東北農業大學主頁（http://www.neau.edu.cn）上對擬錄取人員進行公示，公示期為7個工作日。
十、錄取
公示期滿無異議后，簽訂聘用合同，辦理相關入職手續。
十一、幾點說明
（一）對新錄用人員實行試用期制度，試用期為6個月，試用期合格者予以正式錄用，不合格者不予錄用。
（二）應屆畢業生應在獲得畢業證、學位證之日起一個月內辦理報到入職手續，非應屆畢業生公示期滿三個月內辦理報到入職手續，未按期辦理入職手續者視為自動放棄聘用資格。
（三）正式辦理入職手續時，需提供畢業證書和學位證書（本、碩、博）原件及人事檔案等。
（四）公示期滿的擬錄取人員，凡在檔案審查過程中有弄虛作假或不符合相關規定及錄取原則的，取消錄用資格。
（五）根據事業單位公開招聘工作有關規定，應聘人員不得報考應聘后構成回避關系的崗位。凡與學校教職員工有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的應聘人員，須在《東北農業大學公開招聘應聘人員基本信息表》中填寫清楚；與應聘者有以上關系，以及其他影響招聘公平公正關系的本校工作人員，在相關工作中應主動提出并全程回避。
十二、聯系方式
咨詢電話：(0451)55190518 55191989 （人事處劉老師、竇老師）
監督電話：(0451)55191008（東北農業大學紀委辦公室）
學校網址：http://www.neau.edu.cn
電子郵箱：rsc@neau.edu.cn
學校地址：黑龍江省哈爾濱市長江路600號
本公告由東北農業大學人事處負責解釋。
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?? 附件【1.東北農業大學2023年人才公開招聘計劃表（第二批）（70?
人).xlsx】
?? 附件【2.東北農業大學人才公開招聘應聘人員登記表.xlsx】
?? 附件【3.東北農業大學公開招聘應聘人員政審表.doc】
?? 附件【4.東北農業大學公開招聘應聘人員基本信息表.docx】
?? 附件【5.東北農業大學各學院聯系人匯總表.xlsx】
來源（文章來源或附件下載地址）：
http://gkzp.renshenet.org.cn/zp/detail?id=02654808271AAC60E0630A0012AC684A&selected=zpxx
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