發(fā)布：2022-07-20 14:13:57 關注：35340次
應聘條件
研究方向：公共管理與土地資源管理
附加文檔
冰城夏都 大美龍江—東北林業(yè)大學“成棟英才引進計劃”招聘公告.docx
招聘崗位及數(shù)量
2020-2022年學校計劃招聘“成棟領軍人才（團隊）”“成棟杰出青年學者”“成棟優(yōu)秀青年學者”“成棟青年骨干”“成棟優(yōu)秀青年教師”五個層次崗位共計424個。（具體崗位及數(shù)量詳見招聘系統(tǒng)）
應聘條件
1.成棟領軍人才（團隊）
教育背景和工作經(jīng)歷:具有博士學位；具有國內外高水平大學或研究機構的教學科研工作經(jīng)歷。
研究背景和學術水平:具有深厚學術造詣和廣泛的國際學術影響力，在科學研究方面取得國內外同行公認的重要成就。
2.成棟杰出青年學者
教育背景和工作經(jīng)歷:具有博士學位；年齡一般在40歲以下，具有國內外高水平大學或研究機構的教學科研工作經(jīng)歷的年齡可適當放寬。
研究背景和學術水平:具有穩(wěn)定的科學研究方向，取得國內同行公認的重要學術貢獻、理論水平和學術影響力，具有獲得國家級人才項目（榮譽稱號）的潛力。
3.成棟優(yōu)秀青年學者
教育背景和工作經(jīng)歷:具有博士學位；年齡一般在35歲以下，特別優(yōu)秀且具有國內外高水平大學或研究機構教學科研工作經(jīng)歷的年齡可適當放寬。
研究背景和學術水平:具有相對穩(wěn)定的科學研究方向，在本學科領域內具有一定學術貢獻和學術影響力，具有獲得省部級人才項目（榮譽稱號）的潛力。
4.成棟青年骨干
教育背景和工作經(jīng)歷:具有博士學位；年齡一般在35歲以下，特別優(yōu)秀且具有教學科研工作經(jīng)歷的年齡可適當放寬。
研究背景和學術水平:在教學科研等方面具有較大發(fā)展?jié)摿Γ哂蝎@得國家級項目的能力。
5.成棟優(yōu)秀青年教師（博士）
教育背景和工作經(jīng)歷:具有博士學位；年齡一般在35歲以下，特別優(yōu)秀且具有教學科研工作經(jīng)歷的年齡可適當放寬。
研究背景和學術水平:具有良好的教學科研發(fā)展?jié)摿Γ邆浍@得省部級項目的能力。
引進人才待遇
“成棟英才引進計劃”招聘各崗位均為學校事業(yè)編制，實行聘用合同制，具體待遇如下：
| 崗位層次 | 相關待遇 | |
| 薪酬及生活待遇 | 工作平臺 | |
| 成棟領軍人才（團隊） | 薪資待遇、購房補貼和科研啟動經(jīng)費由學校和專家本人協(xié)商確定。 | 根據(jù)人才情況，一人一議。 |
| 成棟杰出青年 學者 | 1.購房補貼50萬元人民帀起； 2.執(zhí)行年薪制，年薪30萬元人民帀起。 | 1.聘任教授崗位； 2.自然科學類科研啟動經(jīng)費和儀器設備購置費200萬元人民帀起，人文社科類科研啟動經(jīng)費30萬元人民帀起。 |
| 成棟優(yōu)秀青年 學者 | 1.購房補貼15萬至30萬元人民帀； 2.執(zhí)行國家工資和校內津貼標準； 3.首個聘期前兩年額外享受崗位補貼1000元人民幣/月。 | 1.聘任教授或副教授崗位； 2.自然科學類科研啟動經(jīng)費和儀器設備購置費30萬至100萬元人民帀，人文社科類科研啟動經(jīng)費10萬至30萬元人民幣。 |
| 成棟青年骨干 | 1.購房補貼8萬至15萬元人民帀； 2.執(zhí)行國家工資和校內津貼標準； 3.首個聘期前兩年額外享受崗位補貼1000元人民幣/月。 | 1.聘任副教授或講師崗位； 2.自然科學類科研啟動經(jīng)費和儀器設備購置費15萬至30萬元人民帀，人文社科類科研啟動經(jīng)費5萬至10萬元人民幣。 |
| 成棟優(yōu)秀青年 教師（博士） | 1.購房補貼5萬元人民帀； 2.執(zhí)行國家工資和校內津貼標準。 | 1.職稱按有關文件執(zhí)行； 2.自然科學類科研啟動經(jīng)費5萬至15萬元人民帀，人文社科類科研啟動經(jīng)費5萬元人民幣。 |
注：購房補貼和個人薪酬均為稅前。招聘時間
自本計劃發(fā)布之日起實施，有效期至2022年12月31日。
聯(lián)系方式
各學院（部）聯(lián)系人及聯(lián)系方式詳見招聘信息。
聯(lián)系人及電話：張冉；0451-82191327
電子郵箱：rcyj@nefu.edu.cn；nefumoe@vip.163.com
通訊地址：黑龍江省哈爾濱市香坊區(qū)和興路26號（150040）
學校網(wǎng)址：http://www.nefu.edu.cn
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