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福建師范大學心理學院2023年人才招聘公告

發布：2023-06-07 19:51:45 關注：30135次

為進一步促進學科發展，提升學科建設水平，福建師范大學心理學院現面向海內外公開招聘事業編制教學科研崗優秀人才。

一、校院簡介

福建師范大學坐落于福建省省會福州市，肇始于1907年清朝帝師陳寶琛先生創辦的“福建優級師范學堂”，是福建省人民政府與教育部共建高校、省重點建設的高水平大學、省“雙一流”建設高校。福建師大心理學科建設歷經百年，目前是我校22個省高峰、高原學科之一。

學院現有心理學一級學科博士點、心理學博士后科研流動站、心理學一級學科碩士點（發展與教育心理學、基礎心理學、應用心理學、認知與行為發展）、應用心理碩士和教育碩士（心理健康教育領域）等學位點和培養方向，是福建省唯一具有從學士、碩士、博士到博士后完整的心理學人才培養體系的辦學實體。設有心理學（師范）和應用心理學2個本科專業，其中心理學（師范）專業2020年入選國家級一流本科專業建設點。擁有省級實驗教學示范中心，配置認知神經科學實驗室等25個功能性實驗室（分中心），面積2000多平方米；建有國家級虛擬仿真實驗教學項目等。學院也是福建省心理學會和福建省學校心理健康教育發展中心的掛靠單位。

引進人才專業方向要求

發展與教育心理學、基礎心理學、應用心理學，其中人力資源、臨床與咨詢心理、社會心理優先考慮。

三、引進人才類別及條件要求

（一）特聘教授

年齡一般不超過50周歲，原則上應具有博士學位，且具有正高級職稱。近5年綜合業績達到以下條件之一，或與此水平相當的專家學者:

1.近5年新增國家自然科學基金重點項目、國家社會科學基金重大項目、教育部人文社會科學重大攻關招標項目。

2.近5年獲國家科學技術獎(前二名)、教育部人文社會科學研究優秀成果獎二等獎及以上(排名第一)、國家級教學成果獎二等獎及以上(排名第一)、全國教育科學研究優秀成果獎一等獎(排名第一)、國家專利金獎(排名第一)、省部級科學技術獎一等獎(排名第一)、省社會科學優秀成果獎一等獎(排名第一，2項)。

3.近5年入選享受國務院政府特殊津貼專家、國家級科研平臺(團隊)創建者、經評審進入國家級標志性人才項目(不含青年項目)面試答辯(會評)的人員。

（二）高端人才

年齡一般不超過45周歲，原則上應具有博士學位，且達到學校聘任正高級職稱的業績要求。近5年綜合業績達到以下第1或第2項業績條件，或與此水平相當的專家學者:

1.近5年新增主持國家科技重大專項課題、國家重點研發計劃專項課題、國家自然科學基金重大項目課題、國家聯合基金重點支持項目、重點國際(地區)合作研究項目、國家社會科學基金重點項目;或省級教學成果獎特等獎(排名第一);或以獨立或第一作者(第一通訊作者)在《中國社會科學》《nature》《science》《ce11》發表論文1篇;或經評審進入國家級標志性人才項目(青年項目)面試答辯(會評)的人員。

2.具備下列條件中的2項(單項業績成果翻倍可視同2項):

（1）項目。新增主持國家社會科學基金項目1項,或教育部人文社科規劃項目2項,或國家級教改項目1項(“四新”建設、卓越拔尖計劃)。

（2）論文。以獨立或第一作者在《求是》《新華文摘》(轉載5千字以上)發表論文2篇，或在學校認定的a類期刊發表論文4篇(報紙類限1篇)。

（3）獲獎。獲國家科學技術獎;或國家專利獎金獎(前三名)、優秀獎及以上(排名第一);或省部級科技獎一等獎(前二名)、二等獎(排名第一);或省部級專利獎一等獎(前二名)、二等獎(排名第一);或教育部人文社會科學獎一等獎(前二名)、三等獎及以上(排名第一);或省社會科學優秀成果獎一等獎(排名第一)、二等獎(排名第一，2項);或全國教育科學研究優秀成果獎一等獎(前二名)、二等獎(排名第一);或國家級教學成果獎(前二名);或省級教學成果獎特等獎(前二名)、一等獎(排名第一);或國家級優秀教材獎一等獎及以上(排名第一);或省級優秀教材獎特等獎(前二名)、一等獎(排名第一，2項);或全國綜合類教師教學大賽二等獎及以上。

(三)青年英才

年齡一般不超過40周歲，原則上應具有博士學位。近5年綜合業績達到以下第1或第2項業績條件，或與此水平相當的青年拔尖人才：

1.具備下列條件中的2項(單項業績成果翻倍可視同2項):

（1）項目。新增主持國家社科基金項目1項，或教育部人文社科規劃項目及省級重點項目各1項，或國家級教改項目1項(前二名)。

（2）論文。以獨立或第一作者在《求是》《新華文摘》(轉載5千字以上)發表論文1篇，或在學校認定的a類期刊發表論文2篇，或a類期刊發表論文1篇及b類期刊發表論文3篇。

（3）獲獎。獲國家專利獎金獎(前四名)、優秀獎(前二名);或省部級科學技術獎一等獎(前三名)、二等獎(前二名)、三等獎(第一名);或省部級專利獎一等獎(前三名)、二等獎(前二名)、三等獎(第一名);或教育部人文社會科學獎一等獎(前三名)、二等獎(前二名)、三等獎(第一名);或省社會科學優秀成果獎一等獎(前二名)、二等獎(第一名)、三等獎(含青年佳作獎，第一名，2項);或全國教育科學研究優秀成果獎一等獎(前二名)、三等獎及以上(排名第一);或國家級教學成果獎(前四名);或省級教學成果獎特等獎(前三名)、一等獎(前二名)、二等獎(排名第一);或國家級優秀教材獎一等獎(前二名)、二等獎(排名第一);或省級優秀教材獎特等獎(前二名)或一等獎(排名第一);或全國綜合類教師教學大賽三等獎及以上;或全國專業類教師教學技能大賽一等獎。

2.經評審進入國家級人才項目(青年項目)面試答辯(會評)的人員。

(四)優秀博士(后)

年齡一般不超過35周歲，近5年綜合業績達到下列條件中的1項：

1.新增主持省部級科研項目1項。

2.以獨立或第一作者在學校認定的a類期刊發表論文1篇，或b類2篇，或c類4篇。

3.獲省部級科研獎勵1項(人文社科類排名前二名),或省級優秀教學成果獎1項(排名前二名)。

四、引進人才待遇保障

（一）薪資保障：學校為全職來我校工作的引進人才提供購房補貼、安家費、科研資助費。

人才待遇表（請點擊鏈接查看詳情）

（二）生活保障：學校將提供2年周轉過渡房；學校設有省級示范附屬中小學、幼兒園，優質的子女教育資源為您的發展解決后顧之憂。

（三）環境保障：學院將提供獨立的工作間（位）；認知神經科學實驗室等25個功能性實驗室（分中心）提供齊全的心理學實驗設備；學院還將提供專項的科研經費支持，助力您的科研成長。

五、應聘和聯系方式