91美女视频_福利视频网站_日本高清不卡视频_欧美视频第二页_综合色导航_欧美日韩视频在线第一区

APP下載
機會在手,求職信息實時掌握
    Alternate Text
    APP下載
    Alternate Text
    微信公眾號
    Alternate Text
    小程序
當(dāng)前位置:首頁 > 校園招聘 > 教職工招聘 > 東北石油大學(xué)2023年公開招聘人事代理工作人員公告
東北石油大學(xué)2023年公開招聘人事代理工作人員公告

發(fā)布:2023-09-19 07:55:44  關(guān)注:38078次

根據(jù)我校實際需要,經(jīng)學(xué)校研究決定,擬面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、學(xué)校簡介

學(xué)校簡介內(nèi)容詳見東北石油大學(xué)主頁(http://www.nepu.edu.cn/)。

二、招聘原則

招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹“公開、公平、公正、平等競爭、擇優(yōu)錄用”的原則。

三、招聘計劃及崗位要求

招聘崗位、人數(shù)、具體條件等詳見附件1:《東北石油大學(xué)2023年公開招聘人事代理工作人員用人計劃》。

四、基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,具有堅定的政治方向,堅持黨的基本路線,有較高的政治覺悟和理論水平。

2.身心健康,具有良好的師德師風(fēng)、強烈的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神,具備所聘崗位需要的文化素養(yǎng)、專業(yè)知識(學(xué)術(shù)研究能力)或?qū)I(yè)技能。

3.國(境)外院校畢業(yè)的研究生,須有教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認證書。

5.碩士研究生年齡不超過30周歲(1992年9月25日至2005年9月24日);具備博士研究生學(xué)歷人員年齡不超過35周歲(1987年9月25日至2005年9月24日)。

6.應(yīng)聘人員須通過大學(xué)外語四級考試或達到相應(yīng)水平,同時具備招聘崗位所要求的其他條件。

7.下列人員不得報名:

(1)在校期間受到紀律處分的。

(2)工作期間受過黨政紀律處分的。

(3)存在學(xué)術(shù)不端、師德失范問題的。

(4)曾因犯罪受過刑事處罰或受行政處罰以及被開除公職的。

(5)在各類招考過程中被錄用主管機關(guān)認定有考試作弊行為的。

(6)法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的。

五、招聘程序

(一)網(wǎng)上報名

1.報名時間:2023年9月25日-2023年10月14日。

2.報名方式:需通過學(xué)校人事處報名應(yīng)聘。本次報名采取電子郵件的報名方式,報名電子郵箱為 rcjlzx324@163.com。

3.報名提交材料

(1)東北石油大學(xué)2023年公開招聘工作人員信息表(附件2)。

(2)東北石油大學(xué)公開招聘工作人員政審表(附件3)。

(3)二代身份證正、反面。

(4)本科、碩士階段的畢業(yè)證、學(xué)位證,港澳臺地區(qū)和國外畢業(yè)院校的應(yīng)聘人員,需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認證書。

(5)學(xué)生干部經(jīng)歷、榮譽、獲獎等相關(guān)材料。

(6)其他所需證書和科研成果(論文、專利等),其中SCI、EI收錄論文需提供檢索證明,明確標(biāo)注大類分區(qū);科研項目需提供立項通知書及證明個人參與名次的相關(guān)材料。

(7)有工作單位的應(yīng)聘人員需提供所在單位同意參加應(yīng)聘的證明(或與原單位解除勞動關(guān)系的證明)原件及復(fù)印件1份,應(yīng)屆畢業(yè)生提供應(yīng)屆畢業(yè)生推薦表。

(8)應(yīng)聘崗位所需其他材料。

以上材料的電子版以壓縮包的形式一并發(fā)送到報名電子郵箱(郵件主題標(biāo)明為“姓名+崗位編號+崗位名稱+高校英才網(wǎng)gaoxiaozp.com”)。

4.注意事項

(1)應(yīng)聘人員只允許報考一個職位。

(2)應(yīng)聘人員信息表照片須為藍底、白底或紅底證件照,生活照、風(fēng)景照不予審核。

(3)應(yīng)聘人員填寫有效聯(lián)系方式,保證聯(lián)系順暢,否則后果自負。

(二)資格審查

資格審查期間,東北石油大學(xué)人事處通過郵件或電話回復(fù)資格審查結(jié)果。資格審查通過的,不能再改報其他職位。對審查結(jié)果有異議的,可提請申訴(聯(lián)系電話:0459-6503262),申訴通過的視為報名成功,申訴未通過的,報名無效。同一崗位通過資格審查人數(shù)與招聘人數(shù)之比低于3:1的,應(yīng)減少該崗位的招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘。特殊崗位、高層次人才或急需、短缺專業(yè)的招聘,經(jīng)學(xué)校研究同意,可適當(dāng)降低比例。崗位計劃調(diào)整在人事處網(wǎng)站人才招聘欄公布(http://rsc.nepu.edu.cn/)。

(三)現(xiàn)場確認

1.確認時間及地點:在人事處網(wǎng)站人才招聘欄公布(http://rsc.nepu.edu.cn/)。

2.確認材料:報名提交材料原件及復(fù)印件一份。

3.應(yīng)聘人員需對所提供的材料負責(zé),現(xiàn)場確認時將簽訂材料真實承諾書;對于提供材料不齊或未進行現(xiàn)場確認的應(yīng)聘人員,將被取消應(yīng)聘資格和錄用資格。

4.現(xiàn)場確認核查后,證書、成果材料、證明等原件返還應(yīng)聘人員本人,復(fù)印件存檔備查。

(四)考試

1.考試時間、地點及相關(guān)要求將于資格審查后在人事處網(wǎng)站人才招聘欄通知公布(http://rsc.nepu.edu.cn/)。

2.考試形式和內(nèi)容

采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進行。不能按時參加考試的應(yīng)聘者,取消應(yīng)聘資格和錄用資格。

(一)筆試按百分制計分,由公共基礎(chǔ)部分(30%)和專業(yè)知識技能部分(70%)組成,主要考察招聘崗位所必需的綜合職業(yè)素質(zhì)、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力等。進入面試人選按照應(yīng)聘人員的筆試成績從高到低,按進入面試人數(shù)與擬聘人數(shù)3:1的比例確定。實考人數(shù)與招聘人數(shù)比未達到3:1的,經(jīng)學(xué)校研究同意,可適當(dāng)降低比例或核減(取消)該崗位的招聘人數(shù)。末位出現(xiàn)并列的可相應(yīng)增加面試人選。筆試成績及擬進入面試人員名單在人事處網(wǎng)站人才招聘欄查詢、公布(http://rsc.nepu.edu.cn/)。

(二)面試按百分制計分,采取結(jié)構(gòu)化面試、試講與答辯、學(xué)術(shù)科研成果測評等考核方式。面試成績低于60分者或面試超過三分之二(含)評委評定的分數(shù)在60分及以下的,視為不合格,取消錄用資格。面試當(dāng)日出現(xiàn)缺考,不影響該崗位招聘計劃。

(三)崗位總成績計算方式:應(yīng)聘人員總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。總成績折算保留到小數(shù)點后兩位,如出現(xiàn)總成績并列,以面試成績高者優(yōu)先。

(四)考核和體檢

按招聘計劃人數(shù)1:1的比例等額確定進入體檢和考核人選,重點進行思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、檔案、心理情況和工作實績等考核,同時對應(yīng)聘者資格條件進行復(fù)查,并對擬錄用人員人事檔案進行審查,不合格者取消錄用資格。

應(yīng)聘人員須到三級甲等醫(yī)院參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進行體檢,體檢不合格者不予錄用。體檢費用自理。

應(yīng)聘人員經(jīng)考核或體檢不符合要求的,經(jīng)學(xué)校研究批準(zhǔn)后,可以取消該崗位或依據(jù)應(yīng)聘人員總成績從高分到低分依次遞補。

(六)公示

根據(jù)考試、考核和體檢結(jié)果確定擬錄用人選,并在東北石油大學(xué)人事處網(wǎng)站人才招聘欄(http://rsc.nepu.edu.cn/)上對擬錄取人員進行公示,公示期為7個工作日。

(七)錄取

對公示期滿無異議的,學(xué)校按有關(guān)要求與擬聘人員辦理相關(guān)手續(xù)。招聘人員實行試用期制度,試用期內(nèi)考核不合格的,解除聘用合同,終止人事關(guān)系。

六、有關(guān)說明

1.應(yīng)聘人員需對個人提交的材料負責(zé)。擬聘用人員凡提供的材料不實,或在檔案審查過程中有弄虛作假、不符合相關(guān)規(guī)定,以及存在其他不符合聘用原則或違反相關(guān)規(guī)定的情況,一經(jīng)查實,取消聘用資格。

2.錄用人員須服從學(xué)校對崗位的安排和調(diào)整。

3.我校實行“師德一票否決”,試用期間,如出現(xiàn)有違師德師風(fēng)的行為,予以解聘。

4.請應(yīng)聘者留意我校人事處網(wǎng)站人才招聘欄發(fā)布相關(guān)通知(http://rsc.nepu.edu.cn/)。

七、聯(lián)系方式

咨詢郵箱:rcjlzx324@163.com

聯(lián)系電話:0459-6504989

聯(lián) 系 人:徐世博 張欣悅

八、監(jiān)督方式

人事處監(jiān)督電話:0459-6503262

紀委辦公室電話:0459-6503266

本公告由東北石油大學(xué)人事處負責(zé)解釋。

附件【附件2:東北石油大學(xué)公開招聘工作人員信息表.doc】

附件【附件1:東北石油大學(xué)2023年公開招聘人事代理工作人員用人計劃.xls】

附件【附件3:東北石油大學(xué)公開招聘人員政審表.doc】

原文出處:

http://rsc.nepu.edu.cn/info/1056/2354.htm

(電話聯(lián)系時請說明是在今日招聘網(wǎng)看到的招聘信息,郵件申請時請在標(biāo)題結(jié)尾加上信息來源于“今日招聘網(wǎng)-jrzp.com”)。

推薦:更多教職工招聘請關(guān)注官方微信公眾號
注:本站稿件未經(jīng)許可不得轉(zhuǎn)載,轉(zhuǎn)載請保留出處及源文件地址。
版權(quán)與免責(zé)聲明

【1】凡本網(wǎng)注明"來源:白云人才網(wǎng)"的所有文字、圖片和音視頻稿件,版權(quán)均屬于白云人才網(wǎng),轉(zhuǎn)載請必須注明白云人才網(wǎng),違反者本網(wǎng)將追究相關(guān)法律責(zé)任。

【2】本網(wǎng)轉(zhuǎn)載并注明自其它來源的作品,是本著為求職者傳遞更多信息之目的,并不代表本網(wǎng)贊同其觀點或證實其內(nèi)容的真實性,不承擔(dān)此類作品侵權(quán)行為的直接責(zé)任及連帶責(zé)任。其他媒體、網(wǎng)站或個人從本網(wǎng)轉(zhuǎn)載時,必須保留本網(wǎng)注明的作品來源,并自負版權(quán)等法律責(zé)任。

【3】如涉及作品內(nèi)容、版權(quán)等問題,請在作品發(fā)表之日起一周內(nèi)與本網(wǎng)聯(lián)系。

91美女视频_福利视频网站_日本高清不卡视频_欧美视频第二页_综合色导航_欧美日韩视频在线第一区
  • <bdo id="gkuyg"><source id="gkuyg"></source></bdo>
    <strike id="gkuyg"><acronym id="gkuyg"></acronym></strike>
  • <table id="gkuyg"></table>
  • <li id="gkuyg"><tbody id="gkuyg"></tbody></li>
    
    
  • <li id="gkuyg"></li>
    久久日韩精品| 国产精品久久久久免费| 欧美一区2区三区4区公司二百| 国产精品videosex极品| 日本黑人久久| 成人精品一二区| 亚洲一区网站| 国产综合精品一区| 久久激情婷婷| 欧美日韩一区二区视频在线观看| 精品伦精品一区二区三区视频| 国产亚洲一级| 欧美激情一区二区三区在线视频| 国产精品有限公司| 欧美freesex交免费视频| 蜜桃av综合| 国模吧视频一区| 国产98在线|日韩| 一区二区三区四区五区视频| 亚洲午夜精品一区二区三区| 精品国产乱码久久久久久88av| 国产伦理一区| 国产精品久久久免费| 欧美一区视频| 中文字幕乱码一区二区三区| 亚洲欧洲一区二区在线观看| 日韩精品伦理第一区| 色姑娘综合网| 欧美区日韩区| 国产一区二区三区四区hd| 欧美一区亚洲二区| 国产精品第十页| 一本色道婷婷久久欧美| 99精品免费| 另类国产ts人妖高潮视频| 久久综合九色| 开心色怡人综合网站| 日韩精品一区二区三区四区五区 | 蜜桃网站成人| 图片区小说区区亚洲五月| 亚洲国内在线| 亚洲精品社区| 91免费版黄色| 日韩av不卡播放| 国产综合精品| 蜜桃精品久久久久久久免费影院| 国产精品久久一区二区三区| 欧美日韩亚洲在线| 欧美日韩调教| 91偷拍精品一区二区三区| 国产精品国模大尺度私拍| 欧美日韩在线精品| 激情另类综合| 国产手机精品在线| 欧美在线精品一区| 美日韩免费视频| 日韩欧美一区二区三区久久婷婷| 在线成人亚洲| 国产偷国产偷亚洲高清97cao| 亚洲国产欧洲综合997久久| 亚洲激情专区| 九九99玖玖| 国内久久视频| 国内视频一区二区| 国内精品美女在线观看| 9a蜜桃久久久久久免费| 亚洲永久一区二区三区在线| 午夜亚洲激情| 欧美精品1区| 成人一区二区在线| 国色天香一区二区| 久久精品国产美女| 一区二区av| 亚洲欧美一区二区原创| 久久亚洲风情| 国内不卡一区二区三区| 国产精品免费在线播放| 亚洲国产清纯| 亚洲毛片aa| 国产欧美亚洲日本| 亚洲另类黄色| 日韩欧美99| 久久国产日韩| 欧美特黄视频| 手机看片福利永久国产日韩| 久久影院亚洲| 日韩一级网站| 欧美另类高清视频在线| 精品免费国产| 麻豆av福利av久久av| 国产精品国产一区二区 | 日韩福利视频| 91九色视频在线观看| 亚洲经典三级| 欧美三级乱码| 欧美日韩综合久久| 国产一区二区三区四区hd| 亚洲自啪免费| 99精品视频免费| 欧美日韩国产高清视频| 欧美下载看逼逼| 久久精品国产精品青草色艺| 久久国产主播| 亚洲免费综合| 99一区二区| 在线一区欧美| 国产一在线精品一区在线观看| 日本精品国语自产拍在线观看| 国产精品区免费视频| 久久国产99| 香蕉久久夜色| 欧美综合二区| 亚洲一区二区网站| 国产日韩亚洲| 亚洲人成毛片在线播放女女| 狠狠色综合网| 日韩视频在线播放| 亚洲精品社区| 亚洲欧美日韩精品在线| 国产精品免费一区二区三区观看| 日韩一级在线| 亚洲在线国产日韩欧美| 国产伦理一区| av噜噜色噜噜久久| 国产青春久久久国产毛片| 国产精品视频入口| 欧美12av| 亚洲一区综合| 精品成人久久| 亚洲欧美99| 国产视频不卡| 农村寡妇一区二区三区| 性欧美精品一区二区三区在线播放 | 在线观看成人一级片| 一区二区不卡在线观看| 欧美.www| 一本久道久久久| 91久久精品一区二区别| 国产精品初高中精品久久| 91九色蝌蚪成人| 欧美日韩国产精品一卡| 亚洲精品不卡| 亚洲美女黄色| 国产伦精品一区| 色噜噜一区二区| 亚洲国产精品第一区二区| 久久久久久久高潮| 麻豆精品视频| 欧美特黄视频| 成人毛片网站| 欧美成人免费在线| 免费不卡亚洲欧美| 欧美日韩综合另类| 最新亚洲激情| 国产精品区一区二区三在线播放| 色999五月色| 一区二区三区|亚洲午夜| 鬼打鬼之黄金道士1992林正英| 亚洲韩国在线| 美女精品在线观看| 日本一区二区视频| 国产欧美精品| 欧洲精品一区色| 国产日韩1区| 日韩精品一线二线三线| 亚洲视频成人| 天堂社区 天堂综合网 天堂资源最新版| 黄色在线成人| 美女黄毛**国产精品啪啪| 国产精品国码视频| 久久偷看各类wc女厕嘘嘘偷窃| 亚洲午夜精品福利| 欧美成人一区二区在线| 一本色道久久综合一区| 日韩精品另类天天更新| 亚洲免费综合| 欧美午夜欧美| 国产偷国产偷亚洲高清97cao| 亚洲天堂久久| 日韩欧美一区二区三区久久婷婷| 国产精品一级久久久| 在线成人av电影| 麻豆av一区二区| 亚洲欧美日韩国产一区二区| 中文字幕中文字幕一区三区| 国产精品青青草| 免费视频久久| 99pao成人国产永久免费视频| 日韩激情视频| 精品一区二区三区国产| 国产亚洲精品v| 亚洲性图久久| 欧美有码视频| 日日夜夜精品网站| 久久成人资源| 国产精品乱码视频| 久久精品一二三区| 亚洲欧美久久| 日韩亚洲精品在线| 亚洲国产精品久久久久久女王|