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事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)2019年06月19日訊：根據(jù)工作需要，哈爾濱工業(yè)大學(威海)面向社會公開招聘專職輔導員2人，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘基本條件

1.具有較高的政治素質(zhì)和堅定的理想信念，能夠自覺遵循“四個服務(wù)”，自覺堅定“四個意識”，自覺樹立“四個自信”，堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導，堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策，有較強的政治敏感性和政治辨別力;

2.身心健康,熱愛大學生思想政治教育事業(yè)，甘于奉獻，潛心育人，具有強烈的事業(yè)心和責任感;

3.具有較強的紀律觀念和責任意識，遵紀守法，為人正直，作風正派，廉潔自律;

4.高水平大學或科研機構(gòu)全日制統(tǒng)招碩士研究生及以上學歷，第一學歷須為高水平大學統(tǒng)招全日制本科畢業(yè)生，均取得相應(yīng)學位;

5.中國共產(chǎn)黨黨員(含預備黨員);

6.大學英語四級及以上水平;

7.年齡在28周歲以下(1991年1月1日以后出生)，具有博士學位者年齡可適當放寬至30周歲(1989年1月1日以后出生);

8.在校期間擔任過主要學生干部。

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得報考的人員不能應(yīng)聘;在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。

二、招聘組織

學校成立招聘工作領(lǐng)導小組，負責指導本次招聘的各項工作。招聘工作領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在人力資源處，負責本次招聘中各項工作的具體實施。

三、招聘程序

1、本次招聘報名時間為2019年6月17日-2019年6月30日。

2、應(yīng)聘人員請將應(yīng)聘申請表(附件1)發(fā)至招聘郵箱hr@hit.edu.cn，郵件及附件名稱均按“姓名+學歷”的方式命名。

3、學校將從專業(yè)相關(guān)性以及應(yīng)聘崗位匹配度等方面對應(yīng)聘人員進行資格審查，在符合基本要求的應(yīng)聘者中根據(jù)學習經(jīng)歷、實踐經(jīng)歷等按照不低于計劃招聘人數(shù)1:5且不超過計劃招聘人數(shù)1:10的比例擇優(yōu)確定參加筆試人選，進入筆試名單的應(yīng)聘人員，需根據(jù)通知時間攜帶應(yīng)聘申請表、畢業(yè)生就業(yè)推薦表(應(yīng)屆生)、基層黨組織出具的黨員證明材料及身份證、各層次的學歷學位證書、干部任職證明等材料的原件及復印件各1份，到哈爾濱工業(yè)大學(威海)人力資源處進行復核確認，復核時間為2019年7月8日。

4、學校統(tǒng)一組織筆試、面試，筆試時間為2019年7月9日，具體地點、進入筆試的人員名單及相關(guān)安排將在2019年7月2日在學校主頁(http://www.hitwh.edu.cn)發(fā)布公告，不再另行通知，請及時關(guān)注。

5、筆試：采取閉卷方式，實行百分制，考試時間為90分鐘，考試內(nèi)容包括行政能力測試、輔導員崗位專業(yè)知識等。筆試結(jié)束后須參加心理測試。

6、面試：根據(jù)筆試成績從高分到低分，以招聘名額與面試人數(shù)1:3的比例確定人選，面試名單及相關(guān)事項將在學校主頁公示，不再另行通知。

7、復試：根據(jù)筆試及面試綜合成績(筆試成績占40%、面試成績占60%)由高到低的順序，以招聘名額與復試人數(shù)1:2的比例確定人選。

8、確定擬聘人選：根據(jù)復試結(jié)果確定擬聘人選。

擬聘人選經(jīng)學校研究同意后，在學校網(wǎng)站進行公示，公示無異議且體檢合格者，方可辦理入職手續(xù)。對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可按最后的綜合成績依次等額遞補。

四、聘用方式

根據(jù)國家及學校關(guān)于事業(yè)單位人員聘用相關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，薪酬標準及福利待遇根據(jù)學校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用人員實行試用期制度(初次就業(yè)人員試用期12個月，有工作經(jīng)歷人員試用期6個月)，試用期考核不合格解除聘用關(guān)系，考核合格繼續(xù)執(zhí)行聘用合同，聘用期間嚴格按照合同管理。

五、相關(guān)說明

1、筆試、面試均設(shè)置合格分數(shù)線(60分)，未達到者不可進入下一考核環(huán)節(jié)。

2、應(yīng)聘人員報名時，對所提交報名材料的真實性、準確性負責。凡弄虛作假或不符合我校招聘要求的，無論何時，一經(jīng)查實，學校有權(quán)取消其考試或錄用資格，相關(guān)責任由應(yīng)聘人員承擔。

3、參加筆試、面試時須攜帶相關(guān)證件及證明材料，以備查看。

4、應(yīng)聘人員須在規(guī)定的時間內(nèi)參加學校安排的各項招聘程序，應(yīng)參加卻未能按時參加者，均視為本人自動放棄本次招聘。

5、學校同意聘用的人員，2019年應(yīng)屆畢業(yè)生自畢業(yè)時間(以畢業(yè)證書為準)起1個月以內(nèi)報到，其他人員自通過學校審批之日起3個月以內(nèi)報到。

6、如逾期不能報到，或應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生不能提供有效畢業(yè)證書、學位證書(國外、境外取得的學位須提供教育部學位認證證書)，或發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格和錄用條件的，或提供信息不真實的，或在職人員在規(guī)定時間內(nèi)與原單位協(xié)商不成、無法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的，不保留錄用資格。

7、應(yīng)聘條件中“主要學生干部”指校(院)學生會部長及以上學生干部，校(院)研究生會主席團成員，校(院)團委(團總支)學生副書記，學生黨支部書記，班級班長、團支部書記。需由原畢業(yè)學校團委或?qū)W院黨委(黨總支)出具學生干部任職證明材料。

六、聯(lián)系方式

哈工大(威海)人力資源處龍老師：0631-5687398

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哈爾濱工業(yè)大學(威海)

人力資源處

2019年6月17日