91美女视频_福利视频网站_日本高清不卡视频_欧美视频第二页_综合色导航_欧美日韩视频在线第一区

APP下載
機(jī)會在手,求職信息實時掌握
    Alternate Text
    APP下載
    Alternate Text
    微信公眾號
    Alternate Text
    小程序
當(dāng)前位置:首頁 > 校園招聘 > 教職工招聘 > 渤海大學(xué)公開招聘高層次人才13人公告(第二批)
渤海大學(xué)公開招聘高層次人才13人公告(第二批)

發(fā)布:2023-06-12 22:49:16  關(guān)注:26650次

一、招聘對象

符合報考基本條件和招聘崗位具體資格條件的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生及社會在職、非在職人員均可報名應(yīng)聘。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)年滿十八周歲,具有良好的品行;

(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)崗位所需要的其他條件,詳見《渤海大學(xué)2023年公開招聘高層次人才計劃信息表》。

曾因犯罪受過各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的,國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報考。

應(yīng)聘要求具有博士學(xué)位或副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位的人員,原則上不超過45周歲(1977年6月15日及以后出生),應(yīng)聘要求具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位的人員,原則上不超過50周歲(1972年6月15日及以后出生)。

應(yīng)聘者的資格條件或相關(guān)資歷的計算日期為報名起始之日。海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)獲得國家教育部認(rèn)證。2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可先行報名及考核,經(jīng)考核、體檢、考察、公示并于2023年12月31日之前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的,可按規(guī)定聘用,否則不予聘用。

三、招聘方式

招聘采取考核方式。

四、招聘工作步驟

(一)發(fā)布招聘信息

招聘人員崗位信息在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)和我單位官方網(wǎng)站(http://rczp.bhu.edu.cn)上統(tǒng)一發(fā)布。

(二)報名

報名時間:2023年6月15日至12月30日

報名方式:網(wǎng)上報名。符合我單位招聘條件的應(yīng)聘者可登陸渤海大學(xué)人才招聘網(wǎng)站(http://rczp.bhu.edu.cn)報名。

報名實行誠信承諾制度,報名者填報的信息應(yīng)真實有效,如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時取消其應(yīng)聘資格。

(三)資格審查

我單位將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件,對考生報名資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查報名者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報考崗位要求或弄虛作假的,隨時取消考生應(yīng)聘資格。

(四)考核

考核由面試、答辯、試講三個環(huán)節(jié)組成,考核形式為現(xiàn)場考核,主要考核應(yīng)聘者思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等。考核結(jié)束后,按崗位計分排序。

(五)體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績從高到低的順序,按招聘計劃1:1的比例確定參加體檢人員。體檢人員名單在我單位網(wǎng)站(http://rczp.bhu.edu.cn)公布。

體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>;及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>;的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于切實做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號)和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等規(guī)定組織實施。對身體有特殊要求的招聘崗位,參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)執(zhí)行。

體檢由我單位統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗的三級甲等醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘者對體檢結(jié)論有疑問要求復(fù)檢的,可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi),以書面形式向我單位提出。另有規(guī)定的,從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請的7個工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。

(六)考察

由主管部門會同我單位對擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行實地調(diào)查了解,并對被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消其聘用資格,并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員。考察合格者,確定為擬聘用人員。

(七)公示與聘用

擬聘人員信息統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)和我單位官方網(wǎng)站(http://rczp.bhu.edu.cn)進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。公示結(jié)束后,對公示無疑義人員辦理備案手續(xù)。對于公示有疑義的人員,我單位將調(diào)查核實,并提出處理意見。公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期一般不超過6個月(初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的,試用期為12個月),國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊,全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。報考者有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消其應(yīng)聘資格,并將有關(guān)情況通報其所在學(xué)校或單位。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

六、其他

1.本次考試不指定考試輔導(dǎo)書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報考者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

2.考生自報名至擬聘用人員公示期間(資格審查、考核、體檢、考察),應(yīng)確保報名時所填報的通訊工具暢通,以便招聘單位聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負(fù)。

3.在招聘期間,如不按規(guī)定參加資格審查、面試(試講、答辯、實際操作等)、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等,視為自動棄權(quán)。

4.在體檢和考察環(huán)節(jié),因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺,不予遞補(bǔ)。

七、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

報名咨詢電話:0416---3400310

紀(jì)律監(jiān)督電話:0416---3400027

相關(guān)附件下載:00aoox

原標(biāo)題:渤海大學(xué)2023年公開招聘高層次人才公告(第二批)

(內(nèi)容以官方公告為準(zhǔn),如有侵權(quán),請聯(lián)系刪除)

推薦:更多教職工招聘請關(guān)注官方微信公眾號
注:本站稿件未經(jīng)許可不得轉(zhuǎn)載,轉(zhuǎn)載請保留出處及源文件地址。
版權(quán)與免責(zé)聲明

【1】凡本網(wǎng)注明"來源:白云人才網(wǎng)"的所有文字、圖片和音視頻稿件,版權(quán)均屬于白云人才網(wǎng),轉(zhuǎn)載請必須注明白云人才網(wǎng),違反者本網(wǎng)將追究相關(guān)法律責(zé)任。

【2】本網(wǎng)轉(zhuǎn)載并注明自其它來源的作品,是本著為求職者傳遞更多信息之目的,并不代表本網(wǎng)贊同其觀點(diǎn)或證實其內(nèi)容的真實性,不承擔(dān)此類作品侵權(quán)行為的直接責(zé)任及連帶責(zé)任。其他媒體、網(wǎng)站或個人從本網(wǎng)轉(zhuǎn)載時,必須保留本網(wǎng)注明的作品來源,并自負(fù)版權(quán)等法律責(zé)任。

【3】如涉及作品內(nèi)容、版權(quán)等問題,請在作品發(fā)表之日起一周內(nèi)與本網(wǎng)聯(lián)系。

91美女视频_福利视频网站_日本高清不卡视频_欧美视频第二页_综合色导航_欧美日韩视频在线第一区
  • <bdo id="gkuyg"><source id="gkuyg"></source></bdo>
    <strike id="gkuyg"><acronym id="gkuyg"></acronym></strike>
  • <table id="gkuyg"></table>
  • <li id="gkuyg"><tbody id="gkuyg"></tbody></li>
    
    
  • <li id="gkuyg"></li>
    中文字幕一区二区三区精彩视频 | 欧美亚洲视频| 亚洲啪啪av| 国产精品一区视频网站| 亚洲图色在线| 欧美jjzz| 亚洲免费视频一区| 快播亚洲色图| 国外成人免费视频| 成人女人免费毛片| 国产农村妇女精品一二区 | 欧美一区免费视频| 97netav| 久久久www| 99精品欧美一区二区三区| 欧美国产精品| 欧美成人中文| 欧美一区二区三区久久精品茉莉花 | 亚洲特色特黄| 欧美人成网站| 亚洲第一网站| 91久久夜色精品国产九色| 亚洲视频久久| 99日韩精品| aa日韩免费精品视频一| 99综合视频| 乱人伦精品视频在线观看| 免费在线观看成人av| 每日更新成人在线视频| 亚洲综合欧美| 99国产超薄丝袜足j在线观看| 久久大香伊蕉在人线观看热2| 一区二区三区免费看| 国产精品美女xx| 久久国产精品亚洲77777| 91影院未满十八岁禁止入内| 99在线热播| 日韩av一区二区三区在线观看 | 欧美深深色噜噜狠狠yyy| 精品国产一区二区三区四区vr| 国产综合欧美在线看| 欧美成人dvd在线视频| 欧美重口乱码一区二区| 四虎一区二区| 亚洲无线一线二线三线区别av| 国内一区二区三区| 久久久久成人精品免费播放动漫| 波多野结衣久草一区| 日韩电影免费观看在| 欧美fxxxxxx另类| 国产精品一级久久久| 国产精品视频在线免费观看 | 麻豆亚洲精品| 欧美午夜免费| 欧美日韩在线一区二区三区| 一区二区三区四区五区精品视频 | 亚洲欧洲日本mm| 51成人做爰www免费看网站| 久久精品国产第一区二区三区最新章节 | 亚洲人成77777| 在线天堂一区av电影| 99超碰麻豆| 中文字幕久精品免| 麻豆久久精品| 四虎一区二区| 午夜亚洲激情| 一区二区不卡在线观看| 国产日本精品| 日本一区二区三不卡| 在线日本成人| 欧美激情第六页| 日韩视频在线播放| 久久亚洲综合网| 国产亚洲精品v| 午夜欧美一区二区三区免费观看| 亚洲看片一区| 欧美系列一区| 久久综合九色综合网站| 一区二区免费在线视频| 51午夜精品| 国产精品国产三级国产专区53| 国产精品果冻传媒潘| 狠狠色狠狠色综合日日tαg| 九色视频成人porny| 亚洲欧美春色| 欧美日韩精品一本二本三本| 懂色一区二区三区av片| 黄色成人精品网站| 日韩三级电影免费观看| 美日韩免费视频| 欧美午夜视频在线| 日本午夜精品一区二区| 97超碰资源| 国产麻豆日韩| 亚洲激精日韩激精欧美精品| 日韩成人在线资源| 国产欧美日韩亚洲| 国产美女一区| 亚洲精品1区2区| 亚洲欧美文学| 亚洲视频在线二区| 久久涩涩网站| 国产精品加勒比| 91久色国产| 久久久夜夜夜| 国产一区二区三区免费不卡| 欧美成人精品| 欧美一区二区三区四区夜夜大片| 欧美极品一区二区| 国产在线精品一区| 国产精品一区二区三区免费观看 | 国产激情一区二区三区在线观看 | 日韩高清三级| 麻豆传媒一区| 精品一区二区三区自拍图片区 | 亚洲午夜精品一区二区| 午夜欧美性电影| 亚洲va久久久噜噜噜久久狠狠 | 日本精品视频一区| 快播亚洲色图| 日本在线观看一区二区| 日韩高清专区| 亚洲精品中文字幕在线| 亚洲日本japanese丝袜| 亚洲v国产v| 欧美久久久久久久| 好看的亚洲午夜视频在线| 影音先锋日韩资源| 国产欧美亚洲日本| 每日更新成人在线视频| av激情久久| 欧美一级二级三级| 亚洲精品一区二| 欧美午夜不卡| 亚洲一区二区高清视频| 久久激情综合| 久久国产精品亚洲va麻豆| 日韩理论片在线观看| 亚洲视频sss| 在线日韩av永久免费观看| 亚洲人成人一区二区三区| 国产精品美女xx| 国产欧美一区二区三区不卡高清| 国内外成人免费视频| 色一情一乱一伦一区二区三欧美 | 久久精品五月婷婷| 亚洲永久一区二区三区在线| 国产精品初高中精品久久| 亚洲一区二区伦理| 豆国产97在线| 相泽南亚洲一区二区在线播放| 欧美日韩综合| 51国偷自产一区二区三区的来源| 鲁片一区二区三区| 午夜精品婷婷| 久久久青草婷婷精品综合日韩| 国产乱码一区| 午夜精品久久久久99热蜜桃导演 | 久久综合给合久久狠狠色| 亚洲制服欧美久久| 国产一区二区三区的电影| 国产综合18久久久久久| 欧美日韩免费观看一区| 免费久久99精品国产自在现线| 精品午夜一区二区| 欧美日本国产| 国产免费一区| 亚洲清纯自拍| 久久亚洲免费| 亚洲影院一区| 视频一区二区三| 国产精品入口66mio| 欧美一级二级三级| 性8sex亚洲区入口| 亚洲一区二区三区免费观看| 亚洲一区二区三区色| 色播亚洲婷婷| 久久精品网址| 欧美精品不卡| 欧美国产二区| av激情久久| 亚洲精品在线视频观看| 欧美一区二区福利| 久久久久久久久久久一区| 欧美在线网站| 久久人人爽爽人人爽人人片av| 国产日韩一区欧美| 制服国产精品| 久久伊人一区二区| 亚洲一区免费看| 欧美激情五月| 日韩一二三区不卡在线视频| 久久综合影音| 一本色道久久| 中文视频一区视频二区视频三区| 国产一区二区三区色淫影院| 亚洲一区亚洲| 亚洲人成人一区二区三区| 亚洲最新在线| 日本一区免费|