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中山大學(xué)藥學(xué)院(深圳)丁鑫博士團隊2018年9月招聘生物醫(yī)用高分子和抗菌藥物方向研究員和博士后

發(fā)布:2018-09-12 01:49:35  關(guān)注:46214次

一. 導(dǎo)師簡介:

丁鑫博士,2008年和2014年分別在西安交通大學(xué)材料學(xué)院、新加坡國立大學(xué)綜合科學(xué)與工程研究生院(生物工程方向)獲得學(xué)士學(xué)位和博士學(xué)位。2014-2018年在新加坡科技局生物工程與納米技術(shù)研究所從事博士后工作,博士和博士后期間導(dǎo)師為美國醫(yī)學(xué)與生物工程院院士楊義燕博士和美國工程院院士james hedrick博士。2018年入選中山大學(xué)“百人計劃”,加入中山大學(xué)藥學(xué)院 (深圳),任副教授pi。 已在nature communications, advanced materials, biomaterials, chemical science等國際權(quán)威期刊上發(fā)表多篇論文,和兩項已授權(quán)的美國專利。曾獲得第六屆國際先進材料與納米技術(shù)大會“生物和化學(xué)領(lǐng)域最佳學(xué)生口頭報告”獎,指導(dǎo)學(xué)生在2017年獲得國際青年科學(xué)家大會生命科學(xué)領(lǐng)域金獎。

研究方向:生物醫(yī)用高分子、抗菌藥物材料、生物醫(yī)用材料表面改性。

現(xiàn)因科研工作需要,招聘專職研究員,副研究員和博士后若干名,博士后可申請“博士后國際交流計劃”派出項目前往新加坡或者美國合作導(dǎo)師的實驗室開展研究工作。

二. 招聘職位及待遇:

1)特聘研究員: 年齡在38周歲以下,博士畢業(yè),具有4項及以上代表性學(xué)術(shù)成果,工資待遇為30-36萬元;

2) 特聘副研究員:年齡在38周歲以下,博士畢業(yè),具有2項及以上代表性學(xué)術(shù)成果,工資待遇19-25萬元;

3)博士后:獲得博士學(xué)位 3年以內(nèi),年齡不超過35歲,工資待遇20萬元。

備注:業(yè)績納入學(xué)院年度獎勵范疇。聘期內(nèi)或聘期結(jié)束時,專職科研和博士后隊伍中符合條件者,可鼎力推薦應(yīng)聘學(xué)校副教授及以上職位。

大力支持符合條件的應(yīng)聘者申請以下人才項目:

1、“博士后國際交流計劃”派出項目:國家資助派出人員第一年每人30萬人民幣,第二年的資助經(jīng)費由國外(境外)接收機構(gòu)或合作導(dǎo)師承擔(dān)。

2、“博士后國際交流計劃”引進項目:資助標(biāo)準(zhǔn)為30萬元人民幣/人/年,其中國家資助20萬元人民幣/人/年,引進單位資助10萬元人民幣/人/年。

3、博士后創(chuàng)新人才計劃:資助每人每年30萬元,兩年60萬元,其中20萬元為博士后科學(xué)基金。

4、香江學(xué)者計劃:港方支付30萬港幣,國家資助30萬元人民幣。

5、廣東省“珠江人才計劃”海外青年人才引進計劃:資助標(biāo)準(zhǔn)為每人兩年60萬元人民幣。出站后連續(xù)在粵工作三年以上的博士后,給予每人40萬元一次性安家補助。

6、深圳市政策:深圳市海外高層次人才(孔雀人才)是指企業(yè)技術(shù)與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、科研學(xué)術(shù)與教育衛(wèi)生、文化藝術(shù)與體育三個領(lǐng)域的國(境)外高級專家和留學(xué)回國人員,其中國(境)外高級專家分為a、b兩類,留學(xué)回國人員分為a、b、c三類。a類人才對應(yīng)《深圳市高層次專業(yè)人才認(rèn)定辦法(試行)》中的國家級領(lǐng)軍人才、b類人才對應(yīng)地方級領(lǐng)軍人才、c類人才對應(yīng)后備級人才。為營造有利于海外高層次人才來深創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的良好生活環(huán)境,深圳市對于海外高層次人才可享受的優(yōu)惠獎勵政策作如下規(guī)定:(1)a類人才,可享受300萬元的獎勵補貼。(2)b類人才,可享受200萬元的獎勵補貼。(3)c類人才,可享受160萬元的獎勵補貼。

三. 招聘要求:

1)工作勤奮,具有較強的責(zé)任心和團隊合作意識;

2)具有較好的英語閱讀和寫作能力;

3)具有生物材料、高分子合成、納米藥物、藥物遞送系統(tǒng)、抗菌藥物、微生物學(xué)研究背景者優(yōu)先考慮。

四. 崗位職責(zé):

1)獨立開展研究,撰寫發(fā)表高水平研究論文;

2)申報各類科研項目。

五. 應(yīng)聘方式:

望請感興趣的博士將個人簡歷(包含發(fā)表論文、科研經(jīng)歷、實驗技術(shù)專長等)發(fā)送至dingxin3@mail.sysu.edu.cn。(郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘崗位+畢業(yè)院校+本人姓名+高校人才網(wǎng))

熱情歡迎具有不同學(xué)科背景的有志之士加入團隊,共同打造一片科研新天地。

特別說明:本單位在招聘過程中不會以任何名義向求職者收取任何費用,請各位求職者在求職過程中提高警惕,謹(jǐn)防受騙。

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