91美女视频_福利视频网站_日本高清不卡视频_欧美视频第二页_综合色导航_欧美日韩视频在线第一区

APP下載
機(jī)會在手,求職信息實(shí)時掌握
    Alternate Text
    APP下載
    Alternate Text
    微信公眾號
    Alternate Text
    小程序
當(dāng)前位置:首頁 > 校園招聘 > 教職工招聘 > 江蘇南京審計(jì)大學(xué)招聘32人公告
江蘇南京審計(jì)大學(xué)招聘32人公告

發(fā)布:2022-02-28 19:10:33  關(guān)注:32034次

南京審計(jì)大學(xué)是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,位于江蘇省南京市浦口區(qū)江浦街道雨山西路86號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)人才隊(duì)伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),南京審計(jì)大學(xué)現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。

(二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件,能從事教學(xué)、科研一線工作。

(四)年齡條件:博士研究生年齡不超過40周歲,即1982年1月1日之后出生;具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)年齡不超過45周歲,即1977年1月1日之后出生;具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)年齡不超過50周歲,即1972年1月1日以后出生。崗位表中具有其他年齡要求的從其要求。

(五)具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2022年12月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。國內(nèi)普通高校2020年、2021年畢業(yè)尚未就業(yè)且能提供就業(yè)推薦表和未簽訂的就業(yè)協(xié)議書的人員,以及在國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)尚未就業(yè)人員按應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名。

(六)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、報(bào)名

(一)報(bào)名時間、地點(diǎn)、方式

應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報(bào)名,照片上傳、資格初審,均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。

1.報(bào)名、照片上傳時間:2022年3月1日09:00-2022年8月29日16:00;

2.資格初審時間:2022年3月1日09:00-2022年8月30日16:00;

3.陳述申辯時間:2022年3月1日09:00-2022年8月31日16:00;

4.異議處理時間:2022年3月1日09:00-2022年8月31日18:00。

(二)網(wǎng)上確認(rèn)

1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審。

2.本次公開招聘不收報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi),通過初審即報(bào)名成功。

3.未按時在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無效。

(三)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35x45毫米)證件照,jpg格式,大小為20kb以下。招聘部門根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

2.本次招聘為長期招聘崗位,不設(shè)開考比例。自公告發(fā)布7個工作日之后,根據(jù)報(bào)名情況,自行組織考核。崗位招滿即止。

3.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考場使用的身份證必須一致。

4.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。

②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

③國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、考試科目、時間和實(shí)施辦法

(一)資格復(fù)審。考核前,學(xué)校將對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審,應(yīng)聘人員須提交下列材料原件和復(fù)印件:

1.最高學(xué)歷、學(xué)位證書,身份證,專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書;

2.國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、成績單,取得國(境)外學(xué)歷者提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;

3.提供其他相關(guān)材料原件、復(fù)印件(如發(fā)表論文、課題、獲獎證書、科研成果等)。

通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員,進(jìn)入考核。考核的時間、地點(diǎn)等學(xué)校以電話或郵件方式通知到應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加考核,否則視為自動放棄。

(二)考核方式為:面試。面試考核按照南京審計(jì)大學(xué)自行制定的辦法執(zhí)行。主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績達(dá)到70分(滿分100分)為合格,面試成績當(dāng)場告知考生,低于70分不予聘用。總成績即為面試成績。

四、體檢、考察

在總成績合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。

體檢在三級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,同時還需符合江蘇省教師資格認(rèn)定體檢要求。

學(xué)校對體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行考察,并根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人選姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。

因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他導(dǎo)致聘用崗位空缺時,不再遞補(bǔ)。聘用審批或者備案后不再遞補(bǔ)。

五、公示與聘用

對公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后,由我校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員一般與我校訂立3年以上(含)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)3年(含試用期)。

屬于下列情況之一者,學(xué)校取消聘用資格:

1.無工作單位的人員在學(xué)校通知簽訂聘用合同后,15個工作日內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同者。

2.應(yīng)屆畢業(yè)生不能在本公告規(guī)定時間前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書者。

六、招聘政策咨詢

南京審計(jì)大學(xué)人事處及相關(guān)單位負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

招聘政策咨詢電話:025-58312106(人事處)

人事處聯(lián)系人:彭老師

各相關(guān)單位聯(lián)系人及咨詢電話詳見附件。

七、招聘工作監(jiān)督

南京審計(jì)大學(xué)紀(jì)委辦公室對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

監(jiān)督信箱:jjjb@nau.edu.cn

監(jiān)督電話:025-58313807

紀(jì)委辦公室聯(lián)系人:孫老師

八、招聘工作舉報(bào)

江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào)。

1.江蘇省教育廳

舉報(bào)信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn

舉報(bào)電話、傳真:025-83335135

2.江蘇省人力資源和社會保障廳

舉報(bào)信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn

舉報(bào)電話、傳真:025-83230723

附件:崗位表.xlsx

南京審計(jì)大學(xué)

2022年2月28日

推薦:更多教職工招聘請關(guān)注官方微信公眾號
注:本站稿件未經(jīng)許可不得轉(zhuǎn)載,轉(zhuǎn)載請保留出處及源文件地址。
版權(quán)與免責(zé)聲明

【1】凡本網(wǎng)注明"來源:白云人才網(wǎng)"的所有文字、圖片和音視頻稿件,版權(quán)均屬于白云人才網(wǎng),轉(zhuǎn)載請必須注明白云人才網(wǎng),違反者本網(wǎng)將追究相關(guān)法律責(zé)任。

【2】本網(wǎng)轉(zhuǎn)載并注明自其它來源的作品,是本著為求職者傳遞更多信息之目的,并不代表本網(wǎng)贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的真實(shí)性,不承擔(dān)此類作品侵權(quán)行為的直接責(zé)任及連帶責(zé)任。其他媒體、網(wǎng)站或個人從本網(wǎng)轉(zhuǎn)載時,必須保留本網(wǎng)注明的作品來源,并自負(fù)版權(quán)等法律責(zé)任。

【3】如涉及作品內(nèi)容、版權(quán)等問題,請?jiān)谧髌钒l(fā)表之日起一周內(nèi)與本網(wǎng)聯(lián)系。

91美女视频_福利视频网站_日本高清不卡视频_欧美视频第二页_综合色导航_欧美日韩视频在线第一区
  • <bdo id="gkuyg"><source id="gkuyg"></source></bdo>
    <strike id="gkuyg"><acronym id="gkuyg"></acronym></strike>
  • <table id="gkuyg"></table>
  • <li id="gkuyg"><tbody id="gkuyg"></tbody></li>
    
    
  • <li id="gkuyg"></li>
    国产视频一区三区| 日韩精品一线二线三线| 欧美福利视频| 欧美乱偷一区二区三区在线| 国产欧美日韩一区| 亚洲一本视频| 欧美久久一区| 日韩欧美精品一区二区| 久久久久成人精品免费播放动漫| 国产欧美二区| 国产日韩欧美三区| 91久久久久| 亚洲美女少妇无套啪啪呻吟| 欧美成人69av| 欧美涩涩视频| 欧美日韩另类丝袜其他| 一区二区三区四区五区视频| 欧美一区二区三区精美影视 | 日韩午夜黄色| 亚洲精品一区二| 亚洲青涩在线| 亚洲深夜福利| 久久午夜精品| 高清不卡一区二区三区| 97碰碰视频| 国产一区不卡在线观看| 欧美精品尤物在线| 先锋在线资源一区二区三区| 亚洲精品一区二区三区蜜桃久| 亚洲春色在线视频| 欧美在线亚洲| 亚洲小说区图片区| 国产亚洲永久域名| 亚洲午夜精品一区二区三区| 亚洲精品在线免费| 国内精品久久久久久久97牛牛 | 日本不卡一二三区| 亚洲精品高清视频| 好吊一区二区三区| 国产日韩一区二区三区| 91嫩草视频在线观看| 精品国产一区二区三区免费| 欧美日本韩国一区二区三区| 在线国产精品网| 亚洲精品视频一区二区三区| 久久国产免费| 久久精品国产精品国产精品污| 日韩精品无码一区二区三区| 欧美日韩蜜桃| 久久久久一区| 日韩精品电影网站| 亚洲视频在线二区| 久久婷婷影院| 亚洲.欧美.日本.国产综合在线| 国内精品久久久久国产盗摄免费观看完整版| 99热这里只有成人精品国产| http;//www.99re视频| 欧美色欧美亚洲另类七区| 亚洲欧美综合国产精品一区| 久久福利电影| 免费精品视频一区二区三区| 国内激情久久| 国产三区精品| 亚洲精品极品| 日韩av一区二区三区在线观看| 国产综合精品一区| 国产精品日韩一区二区三区| 中文字幕人成一区| 成人av免费电影| 午夜免费电影一区在线观看| 不卡视频一区二区三区| 综合久久国产| 精品久久中出| 一本色道精品久久一区二区三区 | 欧美在线三级| 国产精品视频免费观看| 海角社区69精品视频| 国产乱码精品一区二区三区中文| 欧美日韩在线高清| 欧美午夜精品理论片a级大开眼界| 亚洲激情网址| 一本久道久久综合狠狠爱亚洲精品| 亚洲一区三区电影在线观看| 亚洲一区二区三区午夜| 久久一二三四| 99人久久精品视频最新地址| 日韩高清三级| 国产日韩二区| 99久久久久国产精品免费| 韩日精品视频| 一区精品在线| 欧美激情www| av资源站久久亚洲| 99精品国产在热久久婷婷| 一区二区三区视频| 久久伊人资源站| 成人区精品一区二区| 亚洲一区视频| 亚洲美女一区| 国内精品久久久久久久影视蜜臀| 亚洲高清视频一区| 亚洲一区二区三区四区中文 | 亚洲精选成人| 亚洲手机在线| 午夜久久资源| 欧美久久一区| 亚洲日本一区二区三区在线不卡| 久久大片网站| 精品国产二区在线| 国产chinese精品一区二区| 亚洲一区二区在线看| 在线看片成人| 亚洲精品激情| 亚洲乱码久久| 一本色道婷婷久久欧美| 最新亚洲视频| 一区二区三区久久网| 亚洲精品久久久久久一区二区| 午夜精品久久| 国产在线精品二区| 精品99视频| 久久久久久九九九九| 亚洲毛片aa| 日本在线观看一区| 欧美亚洲另类在线一区二区三区| 久久99久久精品国产| 玛丽玛丽电影原版免费观看1977| 福利视频一区二区三区| 国产在线播放一区二区| 欧美不卡三区| 一本色道久久99精品综合| 一区二区三区四区国产| 国产美女精品久久久| 国产精品久久亚洲7777| 蜜桃日韩视频| 午夜精品免费| 一本色道久久综合亚洲精品婷婷| 欧美在线二区| 亚洲精选成人| 3d蒂法精品啪啪一区二区免费| 99国产盗摄| 日本一区二区三区在线视频| 欧美激情四色| 老司机一区二区三区| 国内精品久久国产| 亚洲欧美丝袜| 国产农村妇女毛片精品久久莱园子 | 亚洲综合社区| 美女视频久久| 亚洲午夜av| 99在线影院| 欧美在线三级| 久久精品成人| 日韩精品一区二区三区外面| 狠狠入ady亚洲精品经典电影| 亚洲伊人网站| 日韩电影免费观看在| 亚洲福利久久| 精品一区二区不卡| 亚洲国产mv| 久久综合给合久久狠狠色| 欧美三区视频| 激情欧美一区二区三区中文字幕| 一区二区精品在线观看| 久久激情网站| 久久久一本精品99久久精品66 | 欧美亚洲视频| 亚洲一区二区在线观| 久久另类ts人妖一区二区| 亚洲精品久久区二区三区蜜桃臀 | 精品视频第一区| 亚洲国产mv| 欧美视频观看一区| 久久精品亚洲| 国产精品二区在线| 久久久久久亚洲精品不卡4k岛国 | 亚洲免费影院| 一卡二卡3卡四卡高清精品视频| 久久av一区| 国内一区二区在线视频观看| 久久亚洲综合网| 久久高清免费观看| 午夜激情一区| 欧美日韩视频在线一区二区观看视频| 尤物网精品视频| 一区二区三区电影| 久久久久久久久久久一区| 午夜在线精品| 亚洲精品一区二| 午夜精品亚洲一区二区三区嫩草| 国内外成人免费视频| 久久精品中文字幕一区二区三区| 欧美日韩一区二区视频在线| 久久综合福利| 国产在线精品二区| 91传媒免费看| 久久精品动漫| 国产毛片久久| 亚洲啪啪av| 亚洲高清视频一区|