91美女视频_福利视频网站_日本高清不卡视频_欧美视频第二页_综合色导航_欧美日韩视频在线第一区

APP下載
機會在手,求職信息實時掌握
    Alternate Text
    APP下載
    Alternate Text
    微信公眾號
    Alternate Text
    小程序
當前位置:首頁 > 校園招聘 > 教職工招聘 > 2020湖北武漢市華中農業大學能源管理技術人員招聘公告
2020湖北武漢市華中農業大學能源管理技術人員招聘公告

發布:2020-04-17 10:32:58  關注:33194次

【導語】2020湖北武漢市華中農業大學能源管理技術人員招聘1人,報名時間:2020年5月1日截止,無憂考網現將招聘公告原文發布如下:因工作需要,現面向社會公開招聘技術人員1人,招聘條件和要求如下:

一、崗位職責

1.負責能源管理服務信息系統軟件的維護與管理;

2.負責能源管理服務信息系統硬件與網絡維護;

3.協助做好水電供配設施運行管理;

4.協助完成能源供配應急處置工作;

5.完成中心交辦的其他工作。

二、用工性質及待遇

1.用工性質:非事業編制勞動合同制;

2.薪資待遇:參照華中農業大學非事業編制員工有關待遇規定,雙方協商執行協議工資;按照國家和當地規定參加社會保險。

三、應聘要求

1.擁護中國共產黨領導,擁護社會主義制度,熱愛祖國,品德優良,作風正派,愛崗敬業,遵守法律法規和學校各項規章制度。

2.具有計算機或電氣工程類相關專業背景,年齡不超過40周歲,原則上應具備大學本科及以上學歷,從事電氣或物聯網技術崗位5年以上,且具有較為豐富的水電技術服務相關從業經驗者,學歷要求可適當放寬。

3.能熟練操作常規供配電氣設施,熟練使用cad繪圖軟件和office辦公軟件,了解能源管理信息化工作,熟悉能源物聯網相關應用;

4.為人正值,身心健康,具有較強的服務意識和團隊精神;

5.勤奮踏實,積極主動,具備良好的溝通交流能力。

四、考核

考核由面試與操作組成,面試采取結構化面試大形勢,考察應聘人員對能源信息化建設、設備運行維護技能大掌握情況,操作采取現場排除故障或解決問題的形勢,考察應聘人員實際動手能力。

四、報名方式

應聘者于2020年5月1日前將應聘材料(畢業證書、學位證書或學歷證明、身份證、獲獎證書復印件等)電子版發至指定郵箱,初審合格后,通知面試(面試時間、地點另行通知)。

郵箱:jab@mail.hzau.edu.cn

聯系人:史東偉 電話:87282105

通訊地址:湖北省武漢市洪山區獅子山街1號華中農業大學校園建設與安全保衛部;

郵編:430070。

附件>>>

校園建設與安全保衛部編外聘用人員招聘需求表.doc

華中農業大學校園建設與安全保衛部

2020年4月14日

2020湖北武漢市華中農業大學能源管理技術人員招聘公告.doc

下載word文檔到電腦,方便收藏和打印[全文共1049字]

編輯推薦:

下載word文檔

推薦:更多教職工招聘請關注官方微信公眾號
注:本站稿件未經許可不得轉載,轉載請保留出處及源文件地址。
版權與免責聲明

【1】凡本網注明"來源:白云人才網"的所有文字、圖片和音視頻稿件,版權均屬于白云人才網,轉載請必須注明白云人才網,違反者本網將追究相關法律責任。

【2】本網轉載并注明自其它來源的作品,是本著為求職者傳遞更多信息之目的,并不代表本網贊同其觀點或證實其內容的真實性,不承擔此類作品侵權行為的直接責任及連帶責任。其他媒體、網站或個人從本網轉載時,必須保留本網注明的作品來源,并自負版權等法律責任。

【3】如涉及作品內容、版權等問題,請在作品發表之日起一周內與本網聯系。

91美女视频_福利视频网站_日本高清不卡视频_欧美视频第二页_综合色导航_欧美日韩视频在线第一区
  • <bdo id="gkuyg"><source id="gkuyg"></source></bdo>
    <strike id="gkuyg"><acronym id="gkuyg"></acronym></strike>
  • <table id="gkuyg"></table>
  • <li id="gkuyg"><tbody id="gkuyg"></tbody></li>
    
    
  • <li id="gkuyg"></li>
    久久久久久久免费| 午夜在线播放视频欧美| 日韩欧美亚洲日产国| 麻豆亚洲一区| 国产精品国模大尺度私拍| 亚洲精品中文字幕在线| 亚洲国产国产亚洲一二三| 亚洲成人在线| 欧美日韩一区二区三区四区在线观看 | 亚洲人人精品| 久久精品国语| 一区二区高清| 久久综合影音| 日韩国产精品一区二区三区| 国产精品久久7| 美日韩精品免费| 欧美专区18| 成人av资源| 激情视频在线观看一区二区三区| 国产一级特黄a大片99| 日本一区二区三区四区在线观看| 中文字幕剧情在线观看一区| 国产精品手机视频| 日韩欧美三级电影| 亚洲午夜精品国产| 久久亚裔精品欧美| 在线国产精品网| 米奇777在线欧美播放| 精品国产一区二区三区四区vr| 欧美在线亚洲综合一区| 亚洲欧美精品在线观看| 日韩精品极品视频在线观看免费| 99www免费人成精品| 麻豆av福利av久久av| 一区二区日韩免费看| 欧美精品尤物在线| 久久久夜夜夜| 国内外成人免费视频| 精品久久久久久乱码天堂| 含羞草久久爱69一区| 免费毛片一区二区三区久久久| 在线免费观看一区二区三区| 日本一区二区三区www| 欧美综合国产| 亚洲人成人一区二区三区| 无遮挡亚洲一区| 99久热re在线精品996热视频| 韩国在线一区| 午夜久久资源| 免费不卡亚洲欧美| 97人人模人人爽人人喊38tv| 在线观看一区视频| 欧美阿v一级看视频| 日本一区二区在线视频| 国产在线精品一区二区三区》| 一本色道精品久久一区二区三区| 女人色偷偷aa久久天堂| 色一情一区二区三区四区| 裸模一区二区三区免费| 精品视频导航| 国产精品日韩一区二区三区| 亚洲综合国产| 国产日韩综合| 一区二区三区三区在线| 精品999成人| 激情欧美国产欧美| 黄页网站一区| 精品动漫3d一区二区三区免费版 | 亚洲黄色一区| 亚洲一级二级| 91久久黄色| 韩国一区二区三区在线观看| 女人天堂亚洲aⅴ在线观看| 亚洲成人午夜在线| 亚洲精品国产精品久久| 亚洲成色www久久网站| 亚洲精品乱码视频| 亚洲一区二区三区色| 一区二区日本| 国产专区一区| 在线亚洲伦理| 99在线影院| 精品视频在线观看| 欧洲精品亚洲精品| 一区视频二区视频| 在线免费观看一区二区三区| 欧美三区在线| 亚洲日本视频| 99精品99久久久久久宅男| 国产精品视频福利| 日本一区二区三区四区在线观看 | 亚洲精品免费观看| 午夜宅男久久久| 国产精选一区二区| 日韩理论片在线观看| 国产精品hd| 久久成人一区| 欧美日韩一区在线观看视频| 午夜欧美一区二区三区免费观看| 午夜国产一区| 小嫩嫩精品导航| 精品视频一区二区| 午夜欧美精品| 狂野欧美性猛交xxxx巴西| 国产精品视频500部| 亚洲 日韩 国产第一区| 99视频日韩| 精品国产日本| 亚洲午夜极品| 精品国产一二| 激情亚洲网站| 国产综合 伊人色| 欧美精品色网| 国产66精品久久久久999小说| 天天好比中文综合网| 一区二区日本视频| 欧美日韩一区二区视频在线| 尤物精品在线| 免费电影一区| 亚洲开发第一视频在线播放| 国产精品久久久一区二区三区| 亚洲免费精品视频| 久久精品道一区二区三区| 欧美一区二区影视| 国产精品视频免费观看| 日韩精品福利视频| 久久精品二区| 欧美久久久久| 玖玖玖精品中文字幕| 亚洲精选在线| 伊人色综合影院| 国产精品免费在线| 亚洲人体大胆视频| 九九九九久久久久| 国产伦理一区| 国产精品yjizz| 欧美一级二级三级九九九| 亚洲欧美精品| 今天的高清视频免费播放成人| 欧美在线一区二区三区四区| 亚洲综合丁香| 国产综合18久久久久久| 日韩欧美精品久久| 国产精品二区在线观看| 国产日韩免费| 国产一区二区三区自拍| 日本不卡一区二区三区在线观看| 蜜桃av久久久亚洲精品| 亚洲高清视频一区二区| 亚洲激情一区二区三区| 久久99久久精品国产| 99re视频在线观看| 国产日韩高清一区二区三区在线| 一区不卡字幕| 先锋影音亚洲资源| 久久一区二区三区av| 久久久久久黄| 国产日韩高清一区二区三区在线| 欧美极品一区| 欧美69视频| 亚洲7777| 一区不卡视频| 亚洲精品中文字幕在线| 欧美激情视频一区二区三区| 国产一区二区无遮挡| 久久狠狠久久综合桃花| 亚洲欧美日韩视频二区| 国产精品一级久久久| 一区二区黄色| 国产农村妇女精品一二区 | 日韩和欧美的一区二区| 欧美一二三区| 亚洲人成网站在线观看播放 | 香蕉精品999视频一区二区| 亚洲高清免费| 国产精品久久久一区二区| 99精品视频免费全部在线| 亚洲高清久久| 亚洲一区二区在线免费观看| 国产精品免费区二区三区观看| 国产乱人伦精品一区二区 | 久久久久久一区二区| 97av影视网在线观看| 国产一区二区三区四区五区在线 | 99在线观看视频网站| 国产精品一区二区三区在线| 久久国产精品一区二区三区| 欧美精品尤物在线| 一区二区三区视频| 亚洲视频中文| 久久精品三级| 国产精品一区视频网站| 欧美连裤袜在线视频| 一区二区三区四区国产| 影音欧美亚洲| 91黄色精品| 婷婷久久青草热一区二区 | 懂色一区二区三区av片| 鲁鲁视频www一区二区| 中文字幕乱码一区二区三区|