發布：2024-03-04 12:05:03 關注：26965次
江蘇省人民醫院宿遷醫院（宿遷市第一人民醫院），暨南京醫科大學附屬宿遷第一人民醫院、宿遷市紅十字醫院，醫院是宿遷市唯一一所三級甲等綜合性公立醫院，2023年7月被國家發改委、國家衛健委確定為國家區域醫療中心項目建設單位，按照“一院兩區，總體托管”的方式全權交由江蘇省人民醫院建設運營。
江蘇省人民醫院宿遷醫院（宿遷市第一人民醫院）老院區占地面積330畝，建筑面積26.5萬平方米，于2013年2月開工建設，2016年7月19日正式運營。醫院規劃床位2000張，目前開放床位1400張，現有職工1900余人，其中衛技人員1650人，高級職稱404人，碩博人才430人。截止2023年底，醫院門急診570.53萬人次，出院31.75萬人次，手術13.61萬臺次，醫院專科特色和優勢初見成效，逐步呈現高質量發展態勢。醫院是徐州醫科大學臨床學院、江蘇大學宿遷臨床醫學院，國家級住院醫師規范化培訓基地、國家臨床合理用藥示范基地、國家標準版認證的胸痛中心、心衰中心、國家高級卒中中心。先后榮獲全國先進基層黨組織、全國抗擊新冠感染疫情先進集體、全國青年文明號、江蘇省文明單位、江蘇省衛生健康系統先進集體等國家和省級榮譽90余項，榮獲國家和省級技能競賽類獎項100余項。醫院在2022年度三級公立醫院績效考核中取得歷史性的重大突破，國家監測指標等級取得A等級，排名全國三級綜合公立醫院前20%。
江蘇省人民醫院宿遷醫院（宿遷市第一人民醫院）新院區項目地塊位于國家級宿遷經濟開發區，占地約189畝，建筑面積19萬平方米，編制床位1000張，總投資20余億元，目前正在規劃設計中，預計2026年建成運營。新院區采取“強專科、小綜合”及“中心化”的建設發展思路，定位為區域具備高水平的臨床醫學研究及成果轉化能力的研究型醫院，將建設成為國內知名、國際一流的現代化、人性化、智慧化、國際化綜合醫院。
為加強醫院人才隊伍建設，根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》，結合2024年“校園宿遷日”活動安排，決定公開招聘各類人才145名（事業編制63名，備案制21名，合同聘用61名）。現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
本次公開招聘面向鄭州大學及周邊地區2024年普通高校應屆畢業生，招聘崗位、人數及相關要求等見《崗位簡介表》（附件1）。
二、報考條件
1.具有中華人民共和國國籍；遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。
2.遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公。
3.適應崗位要求的身體條件。
4.年齡在18周歲以上，35周歲以下（18歲以上指2006年3月5日及以前出生；年齡35周歲以下，指1988年3月1日及以后出生）；應聘博士研究生崗位，年齡可放寬到40周歲以下（指1983年3月1日及以后出生）。
5.應聘人員須具有國家教育行政部門認可的2024年應屆普通高校學歷，并取得相應的學歷、學位證書。2024年畢業生可放寬至2024年12月31日前取得報考崗位相應的學歷、學位證書及相關資格證書，否則將取消其聘用資格。考生住院醫師規范化培訓方向須與所報考崗位專業一致。
6.具備招聘崗位要求的其它資格和條件（詳見《崗位簡介表》）。
三、招聘程序
本次公開招聘崗位分為三類：事業編制、備案制及合同聘用，其中：B1-B29崗位（備案制和合同聘用）此次以宣傳需求為主，應聘人員可至招聘會現場提交簡歷、咨詢招聘政策，考試安排后期另行通知。A1-A14崗位（事業編制）將于鄭州大學現場組織招聘考試，具體招聘程序如下：
（一）報名及資格初審
1.報名時間：自本公告發布之日起至2024年3月5日下午16:00。
2.報名要求：報名采取網上報名的方式，考生下載并填寫《人才信息登記表》（附件2），在報名截止時間之前將登記表發送至醫院郵箱shiyirsc@126.com，郵件以“崗位代碼+招聘崗位+姓名”命名。逾期不再受理。
3.資格初審：報名期間招聘單位將進行資格初審，并通過郵箱回復審核結果，審核不通過的視為報名不成功，請考生及時登錄郵箱查看審核結果。
（二）考試方式：考試采取面試的方式，主要考察應聘者的綜合素質和崗位匹配能力，面試成績達到70分為合格。
面試定于2024年3月7日上午，地點鄭州大學（科學大道100號）。具體考試安排另行通知。考試開始前將組織資格復審，請參加面試的考生攜帶以下材料的原件和復印件：①人才信息登記表；②本人身份證；③各層次學歷和學位證書；④高校畢業生就業協議書和就業推介表；⑤崗位要求的其他資質資格證明材料。
（三）聘用程序。面試考核成績合格者，醫院按體檢、考察、公示等程序辦理相關聘用手續。醫院與聘用人員簽訂聘用合同，首次聘用合同服務期不少于3年。服務期內，聘用人員不得調動、借用、不轉接人事檔案，未滿服務期的離職人員須承擔聘用合同約定的違約責任，并計入個人誠信檔案。
四、福利待遇
1.博士研究生可享受以下待遇：人才安家補助20-50萬元；科研啟動經費10-20萬元；享受科室副主任同等績效待遇；專家公寓免費居住3年；妥善安排配偶工作及子女入學等事宜。
2.引進人才優先申報省、市各類人才項目，名校博士可申報江蘇省雙創博士項目，15萬元/人；入選宿遷市 “雙創人才”可獲得30一100萬元人才資助、宿遷市 “千名拔尖人才”可享受500-3000元/月的生活補助。符合宿遷市人才政策要求的，可享受10-200萬的“購房券”。
3.為實現建設國家區域醫療中心的戰略目標，更好滿足群眾醫療和健康服務需求，醫院長期引進各專業學科帶頭人及骨干人才，并為引進人才提供一流的事業平臺、一流的發展空間、一流的薪資福利，具體薪酬待遇面議，有意向人員可直接與醫院人事處聯系（電話：0527—80528070；郵箱：shiyirsc@126.com），熱忱歡迎優秀人才加盟，攜手同行、共創事業！
五、本簡章由江蘇省人民醫院宿遷醫院（宿遷市第一人民醫院）負責解釋。
政策咨詢電話：0527—80528070（醫院人事處）；
監督電話：0527—80528250（醫院紀委）。
附件：
江蘇省人民醫院宿遷醫院（宿遷市第一人民醫院）
2024年3月1日
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