91美女视频_福利视频网站_日本高清不卡视频_欧美视频第二页_综合色导航_欧美日韩视频在线第一区

APP下載
機會在手,求職信息實時掌握
    Alternate Text
    APP下載
    Alternate Text
    微信公眾號
    Alternate Text
    小程序
當前位置:首頁 > 校園招聘 > 教職工招聘 > 南方科技大學招聘巖土工程方向博士后、科研助理、博士生、碩士生
南方科技大學招聘巖土工程方向博士后、科研助理、博士生、碩士生

發布:2021-11-04 20:57:14  關注:23908次

一、招聘簡介

南方科技大學是深圳在中國高等教育改革發展的時代背景下創建的一所高起點、高定位的公辦新型研究型大學。"2021泰晤士高等教育亞洲大學排名",南科大位列亞洲第26位,中國內地高校第8位。"2022qs世界大學排名",南方科技大學位列中國內地高校第13位,位居世界第275位。《泰晤士高等教育》全球年輕大學(創校50年以內)排名,南方科技大學蟬聯中國內地第一,位居全球第26位。

根據課題組科研工作需要,現面向海內外招收博士后,科研助理,博士生,碩士生。

二、崗位描述

海洋巖土與基礎工程

i.海洋基礎(風電基礎、系泊基礎等;monopile,torpedo pile, spudcan, moorings and risers etc.)的安裝過程及循環加載過程性能研究:安裝效率及穩定性、樁-土相互作用、室內物理模型試驗、cfd及有限元數值模擬

ii.人工凍結技術在海洋工程中的應用研究:室內物理模型試驗、有限元數值模擬

招聘條件:

■博士后:

i.35周歲以下,在國(境)內外獲得博士學位(取得博士學位3年內),或者已經提交博士論文等待答辯;

ii.具有巖土工程、海洋工程、土木工程、力學等相關專業博士學位,有物理模型試驗和數值模擬相關經歷者優先;

iii.有abaqus,fluent等相關軟件經歷者優先;

iv.以第一作者(或主要貢獻者)在相關領域期刊上發表過sci論文;

v.具備獨立從事科研工作的強烈意愿和能力,團隊合作精神;

vi.擁有良好的學術溝通能力和英文交流寫作水平;

vii.具有編程能力者優先,掌握一門編程語言(c++,fortran,matlab,python等)。

■科研助理:

i.要求碩士學歷(取得碩士學位1年內),或者已經提交碩士論文等待答辯;

ii.具有巖土工程、海洋工程、土木工程、力學等相關專業碩士學位,有物理模型試驗和數值模擬相關經歷者優先;

iii.有意在南科大讀博者優先考慮;

iv.具備較好的文字綜合能力、較好的英文聽說讀寫能力。

■博士生、碩士生:

i.接收土木工程、力學、海洋工程、巖土工程等工程類相關專業學生保研或考研;

ii.博士為力學口,碩士為力學口(學碩,3年期)或材料與化工口(專碩,2年期);

iii.校研招網:;

iv.已經提交碩士論文等待答辯、已經完成本科畢業設計的學生可以提前進入課題組做訪問學生(帶薪)。

三、薪酬待遇

■博士后:

i.在站期間是我校正式員工,可以申請深圳戶口,享受五險一金、安排子女入學(入托)等;享受過節費、餐補、計劃生育獎勵、免費體檢等福利待遇;在站期間,可依托學校申請深圳市公租房,未依托學校使用深圳市公租房的博士后,可享受稅前2800元/月的住房補貼。

ii.年薪31-35萬元(含市財政發放的免稅博后補助18萬元/年,完成開題考核和中期考核后即可申領);特別優秀者可申請校長卓越博士后,年薪可達50萬元;根據博士后具體科研工作業績情況,可享受相應的科研績效獎勵。

iii.在站期間學校為每位博士后提供至少2.5萬元的學術交流資助(含國際),另課題組也會提供會議資助。

iv.課題組提供良好的科研條件,鼓勵并協助博士后研究人員申報國家自然科學基金、中國博士后科學基金、廣東省博士后科研資助項目(博士畢業學校四大排名前200的可享受補助60萬/兩年)等,并大力推薦出站考核優異者申請學校的科研助理教授崗位。

■科研助理:

根據南科大相關薪酬制度執行,提供有競爭力的薪酬,享受國家法定節假日及按學校規定的帶薪年假、"五險一金"、過節費、每月餐補、高溫補貼、免費體檢、科研績效等福利待遇。

■博士生、碩士生:

i.博士生獎學金每年約10萬,碩士生獎學金每年約5萬

ii.課題組提供學術交流資助(含國際),另課題組提供會議資助(博士至少2次,碩士至少1次)。

iii.根據具體科研工作業績情況,可享受相應的勞務費獎勵。

歡迎優秀青年學者發送個人簡歷至:,并注明:申請崗位+高校人才網。

咨詢電話:0755-88015254

only shortlisted applicants will be notified.

推薦:更多教職工招聘請關注官方微信公眾號
注:本站稿件未經許可不得轉載,轉載請保留出處及源文件地址。
版權與免責聲明

【1】凡本網注明"來源:白云人才網"的所有文字、圖片和音視頻稿件,版權均屬于白云人才網,轉載請必須注明白云人才網,違反者本網將追究相關法律責任。

【2】本網轉載并注明自其它來源的作品,是本著為求職者傳遞更多信息之目的,并不代表本網贊同其觀點或證實其內容的真實性,不承擔此類作品侵權行為的直接責任及連帶責任。其他媒體、網站或個人從本網轉載時,必須保留本網注明的作品來源,并自負版權等法律責任。

【3】如涉及作品內容、版權等問題,請在作品發表之日起一周內與本網聯系。

91美女视频_福利视频网站_日本高清不卡视频_欧美视频第二页_综合色导航_欧美日韩视频在线第一区
  • <bdo id="gkuyg"><source id="gkuyg"></source></bdo>
    <strike id="gkuyg"><acronym id="gkuyg"></acronym></strike>
  • <table id="gkuyg"></table>
  • <li id="gkuyg"><tbody id="gkuyg"></tbody></li>
    
    
  • <li id="gkuyg"></li>
    中文亚洲欧美| 福利视频一区二区三区| 久久99精品国产一区二区三区| 岛国视频一区免费观看| 国产精品国产亚洲精品看不卡15| 媚黑女一区二区| 国内一区二区在线视频观看| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色吗综合| 国产欧美综合精品一区二区| 在线观看成人av电影| 麻豆精品蜜桃一区二区三区| 国产欧美一级| 伊人色综合影院| 精品久久精品久久| 亚洲欧美卡通另类91av | 国产精品腿扒开做爽爽爽挤奶网站| 免费国产一区二区| 久久综合伊人77777麻豆| 影音先锋中文字幕一区二区| 日韩国产精品一区二区| 国产精品视频入口| 久久国产日韩欧美| 在线精品观看| 亚洲精品无人区| 欧美污视频久久久| 精品一区二区三区视频日产| 91成人理论电影| 中文亚洲欧美| 91久久亚洲| 韩日午夜在线资源一区二区| 日韩理论片在线观看| 国产精品国产精品| 98国产高清一区| 亚洲永久字幕| 久久高清免费观看| 中文亚洲免费| 国产精品夜夜夜一区二区三区尤| 亚洲性感美女99在线| 欧美日韩国产精品一卡| 午夜精品福利一区二区| 欧美日韩中文国产一区发布| 欧美资源一区| 日本高清视频一区二区三区| 欧美久久在线| 日本一区二区在线| 日韩高清三级| 一区二区不卡视频| 亚洲欧美亚洲| 激情综合视频| 国产精品乱子乱xxxx| 国产日韩专区| 99一区二区| 国产欧美韩日| 日本高清一区| 中文字幕中文字幕99| 中文精品一区二区三区 | 精品视频第一区| 欧美精品七区| 欧美成人蜜桃| 99亚洲精品| 97人摸人人澡人人人超一碰| 国产一区免费| 亚欧洲精品在线视频免费观看| 亚洲日本精品一区| 一本色道久久综合亚洲二区三区 | 亚洲国产专区| 99国产超薄肉色丝袜交足的后果| 国产一区免费| 一区二区三区欧美在线| 亚洲日韩视频| 粉嫩高清一区二区三区精品视频| 国产精品视频免费一区| 午夜午夜精品一区二区三区文| 欧美女人交a| 久久亚洲一区| 亚洲一区二区三区精品视频| 亚洲精选一区| 久久国产手机看片| 欧美韩日精品| 99在线观看视频网站| 亚洲成人自拍视频| 亚洲综合不卡| 五月天色一区| 午夜影院日韩| 五月天色一区| 国产亚洲欧美一区二区三区| 久久亚洲综合网| 亚洲国产91| 日本欧美精品久久久| 日韩亚洲国产精品| 欧美日韩一区在线视频| 亚洲国产精品一区在线观看不卡 | 亚洲激情一区二区| 香蕉国产精品偷在线观看不卡| 欧美日产一区二区三区在线观看| 欧美日韩免费观看一区=区三区| 亚洲欧美日韩另类精品一区二区三区| 久久综合九色综合久99| 亚洲激情婷婷| 深夜福利成人| 国产精品久久7| 在线视频不卡一区二区| 国产伦精品一区二区三区免 | 午夜精品区一区二区三| 成人av免费电影| 欧美另类视频在线| 欧美裸体网站| 国产成人精品福利一区二区三区 | 久久一区二区三区超碰国产精品| 久久久影院一区二区三区| 国产日韩欧美一区二区三区四区| 亚洲一区二区三区四区中文| 国产精品伊人日日| 久久蜜桃精品| 国产精品国产精品| 亚洲国产日韩美| 精品免费国产| 国产高清在线一区二区| 国产欧美另类| 亚洲精品激情| 国内精品久久久久久久果冻传媒| 日韩欧美99| 久久66热这里只有精品| 官网99热精品| 欧美性大战久久久久| 日本免费高清不卡| 亚洲欧美国产精品桃花| 欧美一区二区三区久久精品茉莉花| 一区二区三区欧美在线| 午夜免费电影一区在线观看| 国产一区欧美| 国产精品一区二区a| 不卡视频一区二区| 久久精品五月婷婷| 亚洲第一导航| 国产在线日韩| 久久天天综合| 欧美精品123| 欧美日韩精品免费看| 99riav国产精品| 国产精品视频免费一区| 日本一区二区三区视频在线观看 | 欧美精品一区二区三区久久| 日本一区二区三不卡| 欧美日韩综合久久| 亚洲一区二区三区欧美| 成人av免费电影| 午夜欧美性电影| 99国产精品久久久久久久| 91超碰在线电影| 欧美日韩中文国产一区发布| 欧美午夜免费影院| 久久久久综合一区二区三区| 精品亚洲第一| 欧美视频二区| 国产精品香蕉视屏| 一区二区三区四区国产| 新狼窝色av性久久久久久| 久久国产主播精品| 亚洲激情av| 国产精品区一区二区三含羞草| 色之综合天天综合色天天棕色| 91久久午夜| 人禽交欧美网站免费| 99精品国产一区二区青青牛奶| 精品午夜一区二区三区| 精品av久久久久电影| 国产欧美日韩亚洲| 国产精品xvideos88| 国产精品国色综合久久| 欧美午夜a级限制福利片| 俄罗斯精品一区二区| 欧美日韩蜜桃| 欧美区高清在线| 99久久精品免费看国产四区| 一区二区三区四区五区视频| 999视频在线观看| 激情成人亚洲| 日本视频精品一区| 97在线电影| 亚洲大胆在线| 一级特黄录像免费播放全99| 成人动漫视频在线观看免费| 国模吧视频一区| 热re99久久精品国99热蜜月| 114国产精品久久免费观看| 欧美日韩在线观看一区二区三区| 九九九九久久久久| 久久精品一区二区国产| 激情久久中文字幕| 亚洲国产成人不卡| 久久久精品有限公司| 欧美主播一区二区三区美女 久久精品人| 日韩欧美三级一区二区| 91精品免费| 国产一区二区三区成人欧美日韩在线观看 | 亚洲一级电影| 欧美成人综合一区| 五月天色一区| 日韩精品久久一区二区三区|