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崗位要求 行政崗位要求： 1.本科學歷，年齡不超過45歲，有三年以上民辦學校相關管理工作經驗。 2.語言組織能力佳，具備相當的公文寫作能力，溝通交涉能力突出。 教師崗位要求： 1.中、小學教師具備本科及以上學歷，有教師資格證，有三年以上教齡。 2.普通話標準，語文教師需通過普通話水平測試二級甲等及以上，其他學科二級乙等及以上，英語教師需通過大學英語六級及流利的口語能力，其他學科教師需具備簡單的英語溝通能力。 3.體育教師需足球專業，電腦教師需會制作視頻及編程，音樂教懂西洋樂器的老師優先。 4.男教師45歲以下，女教師40歲以下。能熟悉運用多媒體教學，能自主制作課件。 5.初三把關老師：本科以上學歷，在市、區以上優秀初中(廣東省內廣州市優先)任教六年以上，具有豐富的一線教學經驗和中考備考經驗，至少循環教過兩屆初三畢業班，且成績突出，年齡一般不超過50歲，特別優秀的可適當放寬條件。 6.具備以下條件的教師可優先錄取： (1)獲得過國家、省、市級教育教學大賽獎項。 (2)獲得省、市、區級“優秀教師”“優秀班主任”稱號者。 (3)具備碩博士學歷或海外留學工作經歷者。 7.初中生活老師有經驗者優先，男性優先。 薪酬福利 薪酬 1.小學教務主任年薪稅后18W-25W。 2.教師年薪，小學9W-12W，中學11W-15W，學校每學年對中小學教師進行一次骨干評定，另設有骨干每月津貼(2000，1500，1000)元。 3.初三把關老師年薪16W-20W，特殊人才薪酬面議。 4.生活老師年薪5W-6W。 福利 食宿免費、五險一金、學期獎金、節日慰問、外出培訓、職稱評定、教師子女教育成本補助。 招聘程序 1.面試時間：具體時間以電話或短信通知為準 2.應聘者請將簡歷、畢業證書、教師資格證、普通話等級證書的復印件及個人近照，上傳招聘郵箱，(郵件主題：“學科 姓名 性別”) 3.對初選合格的應聘者將通過電話邀約到翰林學校人事招聘處(來時需帶齊各證書的原件)進行筆試、說課或試講。