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崗位職責：1、 負責公司直播運營團隊的搭建、管理、培訓與考核，建立部門完善的業(yè)務流程，貫徹執(zhí)行公司的各項方針政策；2、 負責直播部門運營管理，制定運營規(guī)范，運營計劃并執(zhí)行，結合運營數(shù)據(jù)分析并調(diào)整運營策略，推進項目順利進行，全面負責直播部門產(chǎn)品、內(nèi)容、用戶、增長等方向的運營策略及落地實施；3、 整合公司資源及各平臺資源，負責抖音直播業(yè)務統(tǒng)籌、策劃、執(zhí)行、推廣，以粘性、轉化率為運營目標，提升銷售數(shù)據(jù)，持續(xù)關注競品和新產(chǎn)品，定期產(chǎn)出有洞察的分析報告；4、 通過有效的營銷手段、品牌推廣，持續(xù)推進品牌建設，提升品牌在各銷售品牌的知名度及市場影響力；5、 負責人才階梯建設，挖掘和培養(yǎng)直播運營人才，負責團隊人員的管理級培養(yǎng)，建立有效的考核激勵機制，確保團隊作戰(zhàn)能力。崗位要求：1、 大專及以上學歷，市場營銷、企業(yè)管理等相關專業(yè)，6年以上互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗，其中3年以上直播運營關注經(jīng)驗，有從0到1構建直播運營團隊的優(yōu)先考慮；2、 熟悉各大短視頻/直播平臺的傳播機制和運營規(guī)則，能夠利用平臺規(guī)則實現(xiàn)產(chǎn)品銷售快速增長；具有豐富電商專業(yè)知識及戰(zhàn)略前瞻性，精通各種營銷推廣工具，精通電商全渠道運營規(guī)則；3、 數(shù)據(jù)驅動型人才，具有品牌規(guī)劃及運營能力，獨立負責過品牌推廣運作，具備抖音等新媒體熱門平臺實戰(zhàn)經(jīng)驗；4、 目標感強，有強大的自我驅動力，有能夠承受較大的工作壓力，自覺且高效，有團隊意識，并能與公司共同發(fā)展；5、 敏銳的商業(yè)觸覺，優(yōu)秀的內(nèi)外部協(xié)同能力，優(yōu)秀的溝通能力及團隊管理能力福利待遇：福利待遇：1、享有工作日餐補、全勤獎、績效獎金；2、享有社保及公積金、帶薪年假、帶薪病假、年度體檢、年度團建；3、公司不定期舉辦下午茶、員工生日會，還有各種豐厚的節(jié)日福利~ 職能類別：直播運營 關鍵字：服飾直播帶貨抖音直播直播運營