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?【工作時間】（1）朝九晚六（2）午休2時（3）周末雙休（4）國家法定節假日正常休假?【主要職責】售后部（1）為公司會員客戶提供業務咨詢（2）投訴受理（3）理賠辦理（4）資料的錄入與變更（5）會員活動通知及邀約人事部（1）人力資源管理（2）招聘網站管理（3）人事招聘（4）績效考核運營部（1）團隊籌建（2）團隊運營（3）團隊管理3~6個月實習期過后根據個人意愿和公司需求定崗?【晉升】（1）每個季度一次考核晉升，公開透明，能者上任（2）1 4（初級晉升），1 6（中級晉升），1 9（優級晉升）（3）1~3個月轉正?【薪酬待遇】1.全面福利保障（疾病、意外、醫療、........） 獨立賬戶養老公積金2.完善的培訓體系（高峰會、MDRT、IDA、TOP2000等），公開透明晉升機制3.不定期的團隊活動（聚餐、國內國外旅游、團康等）?【免費完善的培訓支持】新人：簽約班/啟航營/專家講座/表達能力提升班/職場訓練/講師培訓，通過全方位的培訓，可以學習到金融，保險專業知識，國家政策和法律法規，心理學，語言表達及溝通能力的提升。主管：專家講座/表達能力提升班/職場訓練/講師培訓/主管技能提升班/省公司培訓等?【發展方向】1. 專業理財規劃師、家庭理財顧問（10萬—100萬元 ） ；2. 管理層級：營銷主管（年收入20萬左右）、部門經理（年收入25-50萬左右）、區域總監（年收入100萬以上）3. 專業的培訓講師（年收入10-30萬）。?我們為你提供:清晰規劃：公司對管培生有清晰的職業定位，并提供多元化的培養方式；如資深導師一對一輔導，基礎業務能力扎實培養，參與項目組組建等，公司會定期對個人發展做出評估和反饋，暢通的晉升通道。充分關注：公司通過定期組織分享交流、傾聽成長心聲，解決發展問題，提供充分指導和幫助。?歡迎你的加入！為你提供職業規劃！非誠勿擾！職位福利：五險一金、帶薪年假、績效獎金、項目獎金、鼓勵內部創新、轉崗/輪崗機會