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1、 整體規劃：負責規劃產品在分部區域的銷售路徑和落地方案；
2、 商品采購：整合供應鏈商品，做好總部及子公司的供應鏈產品銷售，輔助洽談地方優勢的自采產品；
3、 營銷策略：綜合總部/子公司和分部自采產品的價格政策，制定分部內的市場推廣方案，提高整體銷售達成率；
4、 培訓組織：組織分部員工對產品知識、競品分析、價格政策和營銷方案的培訓，提高員工銷售技能；
5、 渠道拓展：對體制外優質及潛在行業客戶的開發和維護，包含不限于連鎖、KA、代理商等；
6、 協同發展：牽引當地行業資源，協同總部事業部達成合作協議并產生銷售。
任職要求：
1、 28-35歲，大專及以上學歷，6年以上相關行業采購、區域營銷經驗；
2、 了解行業運營模式、發展動態，熟悉行業相關產品市場的情況及銷售策略;
3、 具有良好的商務談判能力和市場開拓能力，善于創新；
4、 善于表達、溝通協調能力強，工作熱情、思路清晰、目標結果導向；
5、 為人誠懇、學習能力強，認同企業文化及發展戰略，能吃苦耐勞。