應屆畢業生
高中
2025-05-03 11:37:07
275人關注一、任職資格
1、中專高中及以上學歷，22-45歲
2、具備市場開拓能力以及良好的客戶溝通、關系管理能力
3、誠實守信，具備良好的團隊合作精神、自我時間管理能力;
4、有強烈的企圖心，具備一定的抗壓能力和自學能力
二、職位描述
1、通過培訓能熟練掌握個人及家庭保險規和平安集團旗下其他業務模塊的相關知識;
2、通過專業培訓后，為客戶提供完善的家庭保險規劃，以及平安集團旗下其他業務模塊相關的配置
3、通過培訓能具備良好的團隊管理能力
三、業務范圍
1、本職銷售類:個人壽險、意外險、養老險、健康險、財產險(車險，家財險等)
2、平安集團旗下其他業務模塊對接，直接推薦類a、平安銀行:存款、貨款、信用卡b、平安證券
c、平安好房
d、平安好車(汽車之家)e、上海家化產品(被平安收購)d、平安其他線上線下產品
四、培訓體系
1、新人各階段培訓:入職培訓、部門一對一帶薪培訓、銜接培訓、轉正培訓、沖鋒培訓、各階段晉升培；
2、培訓內容:單一產品形態、多種產品組合、家庭保險方案設計等專業知識的職能培訓，以及不同階段銷售技能的專題訓練、提升訓練、拓展訓練;
3、綜合金融培訓:對接平安銀行、證券、車險、信托、車房、健康互聯網等子公司業務專員定期進行專題培訓。
最好的培訓在平安，不同階段可以參與公司不同的培訓，保險基礎知識培訓，產品方案培訓，綜合金融知識培訓，銷售技能培訓，邊學習邊實踐，一個人的成長離不開自身的努力，更離不開優秀的平臺，平安的培訓素有業內黃埔之稱!
五、公平的晉升體制
中國平安國際金融中心提供公開透明的薪酬和晉升制度
晉升有兩條道路
1、專業的理財規師路線2、組織發展路線。
這兩條路線可以自由選擇，根據自己的情況和意愿，可以主做一條路線，也可以兩條路線一起走，非常的人性化。對于所有員工只要指標達成便可以直接晉升。
六、福利待遇
1、富有競爭力的薪資及獎金:新人津貼 傭金 季度獎 業績津貼 管理津貼 年終獎金 其他業務模塊推薦傭金
2、豐厚的商業保險及長期服務獎;住院醫療保險意外保險、定期壽險、養老公積金，長期服務獎、養老補貼等
3、享受國家法定節假日、帶薪年假，部門組織的旅游活動，優秀的業務人員可以參加公司組織的國內國際旅游。
依托中國平安，通過公司專業系統的培訓，深入學習保險金融知識，以客戶的需求為導向，豐富的產品與升級的服務，為客戶解決自身及家庭財務上的風險，提供保險保障、金融服務、健康管理等全方位需求。
七、職位福利
績效獎金補充醫療保險員工旅游節日福利
周末雙休帶薪年假出國游彈性工作
職位福利：周末雙休、不加班、員工旅游、補充醫療保險、出國游、績效獎金、節日福利、彈性工作
注：聯系我時，請說是在白云人才網上看到的。
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
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