職位描述
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崗位職責:
1、預算:預算的編制,追蹤預算進度,強化過程管理,按照月度、季度進行預算跟蹤、分析和評價,推動落實業務的發展;
2、業務支持:
1)深入了解業務,通過商業建模、經營數據分析識別經營風險點,提出預警及決策支持;
2)專項分析,對業務問題進行深度了解,為運營決策提供數據支持,推動業務部門數據驅動業務決策的轉化;
3)基于經營分析模型和各事業部的業務重點設計搭建報表體系,定期追蹤、分析、監控,及時敏銳發現業務數據的變化趨勢;
4)與各業務經營主體進行有效溝通,推動落實業務的發展;
3、經營報告:
1)按月/季/半年/年完成經營分析報告,提煉關鍵指標、對各業務主體進行完善經營分析和預測,找出分析數據中的異常點與關鍵點以及業務動因,提供要求的各類經營報告;
4、風險管理:
1)完成各業務部門的內控標準、流程、制度,有效控制風險;
2)控制成本費用,推動各業務部門達成經營目標。
5、團隊建設:部門人員管理工作、團隊專業能力培養及梯隊建設。
任職資格:
1、金融、經濟、財經類本科或以上學歷,擁有注冊會計師或(中)高級會計師優先;
2、需有消費行業經驗,2年以上同等職位經驗;
3、高度數據敏感性、邏輯思維清晰,有豐富的數據分析、挖掘、建模的經驗,能根據業務情況及時進行數據分析和問題洞察;
4、具備非常強的跨部門溝通能力,善于洞察問題本質并快速提出解決方案。
1、預算:預算的編制,追蹤預算進度,強化過程管理,按照月度、季度進行預算跟蹤、分析和評價,推動落實業務的發展;
2、業務支持:
1)深入了解業務,通過商業建模、經營數據分析識別經營風險點,提出預警及決策支持;
2)專項分析,對業務問題進行深度了解,為運營決策提供數據支持,推動業務部門數據驅動業務決策的轉化;
3)基于經營分析模型和各事業部的業務重點設計搭建報表體系,定期追蹤、分析、監控,及時敏銳發現業務數據的變化趨勢;
4)與各業務經營主體進行有效溝通,推動落實業務的發展;
3、經營報告:
1)按月/季/半年/年完成經營分析報告,提煉關鍵指標、對各業務主體進行完善經營分析和預測,找出分析數據中的異常點與關鍵點以及業務動因,提供要求的各類經營報告;
4、風險管理:
1)完成各業務部門的內控標準、流程、制度,有效控制風險;
2)控制成本費用,推動各業務部門達成經營目標。
5、團隊建設:部門人員管理工作、團隊專業能力培養及梯隊建設。
任職資格:
1、金融、經濟、財經類本科或以上學歷,擁有注冊會計師或(中)高級會計師優先;
2、需有消費行業經驗,2年以上同等職位經驗;
3、高度數據敏感性、邏輯思維清晰,有豐富的數據分析、挖掘、建模的經驗,能根據業務情況及時進行數據分析和問題洞察;
4、具備非常強的跨部門溝通能力,善于洞察問題本質并快速提出解決方案。
工作地點
地址:廣州天河區珠江東路30號廣州銀行大廈54F


職位發布者
HR
廣東博斯紳威集團有限公司

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服裝·紡織·皮革
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500-999人
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公司性質未知
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廣州市珠江新城珠江東路30號廣州銀行大廈53f