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崗位核心：帶領開發團隊尋找、評估和開發具有市場潛力的產品，以滿足公司業務發展和市場需求。
崗位職責：
1、根據公司戰略和運營規劃，制定開發部門的產品規劃及開發目標；
2、負責公司產品線的管理與品類規劃，統籌產品從定義到終止整個生命周期的各環節管理，包括但不限于：主導產品各開發節點測試和評審，確保產品開發符合產品定義和用戶需求；主導產品發布和相關人員的產品培訓，以及產品上線前的準備工作；根據產品上市后的市場反饋，及時調整產品策略和升級迭代，做好產品退市時的管理工作；根據市場改進，確定后續產品策略，進行產品的改進，產品線的延伸、包裝升級等工作，控制產品的庫存和風險，保證產品質量與售后服務等。
3、了解美國相關產品的行業標準、法規和規格的相關知識，及時把握最新咨詢，確保產品符合當地標準和政策要求；
4、關注跨境行業發展、平臺及競爭對手，進行用戶分析、競對分析、產品痛點分析，結合自身實際保持自省與創新突破；
5、負責開發團隊的建設和管理，提高團隊開發效率和質量，培養符合開發梯度需求的人才。
任職要求：
1、統招本科以上學歷，五年以上產品開發相關經驗，英語四級及以上水平；
2、能夠獨立自主開發產品，對于市場和產品風向有靈敏的嗅覺；
3、具有良好的產品和用戶思維邏輯 ，能夠洞察產品市場的預測能力，對成本價格反應敏銳；
4、具有獨立規劃產品線的能力及優秀產品理解能力，并對產品和數據敏感性強；
5、有責任感，溝通協助能力強，思維邏輯清晰有條理。