應屆畢業生
學歷不限
2025-04-21 05:20:09
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1.負責公司的人事行政事務，包括招聘、培訓、員工關系維護等以及領導交代的其他事項。
2.負責公司招聘活動的策劃、執行和監督，確保招聘程序的公正性和透明度。
3.負責員工的培訓計劃制定、實施和跟蹤，提高員工的專業素質和績效。
4.負責公司辦公設備和辦公用品的采購、領用和維護。
5.負責公司員工的福利政策制定、實施和跟蹤，提高員工的福利待遇。
6.負責公司員工的放假與調休安排，確保員工享受合理的假期和休息時間。
7.負責公司其他人事行政工作的協調和處理，提高公司的人事效率。
任職要求：
1.本科及以上學歷，人力資源相關專業，3年以上相關工作經驗優先，25-35歲。
2.熟悉人事行政管理，具備一定的溝通協調能力。
3.熟練使用辦公軟件，具備一定的數據分析能力。
4.具備良好的責任心和團隊協作精神，能夠承擔起人事行政工作的責任和義務。
5.具備良好的溝通能力，能夠與員工和同事進行有效的溝通和協調。
能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
注：聯系我時，請說是在白云人才網上看到的。
工作地點
地址：廣州從化市北湖壹號一區2號樓3層
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
華聯世紀工程咨詢股份有限公司
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其他類型
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21-50人
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私營·民營企業
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長松路28號3樓
