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老板不畫餅，管理人性化，沒業(yè)績壓力，小白（接受零基礎(chǔ)入門）輕松月入2w
純邀約，無銷售壓力，不用跑業(yè)務(wù)，上班時間：8點半-18點，午休2小時，月休6天大小周，法定假假日休息，
崗位職責(zé)
1、主要客戶群體是企業(yè)老板，通過公司提供優(yōu)質(zhì)客戶，利用電話溝通或者微信溝通的方式了解企業(yè)主的資金需求，解決客戶疑慮，取得客戶信任并邀約客戶過來公司辦理貸款。不需要外出，在一流5A級寫字樓辦公；
2、集團(tuán)設(shè)立小微學(xué)院，當(dāng)前市場利好，一對一師傅帶領(lǐng)新人，一般新人經(jīng)過系統(tǒng)培訓(xùn)5-7天就可以出單。
3、維護(hù)服務(wù)好老客戶，較大程度的體現(xiàn)我們的服務(wù)價值，挖掘老客戶轉(zhuǎn)介紹的客戶；
任職資格：
1信念堅定吃苦耐勞賺錢欲望強(qiáng)烈，對銷售工作有較高的熱情；有強(qiáng)烈的事業(yè)心！
2、年齡要求：18-40歲，有相關(guān)工作經(jīng)驗，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先，有社會閱歷，溝通能力強(qiáng)，有家庭責(zé)任感優(yōu)先
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；
4、有無經(jīng)驗均可，集團(tuán)公司建立商學(xué)院，提供完善的崗前系統(tǒng)培訓(xùn)工作
5.上班時間8點半-18:00，午休2小時，月休6天，法定節(jié)假日休息，年假長達(dá)15天。
薪酬待遇
1.稅后平均月收入2萬-10萬，年薪30萬起步為合格線，集團(tuán)中20%的優(yōu)秀者年薪80萬-300萬。
工資構(gòu)成：獎勵4500＋績效提成 （45-55%直接提成） 全勤獎＋崗位補(bǔ)貼（話補(bǔ)、餐補(bǔ)、房補(bǔ)、上門獎勵、簽單獎、放款獎、部門獎勵等）＋感恩金=2萬/月-10萬/月
2.公司實行全民持股制度，另外期權(quán)獎勵，年底期權(quán)分紅人均8萬/年，優(yōu)秀業(yè)務(wù)員分紅50-80萬/年。
逆轉(zhuǎn)人生唯有小微，最賺錢的銷售就是金融。
職位褔?yán)?br />1.高額提成45-55%
2. 季度提薪
3.年終分紅
4.期權(quán)分紅
5.季度國外旅游
6.全勤獎
7.通訊補(bǔ)助
8.部門激勵
9.人才引進(jìn)激勵
10.買車買房補(bǔ)貼在這個經(jīng)濟(jì)不景氣的大環(huán)境，211、985都在各種卷的情況下，你有經(jīng)濟(jì)壓力嗎？你有負(fù)債嗎？你有房貸嗎？你想實現(xiàn)財富自由嗎？你想幾年賺夠百萬存款躺平嗎？如果你都有，那這將是一次逆風(fēng)翻盤的機(jī)會。高傭金足以解決你以上問題。打破信息繭房，選擇比努力重要