職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
剛畢業或還沒畢業的你,現在有在找工作嗎?
現在有一個不像營銷的純大學生營銷團隊在招新:
我們和傳統的銷售有很大的區別,現在更多的通過互聯網的方式,不需要每天打很多電話或者去外面發傳單,主要是發布房源信息有客戶咨詢我們就進行溝通介紹,如果客戶有意向就邀請客戶實地看房,看重就約客戶業主雙方見面 ,簡單來說就是幫客戶買到想要的房子,幫業主賣出滿意的價格,工作是室內外相結合,不需要出差。
歡迎各位***的投遞~
一、薪資待遇
本科9000 (底薪補貼行動量化6000,職務績效3000)
大專8000 (底薪補貼行動量化5000,職務績效3000)
發展期:薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業績獎金,發展期初期深圳定崗薪資***11000元 超高業績獎核算比例55%-80%
公司提供廣闊的發展空間和豐厚的薪酬待遇、業績獎金無上限!
二、任職資格
1、年滿十八周歲,專業、工作經驗不限;
2、性格開朗外向,有激情,工作嚴謹;
3、能吃苦耐勞,有責任心,勇于挑戰,具有較強的溝通能力;
4、認同公司文化,遵守公司制度,服從公司管理。
三、福利待遇
畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房,(開展校企合作應屆畢業生到崗報到時可公司標準報銷一次來程路費)
五險一金、帶薪假期、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游
提供住宿解決方案,上班時間靈活多樣,工作生活兩不誤
四、培訓及晉升機制完善
擁有成熟的線上線下一體化培訓體系,每年投入2億培訓專項經費,1000 培訓基地、2000 豐富課程、3000 培訓講師,更有一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬“星火計劃”人才工程,助力更快成長!明確的晉級晉升標準和后備培養機制,幫助下屬晉級是考核上級的重要指標;晉升通道暢通無阻,支持縱向、橫向多維度發展,專業方向***可晉級為置業總裁,管理方向***可晉升為營銷總裁!
五、團隊特色
集團化企業,學習型組織,創業型團隊,開放型文化,年輕化團隊,職業化風貌,專業化協作,扁平化管理,陽光透明,簡單真誠,優秀雇主歡迎您!
現在有一個不像營銷的純大學生營銷團隊在招新:
我們和傳統的銷售有很大的區別,現在更多的通過互聯網的方式,不需要每天打很多電話或者去外面發傳單,主要是發布房源信息有客戶咨詢我們就進行溝通介紹,如果客戶有意向就邀請客戶實地看房,看重就約客戶業主雙方見面 ,簡單來說就是幫客戶買到想要的房子,幫業主賣出滿意的價格,工作是室內外相結合,不需要出差。
歡迎各位***的投遞~
一、薪資待遇
本科9000 (底薪補貼行動量化6000,職務績效3000)
大專8000 (底薪補貼行動量化5000,職務績效3000)
發展期:薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業績獎金,發展期初期深圳定崗薪資***11000元 超高業績獎核算比例55%-80%
公司提供廣闊的發展空間和豐厚的薪酬待遇、業績獎金無上限!
二、任職資格
1、年滿十八周歲,專業、工作經驗不限;
2、性格開朗外向,有激情,工作嚴謹;
3、能吃苦耐勞,有責任心,勇于挑戰,具有較強的溝通能力;
4、認同公司文化,遵守公司制度,服從公司管理。
三、福利待遇
畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房,(開展校企合作應屆畢業生到崗報到時可公司標準報銷一次來程路費)
五險一金、帶薪假期、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游
提供住宿解決方案,上班時間靈活多樣,工作生活兩不誤
四、培訓及晉升機制完善
擁有成熟的線上線下一體化培訓體系,每年投入2億培訓專項經費,1000 培訓基地、2000 豐富課程、3000 培訓講師,更有一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬“星火計劃”人才工程,助力更快成長!明確的晉級晉升標準和后備培養機制,幫助下屬晉級是考核上級的重要指標;晉升通道暢通無阻,支持縱向、橫向多維度發展,專業方向***可晉級為置業總裁,管理方向***可晉升為營銷總裁!
五、團隊特色
集團化企業,學習型組織,創業型團隊,開放型文化,年輕化團隊,職業化風貌,專業化協作,扁平化管理,陽光透明,簡單真誠,優秀雇主歡迎您!
工作地點
地址:深圳福田區樂有家(合正名園分行)合正名園二期C棟106鋪


職位發布者
陳先生HR
深圳市樂有家控股集團有限公司

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房地產/房屋經紀
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1000人以上
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私營·民營企業
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