【崗位職責】
1.、銷售戰略與目標管理
策略制定:根據市場趨勢和公司目標,制定季度/年度銷售計劃,明確客戶優先級與市場定位。
目標分解:將公司整體銷售目標拆解為團隊及個人KPI,并監控完成進度,及時調整策略。
渠道拓展:開發新客戶資源,維護現有客戶,優化線上線下銷售網絡。
人員配置:組建高效銷售團隊,明確分工(如大客戶經理、網絡區域代表),定期優化團隊結構。
培訓體系:設計銷售技能培訓課程(面談技巧、產品知識),通過模擬演練實戰提升團隊能力。
3、 跨部門協同與流程優化
工作流程反饋閉環:匯總客戶和員工的需求痛點,推動部門流程的升級(如功能改進、產品優化)。
費用和管控:處理復雜訂單確保銷售流程符合法律法規,制定市場活動預算,制定獎金和長期獎勵制度。
【崗位要求】
1、 大專及以上學歷,市場營銷等相關專業優先;
2、 3年以上工作經驗及本地工作經歷優先;3、 具有豐富管理經營者優先;
4、 熟悉系統化管理流程及相關工具的應用;
5、 具有團隊合作精神、良好的溝通及商務判斷能力;
6、 經評估后條件優秀者,學歷可適當放寬。
【崗位福利】
1、 公司提供完善的新人培訓體系,定期由各行業的專業講師團培育,
2、 完善的福利保障制度:人身意外傷害保險、住院保險、意外傷害醫療保險等;
3、 每年享有多次國內及國外的免費旅游方案;
4、 任職五年以上享有長期服務養老年金。
職位福利:彈性工作、出國游、帶團隊、周末雙休、績效獎金
職位亮點:團隊氛圍好!牛人帶隊、跨行業甄選人才!



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計算機軟件
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500-999人
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中外合資(合資·合作)
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浦東新區世紀大道1168號東方金融廣場A座21樓