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職位描述：
我們正在尋找一位有經驗的低代碼軟件銷售經理，負責推動公司低代碼平臺及相關解決方案的銷售工作。理想的候選人應具備OA/低代碼/企業(yè)內部管理系統行業(yè)的豐富經驗，能夠獨立開拓市場，維護客戶關系，并具備中大型客戶的銷售經驗。

主要職責：
銷售目標達成： 負責公司低代碼軟件產品的銷售，完成年度銷售目標。

客戶開發(fā)： 通過線上線下多種渠道，開發(fā)新客戶，尤其是中大型企業(yè)客戶，并建立長期合作關系。

客戶維護： 維護現有客戶關系，挖掘老客戶的二次銷售機會，提升客戶滿意度和復購率。

需求挖掘： 深入了解客戶需求，提供定制化的低代碼解決方案，幫助客戶優(yōu)化企業(yè)內部管理系統。

市場拓展： 具備線下拓單能力，能夠通過拜訪、會議、展會等方式拓展新客戶。

資源整合： 利用已有的客戶資源和人脈網絡，推動銷售業(yè)績增長。

團隊協作： 與售前、技術、產品團隊緊密合作，確保客戶需求得到有效滿足。

任職要求：
行業(yè)經驗： 至少5年以上OA/低代碼/企業(yè)內部管理系統行業(yè)的銷售經驗，熟悉低代碼平臺及相關解決方案。

客戶資源： 擁有豐富的客戶資源，尤其是中大型企業(yè)客戶資源，能夠快速打開市場。

銷售能力： 具備優(yōu)秀的銷售技巧和談判能力，能夠獨立完成從客戶開發(fā)到成交的全流程。

拓單能力： 具備線下拓單能力，能夠通過拜訪、會議等方式開發(fā)新客戶。

客戶維護： 有老客戶二次銷售經驗，能夠深入挖掘客戶需求，提升客戶價值。

溝通能力： 出色的溝通和表達能力，能夠與客戶建立良好的信任關系。

抗壓能力： 具備較強的抗壓能力，能夠在高強度的工作環(huán)境下保持高效的工作狀態(tài)。

學歷要求： 本科及以上學歷，計算機、市場營銷、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先。

加分項：
有成功的低代碼平臺銷售案例。

具備一定的技術背景，能夠理解低代碼產品的技術優(yōu)勢和應用場景。

有團隊管理經驗，能夠帶領銷售團隊完成目標。

薪酬福利：
具有競爭力的薪資待遇，底薪 提成，上不封頂。

完善的福利體系，包括五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。

廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，公司提供豐富的培訓和學習機會。