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（一）完成團隊各項考核指標。

（二）團隊管轄渠道及網(wǎng)點的開拓、維護、培訓(xùn)、銷售支持和客戶服務(wù)等工作。

（三）負責團隊人力發(fā)展、團隊建設(shè)及團隊成員的日常管理、訓(xùn)練輔導(dǎo)和活動量管理。
（四）公司各項規(guī)章、制度、政策和銷售方案的督導(dǎo)實施。

（五）負責本團隊成員的誠信教育、合規(guī)經(jīng)營教育、風險防范教育、防范非法集資教育、異常行為監(jiān)督等。

（六）保守客戶信息，嚴守公司商業(yè)秘密等
二、崗位要求：
（一）年齡25-35周歲，大專及以上學(xué)歷
（二）三年以上銷售經(jīng)驗，至少一年團隊管理經(jīng)驗，具備主講、項目運作和高客經(jīng)營經(jīng)驗
（三）上一年年收入20萬
三、收入結(jié)構(gòu)：
職級津貼 管理津貼 達標獎勵 階段業(yè)務(wù)方案，預(yù)計25-50萬。
備注：以上招募為銀行保險代理人，合作渠道有廣發(fā)銀行、國有四大行、股份銀行及地方銀行
四、聯(lián)系電話：8362 3913，非誠勿擾