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公司分配資源/無(wú)需擴(kuò)客售前客服/新人月入2w 年度旅游 分紅
面議 應(yīng)屆畢業(yè)生 學(xué)歷不限
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
廣州智聯(lián)房地產(chǎn)有限公司 最近更新 926人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
【我們的優(yōu)勢(shì)】?jī)?yōu)質(zhì)的樓盤(pán)項(xiàng)目資源

(與知名大品牌一一保利、越秀、綠地、奧園等合作)、超高傭金、行業(yè)收傭快、免費(fèi)端口、晉升空間大、完善的人才培訓(xùn)體系、新員工補(bǔ)貼。


【我們提供的】
1、完善的培訓(xùn)制度,入職即可參加帶薪培訓(xùn);

2、公司提供平臺(tái)、資源和端口;
2、公司除了為我們提供底薪及提成外,還有很多獎(jiǎng)勵(lì)制度,獎(jiǎng)金、旅游等,只要你有能力,全部都由公司替你買(mǎi)單。


【薪酬待遇】
1.底薪4500/5500-最高達(dá)7000 新人獎(jiǎng)勵(lì)1000 現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)2000 帶看100 周獎(jiǎng) 提成1.5萬(wàn)起步(40%-50%)
2.行業(yè)人均產(chǎn)能高,人均月度業(yè)績(jī)3.8萬(wàn);
3.業(yè)績(jī)4萬(wàn)通提40%,10萬(wàn)通提50%,成交一單月薪2萬(wàn)以上
4.年度業(yè)績(jī)第一名獎(jiǎng)勵(lì)寶馬一輛,年度業(yè)績(jī)超過(guò)100萬(wàn)獎(jiǎng)勵(lì)豪車(chē)一輛。

5.年50萬(wàn)獎(jiǎng)勵(lì)12天歐洲旅游 100萬(wàn)業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)5萬(wàn)元


崗位職責(zé):
1.向客戶(hù)介紹公司最新樓盤(pán)信息,通過(guò)溝通與客戶(hù)達(dá)成交易
2.詳細(xì)了解客戶(hù)的需求,做好信息匹配,提供合適的房源
3.根據(jù)客戶(hù)意向,主管會(huì)帶客戶(hù)看房并進(jìn)行介紹


崗位要求:
1、身份證滿(mǎn)18~35歲(目前放寬要求16-17歲可以考慮)
2、語(yǔ)言表達(dá)流利即可、接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)小白(入職分配師傅帶)
3、接受實(shí)習(xí)生:簽三方協(xié)議、2-3月可開(kāi)實(shí)習(xí)證明蓋章等資料。實(shí)習(xí)生均按照正式員工發(fā)放薪資及計(jì)算提成
4、實(shí)習(xí)生要求可全職做滿(mǎn)三個(gè)月即可、不招短期工、開(kāi)實(shí)習(xí)證明、實(shí)習(xí)生簽三方協(xié)議。
5、入職安排:入職天安排師傅一枚,1對(duì)1帶徒弟、傅平均都是公司3-4年的老員工、經(jīng)驗(yàn)豐富。公司福利
1、社保:廣州五險(xiǎn)
2、晉升空間:半年晉升一次(一次可加500元工資,高無(wú)責(zé)任底薪7000元!)
3、接受新人:免費(fèi)培訓(xùn)、無(wú)需收取任何費(fèi)用!有7天帶薪培訓(xùn)(實(shí)行師徒政策,全程有人帶)


4、學(xué)歷提升:公司人才培養(yǎng),不管員工如今學(xué)歷如何,都可進(jìn)行學(xué)歷提升,公司將報(bào)銷(xiāo)員工學(xué)歷提升全


我們是房地產(chǎn)行業(yè)的,主要是通過(guò)公司提供的客源、運(yùn)營(yíng)網(wǎng)絡(luò)端口平臺(tái)線(xiàn)上回復(fù),打電話(huà)邀約客戶(hù),無(wú)需外出,寫(xiě)字樓辦公室辦公。

如果可以接受請(qǐng)投簡(jiǎn)歷或者電話(huà)聯(lián)系

聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在白云人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址:廣州增城區(qū)(增城開(kāi)發(fā)區(qū))廣東省廣州市天河區(qū)中山大道西140號(hào)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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