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職位描述： 一、職位要求： 公司為了培養金融業高素質人才，給予優越的福利，專屬的培訓，公開、透明的晉升機制，讓我們在金融黃金時期開創屬于我們自己的金融生意！ 1、20—45周歲，1年及以上工作經驗； 2、學歷：大專及以上，本科、碩士優先； 3、具有人力資源、金融，策劃、管理、保險、銷售、醫學、財務、教師、法律等行業工作經驗者優先； 4、有良好的溝通交流能力，語言表達能力較強，學習能力強； 5、有強烈的上進心，積極性高； 6、有良好的道德品質，能持之以恒，能敬業愛業。 二、崗位職責： 1、人壽保險：壽險，醫療，重疾，團體保險，工傷，子女教育，意外醫療，萬能保險，養老分紅險 2、財產業務：車輛保險，企業財產險，產品,建筑,責任險，家庭財產險 3、銀行業務：:無抵押貸款，個人企業信用貸款，存款，信用卡，儲蓄卡。 4、投資理財，中小企業投資融資，平安證券 5、平安好車、平安好房 根據客戶自身的財產規模、生活質量、預期收益目標和風險承受能力等有關信息，為客戶制定一套符合個人特征的理財建議方案，確保客戶財務獨立和金融安全。 通過存款、股票、債券、基金、保險、動產、不動產等各種金融產品組成的投資組合，為客戶設計合理的稅務規劃，以滿足客戶長期的生活目標和財務目標 三、崗位描述： 1、中國平安優才計劃旨在招募一批具有經營意識和管理才能的優質人才，專項培養幫助其成為綜合金融理財規劃師和職業經理人，打造精英化，專業化，國際化，人文化人才，這批優才將成為公司和行業中的中流砥柱。 2、優才將是平安在未來5年內高速發展的主力軍，人才的培養是平安最重要的戰略規劃。加盟平安，成為優才，你將和一批高素質、高學歷、專業性強的精英們一起創造財富，實現自己的人生價值！ 3. 優才計劃相比較于其他崗位更注重應聘者的學歷和管理經驗等硬標準，關注點是人才的綜合素質，并有明確的晉升路線， 從入司開始就開始享受公司各方面優先優秀資源和培訓！ 四、職業規劃：公司提供公平、公正、公開的晉升通道； 晉升管理路線： 優才—業務主任—高級主任—資深主任—部經理—總監 五、工作時間：五天工作制，周一至周五每天上午8:30-17:30 六、福利待遇： 1、訓練津貼+ 業務提成、達成津貼、季度獎、綜合金融服務金、續年度服務津貼、繼續率獎金、增才獎金，養老金等多達28項（上不封頂） 2、入司即享有意外保險、住院醫療保險等綜合保障 3、績優人員享有特別養老補貼 4、任職5周年以上享有長期養老津貼 5、平安大學金融學院，享受終身免費金融理財培訓，全心打造職業經理人