職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責:
1、負責公司內部人員的招聘,校園招聘會的跟進,招聘渠道的維護和運營;
2、落實推進績效考核政策,提出激勵計劃和具體實施方法;
3、協(xié)助對人事資料的更新與維護,協(xié)助人力資源其他模塊的工作;
4、對負責的業(yè)務線提供全方位的管理支持工作,協(xié)助部門負責人提升團隊效能;
5、完成上級領導下發(fā)的其他工作。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,人力資源相關專業(yè)優(yōu)先考慮
2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)招聘流程及招聘渠道者優(yōu)先
3、較強的溝通能力、親和力、判斷力及抗壓力。
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:廣州越秀區(qū)華樂街道廣州市越秀區(qū)環(huán)市東路339號廣東國際大廈1004
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
小界HR
歐界控股(廣州)有限公司
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互聯(lián)網(wǎng)·電子商務
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21-50人
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私營·民營企業(yè)
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廣東省越秀區(qū)環(huán)市東路339廣東國際大廈主樓10樓1004
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注:聯(lián)系我時,請說是在白云人才網(wǎng)上看到的。
