91美女视频_福利视频网站_日本高清不卡视频_欧美视频第二页_综合色导航_欧美日韩视频在线第一区

APP下載
機會在手,求職信息實時掌握
    Alternate Text
    APP下載
    Alternate Text
    微信公眾號
    Alternate Text
    小程序
首頁 > 事業(yè)單位招聘 > 招聘詳情

[廣東廣州]解放軍總醫(yī)院2024年度招收博士后簡章

分享至

解放軍總醫(yī)院是集醫(yī)療、教學、科研、保健于一體的大型現(xiàn)代化綜合性三甲醫(yī)院,擔負軍委機關和駐京單位官兵及家屬的醫(yī)療保障,全軍疑難危重病轉診官兵和地方患者的醫(yī)療診治。醫(yī)院同時又是解放軍醫(yī)學院,承擔國家、軍隊賦予的博碩士研究生學歷學位教育和軍隊高層次人才培養(yǎng)任務,是全軍唯一一所醫(yī)院辦學單位,有國家、軍隊、北京市等各級各類科研創(chuàng)新平臺60個,設解放軍醫(yī)學院臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、中西醫(yī)結合、護理學4個博士后科研流動站和解放軍總醫(yī)院博士后科研工作站。

醫(yī)院高度重視博士后隊伍建設,為更好地吸引培養(yǎng)高層次創(chuàng)新型青年人才,推動科技創(chuàng)新工作高質量發(fā)展,全面提高了博士后研究人員的待遇保障水平和激勵獎勵力度。誠摯歡迎廣大優(yōu)秀博士畢業(yè)生來我院開展博士后研究工作,我們將提供一流的平臺、一流的待遇、一流的保障。

一、進站條件

申請進站的博士后研究人員應當政治合格、遵規(guī)守紀、學風良好、身心健康,同時須具備下列條件:

年齡一般在35周歲以下,申請進入臨床醫(yī)學領域博士后科研流動站,申請進入博士后科研工作站,或在國境外取得博士學位的,可以放寬至40周歲;

近3年參與軍隊(省部)級以上科研課題研究(以項目任務書為準),且以第一作者或自然排名第一的共同第一作者發(fā)表SCI收錄期刊論著1篇,或中國科技期刊卓越行動計劃入選期刊論著1篇,或中國卓越科技論文1篇,或他引次數(shù)15次以上論著1篇。

獲得博士學位。應屆畢業(yè)生憑答辯決議書可提前半年申請入站。

二、辦理程序

1、個人申請。申請進站的博士后研究人員與合作導師達成意向后,向導師所在醫(yī)學部(科室)提出書面申請,并提交相關材料。

2、進站考核。在醫(yī)學部(科室)提出意見基礎上,培養(yǎng)單位組織資格審核審查、進站考核答辯。

3、審核備案。通過考核答辯對象,登錄軍隊博士后網(wǎng)上辦公系統(tǒng)下載填報入站相關材料,逐級提交審核備案(網(wǎng)址:26.19.192.90/jbw/ssuser/manage/login)。

三、待遇保障

(一)、薪資待遇

地方博士后研究人員在站期間簽訂勞動合同的,享受醫(yī)院同職級聘用人員相應待遇,簽訂工作協(xié)議的地方博士后研究人員享受同職級聘用人員績效工資。在此基礎上,按規(guī)定享受博士后專項津貼(5000元/月)、工作餐補助和科研績效津貼,分配1套博士后公寓或按相同資歷現(xiàn)役軍官標準發(fā)放租房補助費。軍隊人員在站期間待遇保障,按軍隊有關規(guī)定執(zhí)行。

(二)、經費資助

1.日常經費。每年提供1萬元日常科研經費,資助期2年。

2.專項基金。設立博士后專項科研創(chuàng)新基金,遴選優(yōu)秀項目予以專項支持,每個項目資助經費20萬元。

3.優(yōu)博計劃。實施優(yōu)秀博士后扶持計劃,遴選優(yōu)秀博士后予以重點扶持保障,享受專項崗位津貼5000元/月(不超過24個月),直接匹配科研經費20萬元。

4.匹配經費。獲國家自然科學基金項目資助的,按照1:0.5比例提供匹配經費;獲中國博士后科學基金資助經費的,按照1:1比例提供匹配經費。

(三)、其他保障

1.地方博士后期滿出站前,可申請參加醫(yī)院組織的高級職稱評定;

2.在站期間,子女入醫(yī)院幼兒園享受現(xiàn)役軍官同等待遇;

3.地方博士后可按規(guī)定辦理進站和出站落戶;

4.通過出站考核申請留院工作的,享受優(yōu)先留院政策。

四、管理培養(yǎng)

(一)在站工作期限

在站工作期限一般為2-4年,進站后承擔國家重大科技項目的,可以根據(jù)項目資助期限和承擔的任務申請延長或縮短在站時間,但在站時間最長不超過6年,最短不低于21個月。軍隊人員申請延期的,須取得派出單位同意。

(二)課題研究

進站后應按開題論證計劃執(zhí)行課題研究,與學部(科室)簽訂《博士后科研工作協(xié)議》《科研誠信承諾書》《保密承諾書》。研究課題不得隨意更改,確有特殊情況需更換課題的,必須重新組織開題論證,未組織開題論證的課題不得進入研究階段,論證未通過的須于1個月內重新組織開題論證,仍不通過的按規(guī)定終止培養(yǎng)、作退站處理。

(三)出站要求

1.完成博士后研究報告和工作總結;

2.完成勞動合同或工作協(xié)議所約定事項;

3.以第一作者或自然排名第一的共同第一作者發(fā)表1篇本研究領域中科院JCR分區(qū)2區(qū)以上期刊論著,且第一作者單位為解放軍總醫(yī)院、通訊作者為合作導師;

4.在站期間獲中國博士后科學基金項目資助的,須提交結題報告。

五、注意事項

(一)適度放寬解放軍醫(yī)學院博士畢業(yè)生進入同一一級學科博士后科研流動站的限制,放寬獲得博士學位時間的限制,嚴格控制本院工作人員進入解放軍醫(yī)學院博士后流動站,原則上不招收地方在職人員從事博士后研究工作。超齡人員(超過35周歲)、醫(yī)院工作人員、本單位同一一級學科人員等“三類人員”,招收人數(shù)實行總量比例控制。

(二)招收簡章發(fā)布后,年度內不再重復發(fā)布,常態(tài)化組織招收工作,各培養(yǎng)單位一般每季度第一個月辦理申報事宜,醫(yī)院每季度最后一個月集中辦理審批事宜。

附件:

1.解放軍總醫(yī)院博士后申請進站材料清單

2.解放軍總醫(yī)院博士后合作導師名冊

信息來源于網(wǎng)絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接:

https://www.301hospital.com.cn/want/announcement/Talent/detail/12083.html

專題推薦

進入關懷模式 91美女视频_福利视频网站_日本高清不卡视频_欧美视频第二页_综合色导航_欧美日韩视频在线第一区
  • <bdo id="gkuyg"><source id="gkuyg"></source></bdo>
    <strike id="gkuyg"><acronym id="gkuyg"></acronym></strike>
  • <table id="gkuyg"></table>
  • <li id="gkuyg"><tbody id="gkuyg"></tbody></li>
    
    
  • <li id="gkuyg"></li>
    国产精品国产三级欧美二区 | 黄色成人91| 精品国产一区二区三区麻豆免费观看完整版| 伊人情人网综合| 美女一区视频| 成人91视频| 久久九九电影| 国产精品久久久久久久久久妞妞 | 欧美一区二区影视| 国产精品丝袜xxxxxxx| 午夜精品亚洲| 正在播放一区二区三区| 欧美日韩在线观看一区二区三区| 久久人人精品| 免费看的黄色欧美网站| 在线综合欧美| 国产日韩欧美一区二区| 亚洲美女一区| 国产日韩一区二区三区| 日韩天堂av| 亚洲在线日韩| 欧美专区在线| 99在线看视频| 国产一区二区中文字幕免费看| 久久精品五月| 97久久人人超碰caoprom欧美| 久久狠狠婷婷| 成人av资源网| 国产精品亚洲综合| 精品视频一区在线| 欧美区高清在线| 欧美区高清在线| 亚洲精品一区二区三区蜜桃久| 色视频一区二区三区| 中文字幕一区二区三区乱码| 欧美精品七区| 国产亚洲一区在线| 久久综合中文| 快播日韩欧美| 欧美高清一区| 夜夜爽av福利精品导航| 1区1区3区4区产品乱码芒果精品| 国产精品日韩欧美一区二区| 欧美一级片免费观看| 欧美一区二视频在线免费观看| 欧美精品一区二区三区久久久竹菊| 影音先锋亚洲精品| 鲁大师成人一区二区三区| 国产精品我不卡| 亚洲欧美一区二区原创| 99国产精品久久久久久久成人热| 91传媒免费看| 日本一区二区三不卡| 激情久久久久| 国产精品免费一区二区三区四区 | 9国产精品视频| 99久久伊人精品影院| 日韩欧美视频一区二区| 亚洲激情av| 好吊妞www.84com只有这里才有精品 | 91免费看网站| 欧美性天天影院| 夜久久久久久| 清纯唯美一区二区三区| 亚洲三级国产| 欧美日韩一区二区三区免费| 亚洲第一在线| 欧美日韩一区在线观看视频| 一本色道久久综合亚洲精品不卡 | 亚洲春色综合另类校园电影| 一本色道久久综合亚洲精品高清| 精品久久精品久久| 伊人色综合影院| 国自产拍偷拍福利精品免费一| 久久久一二三| 国内揄拍国内精品久久| 国产欧美综合精品一区二区| 亚洲国产二区| 日本一区二区三区www| 亚洲一区日韩在线| 中文字幕久精品免| 国产一区二区三区av在线| 日韩亚洲国产欧美| 亚洲欧洲精品一区| 精品国产二区在线| 欧美成人第一区| 先锋影音一区二区三区| 欧美88av| 欧美久久久久久一卡四| 久久天堂国产精品| 91久久精品国产91久久性色tv| 欧洲亚洲一区二区| 国产 高清 精品 在线 a| 亚洲日本黄色| 欧美日韩三区四区| 美日韩免费视频| 成人情视频高清免费观看电影| av成人激情| 国产精品yjizz| 亚洲成人一区二区三区| 国产一区二区三区高清视频| 欧美亚洲自偷自偷| 99视频精品免费观看| 欧美日产一区二区三区在线观看| 欧美色图亚洲自拍| 精品国产乱码久久久久久蜜柚 | 欧美日韩一区二区视频在线 | 国产情侣久久| 欧美日韩一区二区视频在线观看 | 久久国产直播| 亚洲一区二区高清视频| 亚洲国产精品视频一区| 亚洲午夜精品福利| 一本色道久久99精品综合| 免费观看国产成人| 国产在线一区二区三区欧美| 99porn视频在线| 久久一区中文字幕| 老司机免费视频久久 | 国产精品av一区二区| 欧美精品v日韩精品v国产精品| 日韩中文字幕一区二区| 涩涩涩999| 欧美精品首页| 亚洲欧洲一二三| 国产亚洲永久域名| 2022国产精品| 极品尤物一区二区三区| 蜜桃视频日韩| 一区二区三区免费看| 午夜国产精品视频| 亚洲亚洲精品三区日韩精品在线视频| 亚洲天堂黄色| 亚洲欧美日韩精品综合在线观看| 亚洲一区二区三区涩| 91久久极品少妇xxxxⅹ软件| 999国产在线| 欧美18视频| 欧美午夜a级限制福利片| 99人久久精品视频最新地址| 免费永久网站黄欧美| 精品综合久久久| 欧美福利精品| 国产精品夜夜夜一区二区三区尤| 久久久久国产一区二区| 韩国一区二区三区美女美女秀| 性欧美.com| 99视频精品免费观看| 国产欧美日韩视频一区二区三区| 欧洲国产精品| 99热这里只有成人精品国产| 国产99在线免费| 亚洲午夜精品福利| 99伊人成综合| 久久婷婷人人澡人人喊人人爽| 亚洲精品美女久久7777777| 激情成人综合| 精品国产一区二区三区四区精华 | 国产精品三区四区| 中文字幕欧美人与畜| 亚洲一区自拍| 日韩视频在线播放| 国产日韩一区二区三区| 欧美一区国产一区| 国产欧美一区二区三区另类精品 | 欧美全黄视频| 久久久久国内| 亚洲一卡二卡| 91精品婷婷国产综合久久蝌蚪| 亚洲国产精品一区二区第一页 | 国产中文一区二区| 在线观看的日韩av| 精品无人区一区二区三区竹菊| 亚洲一二区在线| 精品福利影视| 国产精品毛片在线| 一区二区三区电影| 国产美女99p| 99香蕉国产精品偷在线观看 | 久久国产一区二区| 国产一区成人| 欧美日韩国产三区| 精品一区二区久久久久久久网站| 亚洲黄色成人| 亚洲国产高清国产精品| 91青青草免费观看| 亚洲国产高清一区| 一区二区三区电影| 精品一区二区三区自拍图片区| 中文亚洲免费| 中文字幕中文字幕一区三区| 开心色怡人综合网站| 久久最新视频| 在线视频欧美一区| 欧美fxxxxxx另类| 色一情一乱一伦一区二区三区| eeuss一区二区三区| 亚洲伊人网站| 亚洲三级色网| 欧美国产免费|