廣州市城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司招聘專業(yè)化管理人才，公告如下:

　　一、集團(tuán)簡(jiǎn)介

　　廣州市城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司成立于2008年，是專業(yè)從事城市基礎(chǔ)設(shè)施投融資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)管理的大型國(guó)有企業(yè)，具有片區(qū)開(kāi)發(fā)一體化建設(shè)和品質(zhì)化運(yùn)營(yíng)的全產(chǎn)業(yè)鏈綜合能力，注冊(cè)資本175.24億元，銀行信用評(píng)級(jí)AAA級(jí)。2023年，城投集團(tuán)資產(chǎn)總額約3700億元，控股2家上市公司，是南方航空、廣發(fā)銀行等多家央企的重要戰(zhàn)略股東。集團(tuán)連續(xù)四年上榜中國(guó)服務(wù)業(yè)500強(qiáng)(第220名)，連續(xù)兩年位居全國(guó)城投公司總資產(chǎn)百?gòu)?qiáng)榜第7名，成為全國(guó)城投改革轉(zhuǎn)型標(biāo)桿。

　　廣州城投發(fā)揮投融資主體、重大項(xiàng)目建設(shè)管理主體和品質(zhì)化運(yùn)營(yíng)主體作用，在重大基礎(chǔ)設(shè)施、特定區(qū)域綜合開(kāi)發(fā)、地下空間和綜合管廊、文化旅游、住房保障等方面，累計(jì)建設(shè)融投資達(dá)3000億元，出色完成1400多個(gè)城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目，為拉開(kāi)城市架構(gòu)、強(qiáng)化城市功能、改善城市環(huán)境、提升城市形象做出重要貢獻(xiàn)。

　　邁進(jìn)“十四五”新時(shí)期，廣州城投秉承“成為最值得信賴的未來(lái)城市發(fā)展先行者”的愿景，以“國(guó)內(nèi)一流的未來(lái)城市綜合運(yùn)營(yíng)商”為戰(zhàn)略定位，實(shí)施“1248”發(fā)展戰(zhàn)略，圍繞國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)公司的企業(yè)定位，發(fā)揮重大基礎(chǔ)設(shè)施融投資建設(shè)和服務(wù)重要產(chǎn)業(yè)發(fā)展兩大平臺(tái)功能，形成城市建設(shè)服務(wù)、文化旅游、金融投資、新型基建等四大主營(yíng)業(yè)務(wù)，落實(shí)黨建引領(lǐng)、完善組織管控、加快數(shù)字轉(zhuǎn)型、突出創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、深化人事改革完善財(cái)務(wù)管理、提升風(fēng)險(xiǎn)防控、加強(qiáng)品牌建設(shè)等八項(xiàng)保障措施;助力廣州高質(zhì)量實(shí)現(xiàn)老城市新活力、“四個(gè)出新出彩”，建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)際大都市，在廣東實(shí)現(xiàn)總定位總目標(biāo)中勇當(dāng)排頭兵。

　　二、招聘崗位

　　本次計(jì)劃招聘三個(gè)方向、五個(gè)崗位的專業(yè)化管理人才若干名，包括法務(wù)風(fēng)控方向，房地產(chǎn)營(yíng)銷、文化旅游和商業(yè)運(yùn)營(yíng)方向，財(cái)務(wù)管理和金融投資方向，具體崗位職責(zé)和任職要求見(jiàn)附件1。集團(tuán)將根據(jù)錄用人員情況及實(shí)際工作需求，安排錄用人員任職集團(tuán)直屬企業(yè)相關(guān)崗位，納入集團(tuán)中層于部管理。

　　三、基本條件

　　(一)自覺(jué)堅(jiān)持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，努力用馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法分析和解決實(shí)際問(wèn)題，堅(jiān)持講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，牢固樹(shù)立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記核心地位，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，經(jīng)得起各種風(fēng)浪考驗(yàn)。

　　(二)堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)定道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策，立志改革開(kāi)放，獻(xiàn)身現(xiàn)代化事業(yè)，在社會(huì)主義建設(shè)中艱苦創(chuàng)業(yè)，樹(shù)立正確政績(jī)觀，做出經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績(jī)。

　　(三)堅(jiān)持解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，求真務(wù)實(shí)認(rèn)真調(diào)查研究，能夠把國(guó)家及黨的方針政策同本單位本部門(mén)實(shí)際相結(jié)合，卓有成效地開(kāi)展工作，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，真抓實(shí)干，講實(shí)話，辦實(shí)事，求實(shí)效。

　　(四)有強(qiáng)烈的革命事業(yè)心、政治責(zé)任感和歷史使命感，有斗爭(zhēng)精神和斗爭(zhēng)本領(lǐng)，有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有勝任領(lǐng)導(dǎo)工作的組織能力、文化水平和專業(yè)素養(yǎng)。

　　(五)正確行使人民賦予的權(quán)力，堅(jiān)持原則，敢抓敢管，依法辦事，以身作則，艱苦樸素，勤儉節(jié)約，堅(jiān)持黨的群眾路線，密切聯(lián)系群眾，自覺(jué)接受黨和群眾的批評(píng)、監(jiān)督，加強(qiáng)道德修養(yǎng)，講黨性、重品行、作表率，帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，廉潔從政，堅(jiān)持和維護(hù)黨的民主集中制，有民主作風(fēng)，有全局觀念，善于團(tuán)結(jié)同志，包括團(tuán)結(jié)同自己有不同意見(jiàn)的同志一道工作。

　　(六)具備良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體素質(zhì)。

　　(七)符合任職回避規(guī)定。

　　(八)有下列情形之一者不予招聘:

　　1.因貪污、賄賂、侵占財(cái)產(chǎn)、挪用財(cái)產(chǎn)或破壞社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序，被判處刑罰的，或因犯罪被剝奪政治權(quán)利的；

　　2.受到組織處理或者黨紀(jì)政紀(jì)處分未過(guò)影響期的；被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；被開(kāi)除公職的；

　　3.配偶已移居國(guó)(境)外，或者沒(méi)有配偶，子女均已移居國(guó)(境)外的；

　　4.與集團(tuán)、各直屬企業(yè)有利益沖突或符合兼職禁止、任職回避條件的，存在親屬經(jīng)營(yíng)同類營(yíng)業(yè)問(wèn)題的；

　　5.因發(fā)生生產(chǎn)安全事故被追究相關(guān)責(zé)任未過(guò)相關(guān)規(guī)定時(shí)限的；

　　6.存在弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況等誠(chéng)信問(wèn)題的；

　　7.無(wú)民事行為能力或限制民事行為能力；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

　　8.把擔(dān)任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或廠長(zhǎng)、經(jīng)理，對(duì)該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負(fù)有個(gè)人責(zé)任的，自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾三年;

　　9.擔(dān)任因違法被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)今關(guān)閉的公司、企業(yè)的法定代表人，并負(fù)有個(gè)人責(zé)任的，自該公司、企業(yè)被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日起未逾三年；

　　10.個(gè)人所負(fù)數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償；

　　11.法律法規(guī)規(guī)定的不宜擔(dān)任企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部的其他情形；

　　四、薪酬待遇

　　(一)稅前年薪約60-80萬(wàn)元，根據(jù)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核結(jié)果最終確定。

　　(二)公司按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等

　　(三)納入集團(tuán)干部管理序列:

　　五、招聘程序

　　本次公開(kāi)招聘工作按照“發(fā)布招聘公告、資格審查與簡(jiǎn)歷篩選、筆試、面試、組織考察、背景調(diào)查、正式錄用”等程序進(jìn)行。每項(xiàng)工作程序的具體實(shí)施時(shí)間、地點(diǎn)、方式等情況，將以適當(dāng)方式提前告知。

　　六、報(bào)名方式

　　(一)報(bào)名時(shí)間

　　2024年2月8日-2024年3月17日。

　　(二)報(bào)名材料

　　報(bào)名時(shí)請(qǐng)?zhí)峁┮韵虏牧?《應(yīng)聘人員信息表》(板見(jiàn)附件2)、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及認(rèn)證報(bào)告、專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、職(執(zhí))業(yè)資格證書(shū)，以及有助于證明個(gè)人能力和工作業(yè)績(jī)的其他材料掃描件:

　　(三)材料投遞

　　請(qǐng)將報(bào)名材料壓縮成一個(gè)文件包，在報(bào)名時(shí)間內(nèi)發(fā)送至1.廣州城投集團(tuán)公開(kāi)招聘專業(yè)化管理人才崗位信息表

　　2.廣州城投集團(tuán)應(yīng)聘人員信息表(模板)