廣州醫科大學附屬第二醫院是一所大型三級甲等綜合性醫院、雙一流高校附屬醫院、首批廣東省高水平臨床醫學院、廣東省中西醫協同旗艦醫院。

醫院現有昌崗院區、番禺院區和西院區三個院區，編制床位2500張，職工3700余人。醫院學科齊全、技術力量雄厚、專科特色突出，在神經系統疾病、心血管疾病、過敏性疾病、慢性疼痛防治及腎移植、急診救治等領域達到國內先進水平。擁有國家臨床重點專科3個，國家中西醫協同旗艦科室1個,十二五省級臨床重點專科16個，廣東省十三五中醫重點專科1個，十四五省級臨床重點專科8個，十四五省級中醫藥臨床重點專科1個。附設廣州醫科大學神經科學研究所、廣州心血管疾病研究所、廣州醫科大學眼科研究所，擁有省部共建教育部重點實驗室1個、廣東省重點實驗室2個、廣東省教育廳重點實驗室3個、廣東省衛生健康委重點實驗室1個、廣州市重點實驗室4個。

醫院堅持以人民健康為中心，以救死扶傷、防病治病、提高人民健康水平和促進醫學事業發展為宗旨，堅守仁愛、精誠、團結、創新的院訓，發揚艱苦創業、求真務實、勇于開拓的廣醫二院人精神，實行全方位優質醫療服務。現根據學科發展需要，面向全社會公開招聘，熱忱歡迎醫界同行報名應聘!

招聘類型、專業

要求臨床醫學相關專業，名額不限，在站工作時間原則上為36個月，博士后進站滿24個月達到出站條件者，可申請提前出站，類型分為：

1.科研型博士后：在站期間，專職從事科學研究工作。

2.臨床型博士后：在站期間同時從事住院醫師規范化培訓和科學研究工作。

基本條件

1.年齡不超過35周歲，取得博士學位不超過3年，已以第一作者發表過學術論文;

2.愛崗敬業，具備良好的思想品德、職業道德和學術道德，具有團隊協作精神;

3.有一定的科研工作基礎和較好的英語水平。

有關待遇

1.基本年薪：根據進站前論文發表情況，按Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ檔年薪分別為45萬元、40萬元和35萬元;

2.科研績效：根據在站期間取得的業績成果，按Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ類分別發放40萬元、30萬元、20萬元的科研績效;

3.科研經費：可申請廣州市博士后科研啟動費20萬元;

4.科研獎勵：論文、課題等業績按廣州醫科大學和本院的相關規定發放;

5.職稱評定：博士后入站可申報專業技術職稱(按業績要求)，滿足一定條件可破格申請高級職稱;

6.其他：醫院根據每年科室增人計劃情況，給予一定比例的名額，擇優留院工作，申請廣州市事業編制，享受30萬博士后安家費;達到條件者可申請廣州醫科大學南山學者人才崗位或認定廣州市高層次人才，納入廣州市高層次人才管理。

聯系方式

常年招收，有意向者可掃碼登錄廣醫二院招聘網站了解更多招聘信息，并發送簡歷到導師郵箱和人事科郵箱gyey_rsk@163.com，提前與博士后導師溝通合作事宜，如有疑問，請聯系人事科魏裕濤、楊亞軍，電話34153830。