因工作需要，我局現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘輔警隊(duì)員，協(xié)助民警開展社會(huì)面治安防控及日常勤務(wù)等工作，相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)、崗位

本次招聘計(jì)劃招錄43人，其中，女性4人(不超出本次招聘總?cè)藬?shù)10%)。具體工作崗位由荔灣區(qū)公安分局根據(jù)實(shí)際需要，在全局范圍內(nèi)統(tǒng)一調(diào)配。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，有良好的政治素質(zhì)和品行，熱心維護(hù)社會(huì)治安工作，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄，未受過黨紀(jì)政紀(jì)處分，沒有參與邪教活動(dòng)。

(二)年齡在18周歲以上，且在40周歲以下;男性身高1.65米以上，女性身高1.55米以上;具有高中畢業(yè)(含中技、中職)以上文化程度和正常履行職責(zé)的身體條件。有特殊經(jīng)驗(yàn)或者技能人員年齡可適當(dāng)放寬。

(三)具備良好的身體素質(zhì)，身心健康，形體端正，外觀無明顯疾病特征，無影響面容且難以治愈的皮膚病，無精神病史，無紋身，無染發(fā)，無肢體功能障礙，語言表達(dá)清楚。

(四)同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警的配偶、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人退役士官士兵、警察類院校畢業(yè)生、具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)和專門技能人員，以及符合崗位要求的就業(yè)困難人員。

(五)有下列情形之一者，不接受報(bào)名：

1.受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未查清的;

2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;

3.被國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位開除公職或者辭退解聘的;

4.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

5.本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰的;

6.本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

7.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2018年4月18、19日(周三、四)共兩天，上午9時(shí)至11時(shí)30分，下午14時(shí)30分至17時(shí)接受現(xiàn)場報(bào)名。

2、報(bào)名地點(diǎn)：廣州市荔灣區(qū)芳村大道東198號(hào)大院一樓(荔灣區(qū)公安分局警輔辦)。

3、報(bào)名人員應(yīng)提供以下材料：

(1)本人有效戶口簿首頁、本人頁及第二代身份證(原件及復(fù)印件);

(2)本人最高學(xué)歷(原件及復(fù)印件);

(3)其他能證明符合優(yōu)先考慮條件的相關(guān)證件(原件及復(fù)印件);

(4)本人戶籍所在地計(jì)生部門出具的計(jì)劃生育證明;

(5)小一寸免冠彩色相片3張;

(6)本市戶籍人員提供本人失業(yè)手冊(cè)，非本市戶籍人員提供居住證(本市)。

(二)資格審查

所有應(yīng)聘人員須先經(jīng)過公安機(jī)關(guān)內(nèi)部資格審查，資格審查合格后方可進(jìn)入考試環(huán)節(jié)(考試時(shí)間另行通知)。

(三)考試

考試設(shè)體能測試、筆試和計(jì)算機(jī)應(yīng)用技能測試、面試三個(gè)環(huán)節(jié)。

1、體能測試：測試項(xiàng)目為縱跳摸高。主要測試應(yīng)聘人員的身體素質(zhì)情況，達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)(男性≥265厘米、女性≥230厘米)，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》。體能測試成績達(dá)標(biāo)以上(含)計(jì)100分，不達(dá)標(biāo)計(jì)0分，按30%計(jì)入考試總成績。

2、筆試和計(jì)算機(jī)應(yīng)用技能測試：筆試采取閉卷方式進(jìn)行。主要測試應(yīng)聘人員的時(shí)事政治、法律基礎(chǔ)知識(shí)和公安管理基礎(chǔ)知識(shí)、公文寫作等內(nèi)容;計(jì)算機(jī)應(yīng)用技能測試主要測試應(yīng)聘人員應(yīng)用電腦編輯文字、處理wrod文檔及制作處理電子表格等技能。筆試和計(jì)算機(jī)應(yīng)用技能測試滿分為100分(筆試占50分，計(jì)算機(jī)應(yīng)用技能測試占50分)，按30%計(jì)入考試總成績。

3、面試：主要測試應(yīng)聘者的求職動(dòng)機(jī)、綜合處事能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等情況。面試滿分為100分，按40%計(jì)入考試總成績。

以上三項(xiàng)考試成績綜合計(jì)算，以成績高低順序按1：1比例進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

(四)體檢

考試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績由高到低的順序，按招聘崗位擬聘用人數(shù)1：1的比例通知應(yīng)聘人員參加體檢。體檢在指定的時(shí)間及區(qū)級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(粵人社發(fā)[2010]382號(hào))執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢合格者方能進(jìn)入政審環(huán)節(jié)。

因體檢不合格等原因造成缺額的，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績高低順序依次遞補(bǔ)。

(五)政審

對(duì)體檢合格人員進(jìn)行政審和組織考察，主要審查擬招聘人員的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、思想品德和計(jì)劃生育等情況，并核實(shí)其報(bào)名資料及信息是否真實(shí)準(zhǔn)確等。政審期間，應(yīng)聘人員需提供無違法犯罪記錄證明(有工作單位的需要提供與原單位終止勞動(dòng)關(guān)系證明)。經(jīng)審查，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員因各種原因不符合招錄條件的，不予錄用。因政審未能通過產(chǎn)生缺額的，按應(yīng)聘人員體檢環(huán)節(jié)缺額遞補(bǔ)程序補(bǔ)錄。

四、錄用和待遇

1、應(yīng)聘人員政審合格后，確定錄用為輔警，由荔灣區(qū)公安分局機(jī)關(guān)服務(wù)中心與錄用人員簽訂社會(huì)公益性崗位固定期限勞動(dòng)合同，試用期為2個(gè)月。試用期考核合格的，按照相關(guān)制度進(jìn)行管理，試用期考核不合格的，取消錄用資格，解除勞動(dòng)合同。

2、用工經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照廣州市編外執(zhí)法輔助人員待遇的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，月均薪金不低于3500元/人(包含個(gè)人應(yīng)繳納的“五險(xiǎn)一金”等)。

五、其他事項(xiàng)

本次招考不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，防止上當(dāng)受騙。

咨詢電話：020-81548711，聯(lián)系人：邢警官。

原標(biāo)題：廣州市公安局荔灣區(qū)分局公開招聘輔警公告

（責(zé)任編輯：李亦）