根據(jù)《廣州白云國(guó)際機(jī)場(chǎng)三期擴(kuò)建工程及噪音區(qū)征拆安置花都區(qū)項(xiàng)目工作實(shí)施方案》文件精神及工作需要，現(xiàn)廣州白云國(guó)際機(jī)場(chǎng)三期擴(kuò)建工程及噪音區(qū)征拆安置花都區(qū)項(xiàng)目指揮部辦公室（辦公地點(diǎn)設(shè)在花都區(qū)空港經(jīng)濟(jì)管理委員會(huì)）需增加配備7名工作人員，由廣州白云國(guó)際機(jī)場(chǎng)三期擴(kuò)建工程及噪音區(qū)征拆安置花都區(qū)項(xiàng)目指揮部辦公室面向社會(huì)公開招聘，采用勞務(wù)派遣用工方式。為確保本次招聘工作公開、公平、公正地進(jìn)行，特制定本實(shí)施方案。

一、招聘職位和人數(shù)

本次公開招聘7名勞務(wù)派遣人員，具體招聘職位、招聘人數(shù)及資格條件詳見《2025年廣州白云國(guó)際機(jī)場(chǎng)三期擴(kuò)建工程及噪音區(qū)征拆安置花都區(qū)項(xiàng)目指揮部辦公室招聘勞務(wù)派遣人員職位表》（附件1）。相關(guān)專業(yè)名稱及代碼參照《廣東省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件2）。

二、報(bào)名條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。

（二）遵紀(jì)守法，無違法違紀(jì)記錄，有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念。

（三）具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合職位要求的工作能力。

（四）應(yīng)聘人員的年齡計(jì)算至2025年1月8日（如：年齡40周歲以下是指在1985年1月8日之后出生）。

（五）學(xué)歷及專業(yè)要求詳見《2025年廣州白云國(guó)際機(jī)場(chǎng)三期擴(kuò)建工程及噪音區(qū)征拆安置花都區(qū)項(xiàng)目指揮部辦公室招聘勞務(wù)派遣人員職位表》（附件1）。

尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得應(yīng)聘。

三、招聘程序

本次招聘實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試。按照發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、面試、體檢、公示和聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2025年1月8日起至2025年1月14日18:00時(shí)止。報(bào)名咨詢電話：18244947229，咨詢時(shí)間：法定工作日周一至周五（上午9:00-12:00，下午14:00-18:00）。

2.報(bào)名方式：登陸花都人才網(wǎng)（www.job088.com）查看招聘職位及相關(guān)信息，并于2024年1月14日18:00時(shí)前將報(bào)名表（附件3）及本人近期一寸免冠彩色照片、畢業(yè)證書、身份證、戶口本、專業(yè)技術(shù)資格證書、職業(yè)資格證、工作經(jīng)歷證明（需加蓋證明單位公章）等報(bào)名資料打包壓縮，以“應(yīng)聘崗位+姓名”的方式命名，發(fā)送至電子郵箱：18244947229@163.com。

3.經(jīng)過資格審查，面試人員名單于2025年1月15日在花都人才網(wǎng)（www.job088.com）公布。

4.應(yīng)聘者所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消面試資格，或取消聘用資格。

（二）面試

考試只設(shè)面試環(huán)節(jié)，總成績(jī)?yōu)?/span>100分。面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分不予聘用。

1.面試時(shí)間：以電話通知為準(zhǔn)

2.面試地點(diǎn)：廣州市花都區(qū)空港經(jīng)濟(jì)管理委員會(huì)（以電話通知為準(zhǔn)）

3.面試內(nèi)容：對(duì)考生的基本素質(zhì)、工作能力、專業(yè)知識(shí)、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等進(jìn)行評(píng)價(jià)。

4.面試成績(jī)于面試后3個(gè)工作日內(nèi)在花都人才網(wǎng)（www.job088.com）公布，區(qū)空港委通過電話通知參加體檢的人員。

（三）體檢

按招聘職位人數(shù)所需人數(shù)的比例依考試成績(jī)從高分到低分的順序確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參考《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行（體檢費(fèi)自理）。如有體檢不合格的，可在成績(jī)合格的考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)確定體檢人員名單。

（四）資料復(fù)核

對(duì)體檢合格的人員在報(bào)名初期提交的有關(guān)資料進(jìn)行復(fù)核，核實(shí)其是否具備報(bào)考資格。應(yīng)聘人員要提供以下材料原件及復(fù)印件：《報(bào)名表》、本人畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、戶口本、計(jì)生證明、無犯罪記錄證明以及報(bào)考職位條件要求的所有證明材料。以上所有證件、資料均以原件為準(zhǔn)，僅提供復(fù)印件或其他證明材料等一律無效，原件審查后退還。

體檢和資料復(fù)核合格的擬聘用人員由招聘單位按有關(guān)規(guī)定組織辦理聘用手續(xù)。如考核不合格或考生自動(dòng)放棄，可在成績(jī)合格和體檢合格的考生中按成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)人選。

（五）聘用

擬聘用人員考核合格后，辦理聘用手續(xù)，與廣州花都空港城市運(yùn)營(yíng)服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，派遣到廣州白云國(guó)際機(jī)場(chǎng)三期擴(kuò)建工程及噪音區(qū)征拆安置花都區(qū)項(xiàng)目指揮部辦公室工作，按照《勞動(dòng)合同法》等法規(guī)實(shí)行合同制管理。

五、薪酬待遇

按10萬元/人/年包干，含工資、績(jī)效、單位社保、單位公積金等福利待遇。

六、其它

本次招聘工作不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。社會(huì)上任何以招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無關(guān)。

本方案未盡事宜,按相關(guān)政策處理。本方案由區(qū)空港委（廣州白云國(guó)際機(jī)場(chǎng)三期擴(kuò)建工程及噪音區(qū)征拆安置花都區(qū)項(xiàng)目指揮部辦公室）負(fù)責(zé)解釋。

附件：1.2025年廣州白云國(guó)際機(jī)場(chǎng)三期擴(kuò)建工程及噪音區(qū)征拆安置花都區(qū)項(xiàng)目指揮部辦公室招聘勞務(wù)派遣人員職位表

2.廣東省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

3.報(bào)名表

廣州白云國(guó)際機(jī)場(chǎng)三期擴(kuò)建工程及噪音區(qū)征拆安置花都區(qū)項(xiàng)目指揮部辦公室

2025年1月8日

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