廣州銀行成立于1996年9月，在46家城市信用社基礎上組建而成。作為廣東地區規模最大的法人城商行，廣州銀行圍繞“成為服務本地經濟的主力銀行、服務城鄉居民的普惠銀行、服務灣區建設的特色銀行”戰略定位，扛牢市屬國企責任擔當，銳意進取、開拓創新，各項業務穩健發展，競爭實力不斷增強，形成以國有資本控股為主，央企、廣東省屬企業、廣州市屬企業等多種國有成分以及民營資本相結合的股權結構，是國內具有一定知名度與地方特色的城市商業銀行。

因業務發展需要，廣州銀行面向社會公開招聘優秀人才加盟，我們將為您提供良好的薪酬福利待遇和廣闊的事業發展空間。廣州銀行期待與您共創輝煌!

一、招聘崗位

廣州銀行東莞分行副行長1名。

二、崗位職責

(一)根據總行相關業務策略及分行地域特點，協助分行行長做好分管領域的業務經營管理工作，制定分行層面業務發展計劃，推動分管領域業務發展，并組織完成各項經營管理指標;

(二)根據金融監管有關要求和分行穩健經營需要，負責做好分管領域的內部管理、制度建設、風險控制、團隊建設等各項工作，確保分行依法合規經營，各項業務順利推進;

(三)負責做好分行和上級行安排的其他工作。

三、選聘條件

(一)認同我行企業文化，具有較強的專業能力，學習能力及溝通協調能力，具有開拓拼搏精神;

(二)身體健康、品行端正、誠實守信，符合監管機構要求的任職資格;

(三)全日制本科及以上學歷，男性一般48周歲(含)以下，女性45周歲(含)以下;

(四)具有8年以上大型國有商業銀行、全國性股份制商業銀行、上市城市商業銀行或廣東省內頭部農商銀行工作經驗，且最近的工作經歷離開銀行不超過1年。具備良好的業務拓展和客戶服務能力以及敏銳的風險意識;

(五)按照我行職級對等標準，現擔任與應聘崗位相當的職務，或擔任比應聘崗位低一級的職務滿3年;

(六)符合我行親屬回避有關政策要求以及《廣州銀行社會招聘管理辦法1.0版，2025年》規定的其他條件要求;

(七)特別優秀的，可適當放寬年齡及相關工作經歷年限要求。

四、應聘方式

官方網站：登陸廣州銀行網站http://www.gzcb.com.cn/，點擊“人才招聘—我要應聘”，選擇相應職位并投遞簡歷;

官方微信：關注“廣州銀行招聘官微”微信公眾號，點擊“我要應聘-社會招聘”，查看相應招聘職位并投遞簡歷。

五、其他

為保證我行在簡歷初篩時清楚了解您的個人信息，請在線提交簡歷請詳細完整填寫各項信息，教育經歷請從高中畢業后填寫，工作經歷從參加工作開始從前往后填寫。請確保您填寫的所有個人資料真實、無誤，如有虛假信息，我行有權取消錄用資格。歡迎有意應聘者投遞簡歷。

聯系人：楊先生 020-28302324

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廣州銀行人才招聘崗位表

廣州銀行股份有限公司

2025年8月18日

原標題：廣州銀行人才招聘公告

文章來源：http://www.gzcb.com.cn/jrgy/rczp/zpgg/202508/t20250818_69704.html