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廣州大學(xué)美術(shù)與設(shè)計(jì)學(xué)院2024年1月招聘1名本科生教學(xué)管理崗位合同制b類工作人員公告

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為進(jìn)一步加強(qiáng)我院本科生教學(xué)管理工作,根據(jù)廣州大學(xué)關(guān)于印發(fā)《廣州大學(xué)勞動(dòng)合同制工作人員管理辦法》的通知(廣大[2019]96號(hào))等文件精神,經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn),現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘本科生教學(xué)管理崗位合同制b類工作人員1名,有關(guān)事項(xiàng)公告具體如下。

一、基本條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),愿意從事高校管理服務(wù)工作;

2.具有中華人民共和國國籍;

3.遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí);

4.身體健康;

5.具備崗位所要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,并且已經(jīng)取得應(yīng)聘崗

位相對(duì)應(yīng)的學(xué)歷證和學(xué)位證。

二、崗位職責(zé)與要求

(一)崗位職責(zé)

1.本科生教學(xué)教務(wù)管理工作:教務(wù)辦公文管理;落實(shí)教學(xué)計(jì)劃和排課工作;教學(xué)工作量與績效管理;教學(xué)進(jìn)度表、調(diào)停課;教學(xué)檢查、教學(xué)事故管理;新生入學(xué)培訓(xùn)、入學(xué)復(fù)測(cè)、大平臺(tái)分班;本科教學(xué)基本狀態(tài)數(shù)據(jù)采集等。

2.協(xié)助開展本科生教學(xué)教研工作:協(xié)助專業(yè)建設(shè)與人才培養(yǎng)管理;協(xié)助專業(yè)教學(xué)評(píng)估、專業(yè)認(rèn)證;協(xié)助教學(xué)院長做好教學(xué)經(jīng)費(fèi)預(yù)算與管理;外聘教師、外聘模特管理;小班研討課、通選課申報(bào)與排課等。

3.學(xué)院安排的其他工作。

(二)要求

1.美術(shù)學(xué)或設(shè)計(jì)學(xué)專業(yè)畢業(yè),研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位,原則上年齡在35歲以下,有相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)或曾有高校工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

2.證件齊全,包括但不限于身份證、學(xué)歷學(xué)位證、婚育證明、無犯罪證明等。

3.應(yīng)聘人員須承諾被錄用后能馬上到崗工作。

三、招聘方式與時(shí)間

1.本次招聘采用一輪公開答辯的形式進(jìn)行面試。擬錄取結(jié)果在面試結(jié)束后5日內(nèi)在學(xué)院網(wǎng)站公布。

2.面試時(shí)間:112,地點(diǎn):廣州大學(xué)美術(shù)與設(shè)計(jì)學(xué)院(廣州市番禺區(qū)大學(xué)城外環(huán)西路230號(hào)廣州大學(xué)文逸樓705)。

四、相關(guān)待遇

1.工資待遇參照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.依據(jù)勞務(wù)派遣協(xié)議辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等。

3.合同制人員工作滿一年以上的,每年有7天帶薪假期,但須在當(dāng)年的寒、暑假期內(nèi)休假,過期不再補(bǔ)休。

五、聘用

體檢、考察合格的,按廣州大學(xué)非事業(yè)編制人員辦理相關(guān)勞務(wù)派遣手續(xù)。本次招聘人員實(shí)行試用期制度,試用期考核不合格的,不予聘用。

六、報(bào)名

1.即日起止至20241817:00止,逾期報(bào)名無效。

2.報(bào)名表格請(qǐng)發(fā)送至artxyrc@gzhu.edu.cn(郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+今日招聘網(wǎng)jrzp.com),通過資料審核后將

通知面試,請(qǐng)留意電話。

3.聯(lián)系人:鄭老師,電話:39366713

特此公告。

廣州大學(xué)美術(shù)與設(shè)計(jì)學(xué)院

202413

附件【附件:廣州大學(xué)美術(shù)與設(shè)計(jì)學(xué)院招聘合同制b崗位工作人員報(bào)名表.docx信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

http://art.gzhu.edu.cn/info/1102/2511.htm

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