奧萊總監(jiān)
面議
8年以上
大專
8年以上
大專
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
- 績(jī)效獎(jiǎng)金帶薪年假通訊津貼
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職位描述
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職位描述：
工作職責(zé)：
1、對(duì)集團(tuán)奧萊體系店鋪整體發(fā)展進(jìn)行規(guī)劃，提升品牌形象，使品牌市場(chǎng)份額及利潤(rùn)最大化；
2、制定奧萊店鋪年度、月度銷售計(jì)劃、預(yù)算，分解到每月、每店、銷售、毛利、費(fèi)用、利率等指標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司奧萊體系政策、制度、策略、終端活動(dòng)方案落實(shí)；
4、各門店?duì)I運(yùn)管理、貨品管理，并定期走訪市場(chǎng)各店鋪，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)制定解決方案；
5、定期制定下屬培養(yǎng)計(jì)劃，提升管理團(tuán)隊(duì)綜合能力。
任職要求：
1、有零售行業(yè)5年以上奧萊渠道店鋪管理經(jīng)驗(yàn)；
2、管理及營(yíng)銷專業(yè)大專及以上學(xué)歷；
3、具備相應(yīng)的店鋪營(yíng)運(yùn)管理能力、貨品分析能力、數(shù)據(jù)分析能力及良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
工作職責(zé)：
1、對(duì)集團(tuán)奧萊體系店鋪整體發(fā)展進(jìn)行規(guī)劃，提升品牌形象，使品牌市場(chǎng)份額及利潤(rùn)最大化；
2、制定奧萊店鋪年度、月度銷售計(jì)劃、預(yù)算，分解到每月、每店、銷售、毛利、費(fèi)用、利率等指標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司奧萊體系政策、制度、策略、終端活動(dòng)方案落實(shí)；
4、各門店?duì)I運(yùn)管理、貨品管理，并定期走訪市場(chǎng)各店鋪，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)制定解決方案；
5、定期制定下屬培養(yǎng)計(jì)劃，提升管理團(tuán)隊(duì)綜合能力。
任職要求：
1、有零售行業(yè)5年以上奧萊渠道店鋪管理經(jīng)驗(yàn)；
2、管理及營(yíng)銷專業(yè)大專及以上學(xué)歷；
3、具備相應(yīng)的店鋪營(yíng)運(yùn)管理能力、貨品分析能力、數(shù)據(jù)分析能力及良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在白云人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：廣州天河區(qū)廣州
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職位發(fā)布者
HR
廣東博斯紳威集團(tuán)有限公司
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服裝·紡織·皮革
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500-999人
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公司性質(zhì)未知
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廣州市珠江新城珠江東路30號(hào)廣州銀行大廈53f
