職位描述
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職位描述:
1、參與公司經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃制定,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃并監(jiān)督執(zhí)行;
2、統(tǒng)籌人事部門工作及人員調(diào)配,管理工作;
3、具有六大模塊實操經(jīng)驗,擅長招聘、薪酬與績效體系的落地實施;
4、組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作;
5、負責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜;
任職要求:
1、人力資源、工商管理等專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、熟悉人力資源日常管理工作流程,有大型企業(yè)人事工作經(jīng)驗;
3、熟悉國家及廣州的勞動法規(guī)和相關(guān)政策;
4、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問題的能力,有親和力,較強的責(zé)任感與敬業(yè)精神;
5、有醫(yī)藥行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
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1、參與公司經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃制定,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃并監(jiān)督執(zhí)行;
2、統(tǒng)籌人事部門工作及人員調(diào)配,管理工作;
3、具有六大模塊實操經(jīng)驗,擅長招聘、薪酬與績效體系的落地實施;
4、組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作;
5、負責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜;
任職要求:
1、人力資源、工商管理等專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、熟悉人力資源日常管理工作流程,有大型企業(yè)人事工作經(jīng)驗;
3、熟悉國家及廣州的勞動法規(guī)和相關(guān)政策;
4、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問題的能力,有親和力,較強的責(zé)任感與敬業(yè)精神;
5、有醫(yī)藥行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
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工作地點
地址:廣州天河區(qū)廣州


職位發(fā)布者
HR
廣東需寶健康產(chǎn)業(yè)有限公司

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醫(yī)療·保健·美容·衛(wèi)生服務(wù)
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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天河區(qū)廣晟大廈1501