廣州
因工作需要，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，越秀區(qū)人民政府流花街道辦事處面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制輔助人員(統(tǒng)計(jì)員崗)1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
合同制輔助人員(統(tǒng)計(jì)員崗)1名，從事統(tǒng)計(jì)工作。
二、報(bào)考條件
(一)應(yīng)具備下列條件：
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德，戶籍不限;
2、具有良好的品德和職業(yè)道德，愿意履行崗位職責(zé)與義務(wù);
3、無(wú)違法違紀(jì)行為和不良記錄;
4、掌握計(jì)算機(jī)辦公操作和公文寫(xiě)作，熟悉Excel操作，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理、語(yǔ)言表達(dá)、文字書(shū)寫(xiě)和組織協(xié)調(diào)能力;
5、具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科或以上學(xué)歷;
6、年齡40周歲以下(時(shí)間計(jì)算到2025年6月30日),有統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或資質(zhì)證明者可酌情放寬;
7、身體健康，具備報(bào)考崗位要求的身體條件(本崗位需走訪企業(yè)、組織開(kāi)展活動(dòng)等);
(二)有下列情形之一的，不得報(bào)名：
曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的;正在接受審計(jì)、司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的;被撤銷(xiāo)黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看、開(kāi)除黨籍處分不滿三年的;由于個(gè)人原因，導(dǎo)致單位重大經(jīng)濟(jì)損失或者社會(huì)影響惡劣的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的(與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的);在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;法律、法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。
本條所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截至2025年6月30日。
三、招聘程序
本次公開(kāi)招聘按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、政治審查、公示和聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。
2、報(bào)名時(shí)間：2025年6月18日至6月27日(法定工作日，上午9:30-11:30，下午14:30-17:30)。
3、報(bào)名地址：越秀區(qū)流花街道辦事處一樓大堂(桂花崗南街8號(hào))。
4、報(bào)名要求：①須應(yīng)聘者本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名;②應(yīng)聘者須提前下載填寫(xiě)《流花街應(yīng)聘合同制人員登記表》，在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)提交;③報(bào)名時(shí)進(jìn)行初審，請(qǐng)攜帶本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件，以及畢業(yè)證書(shū)鑒定證明、學(xué)位證書(shū)鑒定證明紙質(zhì)版(注：應(yīng)聘人員不管是否聘用，所交資料不予退回)。
5、資格審查合格者方可進(jìn)入辦公能力考評(píng)，通過(guò)初審人數(shù)與招聘人數(shù)比例達(dá)到10:1方可開(kāi)考，否則延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間或取消該崗位的招聘計(jì)劃。
(二)辦公能力考評(píng)
考評(píng)時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。考評(píng)內(nèi)容包括統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)基礎(chǔ)理論知識(shí)、行政職業(yè)能力、電腦常規(guī)應(yīng)用操作測(cè)驗(yàn)等。考評(píng)成績(jī)占總成績(jī)的40%，考評(píng)成績(jī)?cè)谠叫阈畔⒕W(wǎng)公布。
(三)面試
考評(píng)成績(jī)需在60分以上，并根據(jù)應(yīng)聘人員考評(píng)成績(jī)由高到低的順序，按照8:1的比例，確定參加面試人選。不足4:1的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。面試具體時(shí)間地點(diǎn)等事宜另行通知。
面試主要考察綜合分析能力、協(xié)調(diào)組織能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和應(yīng)變處置能力等。面試成績(jī)占總成績(jī)的60%，總成績(jī)?cè)谠叫阈畔⒕W(wǎng)公布。
(四)體檢和政治審查
根據(jù)總成績(jī)由高到低的順序，等額確定體檢與政治審查對(duì)象。進(jìn)入體檢的考生需到三甲以上醫(yī)院進(jìn)行體檢(體檢費(fèi)用由考生自理)，體檢后由考生提供體檢報(bào)告。體檢建議復(fù)查的考生，體檢建議出具后七天內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，視為體檢不合格。
體檢合格后進(jìn)行政治審查，審查內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)情況等。
(五)公示和聘用
擬聘用人選將在越秀信息網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期(5個(gè)工作日)滿無(wú)異議的，由招聘單位按照有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行試用期制度，試用期一個(gè)月。經(jīng)考核勝任的，正式聘用。聘用人員的工資福利待遇按照勞動(dòng)合同法和區(qū)統(tǒng)計(jì)局、街道辦事處有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、注意事項(xiàng)
考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂聘用合同的，聘用單位據(jù)此解除合同。
本公告由越秀區(qū)流花街經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦負(fù)責(zé)解釋。
公開(kāi)招聘工作聯(lián)系人：黃小姐。
公開(kāi)招聘工作咨詢(xún)電話：020-85160194。
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