廣州市從化區林業和園林局2022年公開招聘事業編制工作人員公告

為進一步充實我局干部隊伍，優化屬下事業單位編制人員結構，根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號）等有關規定，結合我局實際，現面向社會公開招聘事業編制工作人員12名，現公告如下：

一、用人單位情況簡介

詳見《廣州市從化區林業和園林局2022年公開招聘事業編制工作人員用人單位簡介》（附件1）。

二、招聘崗位和人數

招聘崗位及人數具體要求詳見《廣州市從化區林業和園林局2022年公開招聘事業編制工作人員崗位需求表》（附件2）。

三、招聘對象

社會人員：指報考前取得畢業證書及學位證書的非在讀人員，并具備相關的資格證（含持境外學歷學位證書人員）。

港澳居民符合《粵港澳大灣區（內地）事業單位公開招聘港澳居民管理辦法（試行）》和本公告規定的可報考相關崗位。

四、招聘條件

（一）基本條件

報考人員須具備《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號）要求的基本條件及以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，遵守中華人民共和國憲法和法律，享有公民的政治權利。

2.遵紀守法，品行端正，具有良好的品行和職業道德。

3.具備履行崗位職責的身體條件。

4.符合報考崗位所需資格條件，具備崗位要求的工作能力。

5.非廣州市常住戶籍人員應符合《廣州市人民政府辦公廳關于印發廣州市引進人才入戶管理辦法的通知》（穗府辦規〔2020〕10號）規定的廣州市戶口準入條件。

6.法律法規規定的其他條件。

7.有下列情形之一的，不得報名：

（1）受行政開除處分未滿五年，或受其他處分正在處分期內的；

（2）近兩年內在各級機關事業單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的；

（3）因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查（監察調查），或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；

（4）被依法列為失信聯合懲戒對象的；

（5）聘用后即構成回避關系的（凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位的人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位）；

（6）法律法規和規章規定不宜聘用為事業單位工作人員的其他情形。

報考人員處分年限、年齡、工作經歷等有關時間的計算截止至報名首日（含2022年3月14日）。

（二）資格條件

1.具有正高級專業技術資格的，年齡在50周歲以下（1971年3月14日以后出生）；

2.具有副高級專業技術資格的，年齡在45周歲以下（1976年3月14日以后出生）；

3.具有中級專業技術資格的，年齡在40周歲以下（1981年3月14日以后出生）；

4.本科學歷的，年齡在35周歲以下（1986年3月14日以后出生）。

五、招聘程序

本期公開招聘工作按照發布招聘公告、網上報名、筆試、資格復審、面試、填報志愿及體檢、考察、公示、聘用等程序進行。考生綜合成績由筆試和面試成績合計構成，其中筆試成績占50％、面試成績占50％，各項成績必須達到60分（含）以上，才能進入后續招聘程序。

（一）網上報名

1.報名時間：2022年3月14日上午9:00至2022年3月16日下午17:00時止。

2.報名方式：采用網上報名方式。報考人員在報名時間內登錄報名系統（https://www.sydwzl.com/gdchlyhyljzp2022）進行網上報名，填寫個人信息、上傳相關材料。筆試前不進行人工資格審查，由報名系統初審。

3.打印準考證：報名成功的報考人員自行在報名系統打印準考證，逾期未打印的，視為自動放棄考試。

4.報名注意事項：

（1）報名時應上傳本人近期免冠正面證件電子彩照。每人只能報考一個招聘崗位。

（2）報考人員不能用新、舊兩個身份證同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

（3）筆試開考比例原則上不低于1:3。在首次報名未達到開考比例的，可延長報名時間（具體內容另行公告）。在同一招聘崗位相同條件下經延長報名時間后，仍達不到開考比例的，取消或相應減少該崗位的招聘人數并予以網上公告。

（4）報考人員所學專業按所獲畢業（學位）證上的專業名稱為準，招聘專業參照《廣東省2022年考試錄用公務員專業目錄》（詳見附件3）。專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專業的依據。報考人員不得報考所學專業名稱與招聘崗位專業要求不一致的崗位。報考人員所學專業未列入專業目錄（沒有專業代碼）的，可選擇招聘專業中相近專業報考，所學專業必修課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致，須在資格復審時提交課程成績單（畢業院校蓋章）、院校出具的所學專業與崗位所需專業相近的證明等材料，經招聘單位認定為相近專業。

（5）具有國（境）外學歷、學位人員報考，須提供教育部中國留學服務中心出具的學歷學位認證書。

（6）招聘崗位對工作經歷年限有要求的，以工作單位簽訂的勞動(聘用)合同（或工作證明）及對應的社保繳納證明為準。

（二）筆試

1.筆試時間和地點：具體時間、地點及要求以準考證為準。

2.筆試形式：采取閉卷考試的方式，不指定任何參考書和資料。滿分100分，以60分為合格分數線，按四舍五入保留小數點后2位。

3.筆試成績將于筆試結束后10個工作日內在廣州市從化區人民政府網站（http://www.conghua.gov.cn）和事業單位招錄網（http://www.sydwzl.com）公布。

4.按招聘崗位人數與報考人數1:3的比例依合格筆試成績從高分到低分的順序確定進入資格復審人員名單。

5.考生對自己的筆試分數有疑問的，可以在分數公布之日起3個工作日內，填寫《考生查分登記表》，送從化區林業和園林局辦公室申請查分，每位考生只能申請查分一次。

（三）資格復審

1.資格復審時間和地點：另行在廣州市從化區人民政府網站（http://www.conghua.gov.cn）和事業單位招錄網（http://www.sydwzl.com）。

2.資格復審時，報考人員需提供以下證件材料的原件和復印件：

本人有效身份證、戶口簿（首頁和本人頁）、學歷證書（含認證證明）、學位證書（含認證證明）、及《報名表》（報名系統自行打印）。報考崗位要求職稱和工作經歷的，還需提供對應的專業技術資格證書和勞動（聘用）合同、社保繳納證明。

3.工作人員根據考生提供的報名表及相關資料，對照招聘崗位條件進行資格審核。在資格復審中，報考人員未在規定時間內進行資格復審，視為放棄面試資格；未按要求提供完整證明材料的，視為資格復審不通過。放棄面試資格及資格復審不通過的，可在同一崗位按照筆試成績從高到低順序，依次遞補下一名考生，將以電話的方式通知遞補的考生進行資格復審。

4.資格復審合格的考生，現場發放面試通知書，進入面試。

（四）面試

1.面試時間和地點：另行在廣州市從化區人民政府網站（http://www.conghua.gov.cn）和事業單位招錄網（http://www.sydwzl.com）公告。

2.面試形式和主要內容：采用結構化面試方式進行，主要考察應試者的應急處理能力、綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表等。

3.面試要求：面試時考生按規定須持本人二代身份證原件、面試通知書和準考證準時參加面試，不按規定參加面試的，視為自動放棄。

4.面試評委小組在考生面試完畢當場評分、統分并由工作人員向考生宣布面試成績和送達面試成績通知單。

5.綜合成績。

（1）綜合成績滿分為100分，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例合成考試綜合成績，合格分數線為60分，按四舍五入保留小數點后2位。根據合格綜合成績從高到低順序排名次，如同一崗位考生綜合成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次；如筆試成績仍然相同的，則以面試主評委評分高低順序確定名次；如面試主評委評分仍然相同的，則另行組織面試。

（2）綜合成績以及進入填報志愿、體檢人員名單將在廣州市從化區人民政府網站（http://www.conghua.gov.cn）和事業單位招錄網（http://www.sydwzl.com）公布。

（五）體檢

根據《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》組織考生體檢，體檢標準參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準》執行。體檢合格者進入考察。體檢不合格者，取消其聘用資格，可在同一崗位按照合格綜合成績從高到低順序，依次等額遞補下一名考生。

（六）考察

1.考察工作根據《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕276號）的相關規定進行，主要考察考生的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作業績、遵紀守法等，同時復核考生的報考資格。

2.考察工作原則上自通知考察之日起一個月內完成。因考生原因造成考察時間超過一個月的，視為考察不合格。考察不合格的，取消聘用資格，招聘單位可按合格綜合成績的高低依次遞補。

3.如考生因個人原因放棄考察或聘用資格，須自通知考察之日起7個工作日內，提交自愿放棄聘用資格聲明。不配合考察工作、無故拖延者，將視情況記入誠信檔案。

（七）公示

經考試、體檢、考察合格后確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在廣州市從化區人民政府網站（http://www.conghua.gov.cn）和事業單位招錄網（http://www.sydwzl.com）公示，公示時間為7個工作日。

（八）遞補

因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，根據用人單位實際需要，可在同一崗位按照合格綜合成績從高到低順序依次遞補其他考生，同一單位同一崗位遞補次數不超過3次（含3次）：

1.應聘人選體檢或者考察不符合要求的；

2.擬聘人選公示的結果影響聘用的；

3.擬聘人選放棄資格的；

4.擬聘人選未在規定的報到時間內報到的；

5.導致擬聘崗位空缺的其他情形。

（九）聘用

1.公示期無異議的人員，按照規定程序簽訂聘用合同，辦理相關聘用手續。

2.工資待遇按廣州市從化區事業單位工資相關規定和單位的工資分配制度執行。

3.聘用人員實行試用期，并按相關規定執行。

4.具備比招聘崗位等級更高級別的專業技術資格的人員，只能聘用到招聘崗位等級，享受招聘崗位等級待遇。

5.未取得專業技術資格的人員報考專業技術崗位，聘用時暫定為崗位所列專業技術級別。其暫定崗位的時間不計算為相應的任職年限，待取得相應的專業技術資格后，才予以計算任職年限。

（十）注意事項

1.報考人員在公開招聘過程中有下列行為之一的，取消考試資格或者聘用資格；構成犯罪的，依法追究刑事責任：

（1）偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當手段獲取報考資格的；

（2）報考人員在考試、體檢等過程中作弊的；

（3）其他因報考人員原因造成聘用結果有失真實的情況。

2.報考人員報名時應認真對照招聘公告規定報考條件中的專業、學歷學位、年齡、招聘對象及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不可報名。

3.報考人員參加筆試、面試、體檢時，須同時攜帶準考證和本人身份證原件。遺失身份證原件的報考人員，需及時到公安部門申請領取臨時身份證，憑準考證及臨時身份證進入考場參加考試。

4.本期招聘考試不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，不指定任何參考用書和資料。社會上任何以招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、參考資料、上網卡等，均與本期招聘無關。

六、疫情防控工作要求

本次公開招聘在新冠肺炎疫情防控常態化下開展，嚴格按照疫情防控有關要求，組織實施報名、考試、體檢、考察等工作。考生應認真閱讀《考生疫情防控須知》（附件4）。因疫情影響導致本次招聘工作時間、地點等事項調整的，將及時在廣州市從化區人民政府網站（http://www.conghua.gov.cn）和事業單位招錄網（http://www.sydwzl.com）公告。

本公告最終解釋權歸廣州市從化區林業和園林局。

咨詢電話：區林業和園林局辦公室020-87976156。

附件1：廣州市從化區林業和園林局2022年公開招聘事業單位工作人員用人單位簡介.doc

附件2：廣州市從化區林業和園林局2021年公開招聘事業編制工作人員人員崗位需求表.xls

附件3：廣東省2022年考試錄用公務員專業參考目錄.xls

附件4：考生疫情防控須知.docx

廣州市從化區林業和園林局