廣州
廣東省鐵路建設投資集團有限公司（以下簡稱“鐵投集團”）是廣東省政府2005年投資設立的廣東省屬國有全資有限公司，注冊資本100億元，代表廣東省政府對省內鐵路進行融資、投資、建設和管理。鐵投集團本部設15個部室，下轄11家全資、控股企業以及20家鐵路項目及上下游參股企業。
一、招聘計劃
（一）招聘對象
2024年海內外高校畢業生。
畢業時間滿足2023年9月至2024年8月。
注：具體要求詳見鐵投集團官網招聘公告。
（二）招聘崗位
綜合管理崗：負責黨務、人力資源、紀檢、行政管理、公文辦理、撰寫綜合性文稿等相關工作。
法律事務崗：負責各類訴訟案件辦理、合同審核、知識產權維護、法律風險防控等相關工作。
財務管理崗：負責財務管理及審計等相關工作。
計劃合同崗：負責計劃統計、招投標、合同管理、概預算、驗工計價、費用清理、項目后評價等相關工作。
工程管理崗：負責項目實施過程中線路、站場、橋涵、隧道、房建、安全質量、征地拆遷、試驗檢測、工程調度、物資設備等相關管理工作。
電務管理崗：負責鐵路項目建設管理過程中電力、通信、信號等相關工作。
運輸管理崗：負責自主運營籌備及委托運輸管理相關工作。
信息管理崗：負責數字化系統實施、網絡安全日常運維管理；負責數據分析及數據綜合治理等相關工作。
（三）專業需求
技術方向：鐵道工程、土木工程、交通運輸、電氣工程及自動化、軌道交通信號與控制、通信工程、工程管理、工程造價、電子信息、交通工程、計算機、信息工程、工民建、城市軌道、安全工程、機械、物資、地質、材料、測繪等。
職能方向：計劃統計類、財務會計類、審計類、法律類、漢語言文學類、綜合管理類、人力資源管理類等。
二、福利待遇
（一）人才培養
采用管培生管理培養計劃，多模塊培訓、全方位培養，充分挖掘新入職員工的成長潛能，將新入職員工打造成綜合素質過硬的優秀管理人才。
1.多通道職業發展體系
2.一對一職業導師機制
3.專業培養導師帶教：成長導師（見習鍛煉階段）、業務導師（管理新秀階段）
4.完善的人才培養發展體系：見習鍛煉（6個月）→管理新秀（1年）→管理精英
崗位晉升：管理新秀階段表現優異的人員在員工職級晉升時優先提拔使用或給予其享受擬晉升職級的薪酬待遇。
（二）薪酬福利
收入組成：崗位基本工資+績效工資+年終獎+工齡工資+技能工資+其他補貼。
六險兩金：養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險、補充醫療保險、住房公積金、企業年金。
周末雙休制
福利：廣州市戶口、員工宿舍、公司食堂、交通補貼、員工體檢、帶薪年假、探親假、婚喪假、產假、育兒假、陪產假、獨生子女護理假、通訊補貼、出差補貼、節日補貼、工會福利、夏日清涼飲料等。
三、報名相關事宜
（一）招聘流程
網上報名→資格初審→考試考察→公示錄用→體檢入職
（二）報名方式
操作流程：掃描下方二維碼，或進入鐵投集團官網，點擊“人才招聘”——“招聘信息”，找到相應的校園招聘崗位后點擊“查看詳細”，在進入頁面后的左下角點擊“我要應聘”報名。
報名地址：鐵投集團官網http://www.grci.com.cn/。
掃碼投遞
（三）招聘截止時間
根據鐵投集團招聘相關安排，招滿即止。
（四）注意事項
廣東省鐵路建設投資集團有限公司人力資源部保留對招聘公告及附件中各項要求的最終解釋權。
更多詳情可前往鐵投集團官網或關注微信公眾號“廣東鐵投”進行了解。
四、聯系方式
聯系人：張小姐
咨詢電話：020-61869333-8507；020-61869333-8509
咨詢時間：工作日8:30-11:30及14:30-17:30
