因?qū)W校事業(yè)發(fā)展需要，擬面向校外公開招聘財(cái)務(wù)與國(guó)資管理處財(cái)會(huì)類專業(yè)技術(shù)人員4名。現(xiàn)將本次招聘的有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘對(duì)象

面向校外公開招聘。

二、招聘基本條件及崗位要求

（一）遵守憲法和法律，忠誠(chéng)教育事業(yè)，遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。

（二）具有良好的思想道德素質(zhì)，熱愛高校財(cái)務(wù)管理工作，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心；具有履行崗位職責(zé)需要的理論水平和專業(yè)知識(shí)，具有較強(qiáng)的技術(shù)能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

（三）身心健康。

（四）國(guó)內(nèi)外高校或研究機(jī)構(gòu)優(yōu)秀碩士或博士。具有碩士學(xué)位的人員年齡不超過35周歲，具有博士學(xué)位的人員年齡不超過40周歲。

（五）符合相應(yīng)崗位的招聘條件，具體詳見附件《中山大學(xué)公開招聘財(cái)務(wù)與國(guó)資管理處財(cái)會(huì)類專業(yè)技術(shù)人員崗位職責(zé)和招聘條件說明表》（見附件1）。

三、招聘流程

（一）報(bào)名時(shí)間

長(zhǎng)期接受報(bào)名

（二）報(bào)名方式

應(yīng)聘人員請(qǐng)登陸網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名（統(tǒng)一接受網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名期間不再接收書面簡(jiǎn)歷材料；報(bào)名流程可參考招聘系統(tǒng)中的操作指南）：

網(wǎng)址：

應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)，應(yīng)在報(bào)名系統(tǒng)上傳以下材料（整合為1個(gè)pdf文件），形成文件時(shí)必須按以下順序進(jìn)行排序：

1.《中山大學(xué)會(huì)計(jì)（含審計(jì)、經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)）人員崗位應(yīng)聘申請(qǐng)表》（見附件2）；

2.導(dǎo)師或同行專家推薦信（1份）；

3.第一學(xué)歷畢業(yè)證書；

4.第一學(xué)歷學(xué)位證書；

5.最高學(xué)歷畢業(yè)證書；

6.最高學(xué)歷學(xué)位證書（應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得最高學(xué)歷畢業(yè)、學(xué)位證書的，請(qǐng)?zhí)峁┰谧x證明）；

7.代表性業(yè)績(jī)成果及相關(guān)證明材料（如有）；

8.專業(yè)技術(shù)職務(wù)證明文件（如有）；

9.工作經(jīng)歷證明（如有）；

未按上述要求上傳附件的，視為資格審核不通過。

（三）資格初審

（四）面試

（五）公示

（六）報(bào)批

（七）聘用

四、聘后管理

對(duì)招聘到上述崗位的人員按照學(xué)校關(guān)于合同聘用人員的相關(guān)規(guī)定管理。

五、其他說明

（一）上述崗位長(zhǎng)期招聘，招滿為止。

（二）有關(guān)招聘條件、招聘程序及聘后管理的規(guī)定，如遇國(guó)家、地方和學(xué)校相關(guān)規(guī)定、政策發(fā)生調(diào)整，按新規(guī)定、政策執(zhí)行。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：呂老師、何老師

咨詢電話：020-84112924、84111712(人力資源管理處)

e-mail:，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+高校人才網(wǎng)。

地址：廣東省廣州市海珠區(qū)新港西路135號(hào)中山樓二期5樓人力資源管理處

附件1-中山大學(xué)公開招聘財(cái)務(wù)與國(guó)資管理處財(cái)會(huì)類專業(yè)技術(shù)人員崗位職責(zé)和招聘條件說明表.xlsx

附件2-中山大學(xué)會(huì)計(jì)（含審計(jì)、經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)）人員崗位應(yīng)聘申請(qǐng)表.docx

中山大學(xué)人力資源管理處

2019年10月18日

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