根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要，為促進工程訓(xùn)練中心教學(xué)、人才培養(yǎng)工作穩(wěn)定發(fā)展，擬對外招聘工程訓(xùn)練實習(xí)指導(dǎo)人員6人。

一、招聘崗位及要求

崗位名稱	人數(shù)	專業(yè)要求	學(xué)歷（全日制）	其他條件
工程訓(xùn)練 實習(xí)指導(dǎo)	3	機械類專業(yè)	大專及以上	1、具有普通機床加工、數(shù)控機床加工、特種加工等相關(guān)崗位三級及以上職業(yè)資格或機械類專業(yè)本科畢業(yè)，熟練進行兩個以上工種的操作； 2、45周歲以下，具有相關(guān)工作經(jīng)驗及實習(xí)指導(dǎo)經(jīng)驗優(yōu)先； 3、高技能人才條件可以適當(dāng)放寬。
	1	熱加工類專業(yè)	大專及以上	1、具有鑄造，鍛造，沖壓，熱處理，焊接等相關(guān)崗位三級及以上職業(yè)資格或相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè)，熟練進行兩個以上工種的操作； 2、45周歲以下，具有相關(guān)工作經(jīng)驗及實習(xí)指導(dǎo)經(jīng)驗優(yōu)先； 3、高技能人才條件可以適當(dāng)放寬。
	2	機械類專業(yè)	本科及以上	1、熟練掌握快速原型、三維掃描、三坐標(biāo)測量的基礎(chǔ)知識和設(shè)備操作； 2、35周歲以下，具有工作經(jīng)驗及實習(xí)指導(dǎo)經(jīng)驗優(yōu)先； 3、高技能人才條件可以適當(dāng)放寬； 4、熟練掌握計算機基本操作。

二、崗位主要職責(zé)

1、坐班制工作崗位，工作地點在廣東工業(yè)大學(xué)大學(xué)城校區(qū)。

2、保質(zhì)保量完成工程訓(xùn)練中心的工程實訓(xùn)教學(xué)任務(wù)。工程實訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容有傳統(tǒng)切削加工、熱處理、鑄造、焊接、壓力加工、先進制造（數(shù)控車銑、3d打印、激光加工、特種加工、數(shù)字化制造和精密測量）等。

3、編寫實訓(xùn)指導(dǎo)大綱、實訓(xùn)操作指導(dǎo)書、教學(xué)計劃等。

4、承擔(dān)設(shè)備管理、維護與保養(yǎng)，包括參與實訓(xùn)場地建設(shè)。確保實訓(xùn)設(shè)備、工具、儀器設(shè)備、軟件正常運作。

5、開展教學(xué)改革；指導(dǎo)大學(xué)生科技創(chuàng)新、工程訓(xùn)練競賽等。

6、完成部門安排的其它任務(wù)。

三、招聘條件

1、具有良好的品行，身心健康，能夠全面履行所聘崗位的各項工作職責(zé)。

2、服從工作安排，有創(chuàng)新精神；有全局觀念和團隊精神；具有良好工作責(zé)任心；具備較好的口頭表達(dá)能力和書面表達(dá)能力。

3、有在高校從事工程訓(xùn)練教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先。

四、聘用方式

聘用方式為學(xué)校雇員，非事業(yè)編制，擬錄用人員與第三方人才服務(wù)公司簽訂勞動合同，合同簽訂期限為四年，試用期為六個月。合同期滿經(jīng)學(xué)校考核優(yōu)秀的，可續(xù)簽合同。

五、福利待遇

薪酬待遇主要包含崗位工資、績效工資、年終獎勵三部分。試用期內(nèi)執(zhí)行試用期工資。

1、崗位工資級別根據(jù)其所獲得的學(xué)歷學(xué)位、職業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)職稱及工作經(jīng)驗等條件確定。

2、每兩年調(diào)整一次崗位工資標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)薪幅度與考核結(jié)果掛鉤。

3、工資采用晉升機制，根據(jù)在校工作年限、年度考核結(jié)果和學(xué)歷、職務(wù)提升等因素逐級晉升。

4、按國家規(guī)定購買“五險一金”。

5、可依托學(xué)校，申報實驗技術(shù)系列的職稱評審。

六、意向報名方式

即日起，應(yīng)聘者將報名材料電子文檔或掃描件一并打包壓縮發(fā)至syzx@gdut.edu.cn郵箱，郵件主題為“姓名+工程訓(xùn)練應(yīng)聘+高校人才網(wǎng)”（注：發(fā)郵件后收到，收到自動回復(fù)為報名成功）。

報名材料

1、《》(附件)；

2、個人簡歷。

七、后續(xù)安排

根據(jù)報名情況，進行初審。待學(xué)校發(fā)布正式招聘公告后，將告知通過初審人員按學(xué)校招聘流程完善報名資料和參加考試等。

附件【】

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