91美女视频_福利视频网站_日本高清不卡视频_欧美视频第二页_综合色导航_欧美日韩视频在线第一区

APP下載
機會在手,求職信息實時掌握
    Alternate Text
    APP下載
    Alternate Text
    微信公眾號
    Alternate Text
    小程序
當前位置:首頁 > 校園招聘 > 教職工招聘 > 2022年浙江外國語學院招聘公告(第三批)
2022年浙江外國語學院招聘公告(第三批)

發布:2022-08-24 16:44:01  關注:18419次

  今日招聘網2022年08月06日訊:根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定,浙江外國語學院決定面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下:

  一、招聘單位

  浙江外國語學院是一所以培養國際化應用人才為主要特色的省屬全日制普通本科高校,為公益二類事業單位,預算形式為財政適當補助。學校位于杭州市西湖區。

  二、招聘崗位、條件及待遇

  (一)需求計劃

  本次計劃招聘4個崗位共10人。

  具體崗位及要求見公開招聘崗位表(附后)。

  (二)招聘對象

  招聘對象范圍不限,凡符合崗位報名條件者均可應聘。

  (三)資格條件

  應聘人員應符合下列條件:

  1、遵紀守法,品行端正,愿意履行事業單位人員的義務;

  2、具備崗位所需的學歷(學位)、專業、技能條件;

  3、具備適應崗位要求的身體條件;

  4、與崗位之間不存在按規定應當規避的情形;

  5、能在崗位用人時限內及時入職(本次招聘的人員要求在2022年10月15日前具備正式到崗的條件);

  6、具備崗位所需要的其他條件。

  對應屆畢業生和留學歸國人員取得學歷、學位證書(含學歷、學位認證書)的時限要求為2022年10月15日前。

  對專業條件的要求,將結合高校專業設置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認定。

  對思想政治素質和道德品質的要求,主要根據招聘單位采用的考察標準認定。本次招聘將參考公務員錄用考察的辦法進行。

  對身體條件的要求,主要根據招聘單位采用的體檢標準,委托指定的體檢機構認定。本次招聘將采用公務員錄用體檢標準。

  (四)崗位待遇

  招聘崗位性質為事業報備員額內用人,實行聘用制管理。受聘人員享受國家規定的事業單位工作人員相關工資福利待遇。

  三、招聘程序和辦法

  (一)報名和資格初審

  1、網上報名。時間:2022年8月11日9:00-8月15日16:00。報考人員登錄浙江省通用招聘網報平臺(http://qssy.zjks.com/tyzpwb/,以下簡稱“網報平臺”),完成誠信報考承諾,按崗位要求和網報平臺提示,如實、準確、完整地填寫有關信息,上傳使用網報平臺提供的“照片處理工具”處理后的本人近期照片,選擇單位和崗位進行報名。僅注冊不報崗位,視為無效報名。每人限報一個崗位,逾期不再受理注冊及報名。

  2、資格初審。時間:2022年8月11日9:00-8月22日16:00,應聘人員可上網查詢結果及未通過初審的理由。未通過資格初審,但仍在網上報名期限內,可再次報名并接受資格審查。

  各崗位通過資格初審報名人數應不少于計劃招聘人數的3倍,否則相應核減有關崗位招聘人數直至取消招聘計劃,并告知報考人員。

  4、應聘資格的取得。通過資格初審的人員在2022年8月31日9:00-9月2日16:00登錄網報平臺下載打印準考證,并取得應聘資格。

  (二)考試

  考試采用筆試、面試相結合的方式。筆試、面試滿分均為100分,并均按50%計入總成績。

  1、筆試

  筆試具體安排見準考證。如屆時因疫情等因素影響需要調整考試時間的,以浙江外國語學院人事處網站(http://rsc.zisu.edu.cn/)發布通知為準。

  時間、地點:暫定2022年9月3日(上午9:00-12:00),浙江外國語學院。

  科目:《職業能力傾向測驗》(客觀題)和《綜合應用能力》(主觀題)。兩個科目考試不間斷進行。

  筆試后,根據筆試成績從高到低,按1:5的比例確定各崗位入圍面試人員名單。缺考其中任何科目者不能入圍面試。筆試成績及入圍面試人員名單將于2022年9月20日在浙江外國語學院人事處網站(“招聘信息”欄目)公布。

  2、面試。面試具體地點及時間將另行在浙江外國語學院人事處網站(“招聘信息”欄目)發布。

  面試采用綜合化面試方式,主要內容為對崗位認知程度、勝任力和綜合素質。面試最低合格分數為60分,低于該成績者不能入圍下一環節。

  輔導員崗位應聘者面試完成后,須進行心理健康測試。應聘人員未按照安排參加心理健康測試的,視為不具備錄用條件,不予錄用。對于心理健康測試結果顯示重性精神障礙傾向的,學校將提交有關權威醫院認定。認定后如不符合崗位工作要求的,不予錄用。

  (三)體檢、考察

  考試完畢,根據確定的辦法計算總成績,從高分到低分(總成績相同的,面試成績高者優先)按招聘計劃人數1:1比例確定體檢、考察對象。

  體檢、考察工作參考公務員考錄工作相關環節的辦法進行,以招聘單位認定意見為準。考察時,將視情況安排考察對象到用人部門進行為期兩周的業務實習或見習,作為考察工作的組成部分。

  (四)公示

  經體檢、考察均合格的人員,招聘單位確定為擬聘人員,并在網上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議的或反映有問題經查實不影響聘用的,招聘單位按規定辦理進人和聘用手續。

  (五)其他

  應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考察中出現不合格者,招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,根據綜合成績從高分到低分依次進行。

  四、紀律、監督與咨詢

  (一)本次招聘有關信息指定在下列網站公布:

  1、浙江外國語學院網站(http://www.zisu.edu.cn,通知公告欄)或學校人事處網站(http://rsc.zisu.edu.cn,招聘信息欄);

  2、浙江省人力資源社會保障網(http://rlsbt.zj.gov.cn,政務公開/專題專欄/機關事業公開招聘)。

  招聘過程相關信息(筆試、面試結果,及有關工作安排通知、遞補信息等)一般僅在學校人事處網站公布,請應聘者自行留意。

  (二)對應聘違紀違規行為的認定和處理,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)執行。

  (三)應聘人員參加考試,必須嚴格遵守考試場所的疫情防控要求和相關安排。

  (四)對招聘工作及相關信息有異議的,請在信息公布之日起5日內向監督機構反映,以便及時研究處理。

  監督電話:0571-88219523(浙江外國語學院紀檢監察室)。

  (五)有關本次招聘工作具體問題,請向招聘單位直接咨詢。

  咨詢電話:0571-88213021(李老師)

  咨詢郵箱:rcyj@zisu.edu.cn

  點擊查看>>>

  浙江外國語學院公開招聘崗位表(2022年第三批)

  2022年8月5日

推薦:更多教職工招聘請關注官方微信公眾號
注:本站稿件未經許可不得轉載,轉載請保留出處及源文件地址。
版權與免責聲明

【1】凡本網注明"來源:白云人才網"的所有文字、圖片和音視頻稿件,版權均屬于白云人才網,轉載請必須注明白云人才網,違反者本網將追究相關法律責任。

【2】本網轉載并注明自其它來源的作品,是本著為求職者傳遞更多信息之目的,并不代表本網贊同其觀點或證實其內容的真實性,不承擔此類作品侵權行為的直接責任及連帶責任。其他媒體、網站或個人從本網轉載時,必須保留本網注明的作品來源,并自負版權等法律責任。

【3】如涉及作品內容、版權等問題,請在作品發表之日起一周內與本網聯系。

91美女视频_福利视频网站_日本高清不卡视频_欧美视频第二页_综合色导航_欧美日韩视频在线第一区
  • <bdo id="gkuyg"><source id="gkuyg"></source></bdo>
    <strike id="gkuyg"><acronym id="gkuyg"></acronym></strike>
  • <table id="gkuyg"></table>
  • <li id="gkuyg"><tbody id="gkuyg"></tbody></li>
    
    
  • <li id="gkuyg"></li>
    亚洲免费不卡| 亚洲制服av| 欧美日韩一区二区视频在线观看| 国产日韩免费| 国产精品mv在线观看| 日韩资源av在线| 免费久久久一本精品久久区| 999日本视频| 久久av二区| 久久aⅴ国产紧身牛仔裤| 亚洲欧洲三级| 国内精品亚洲| 黄色一区三区| 狠色狠色综合久久| 激情综合视频| 亚洲激情另类| 亚洲小说欧美另类婷婷| 欧美日韩另类综合| 国内揄拍国内精品久久| 欧美日韩系列| 亚洲久色影视| 国产毛片久久| 老色鬼久久亚洲一区二区| 六月婷婷一区| 国产成人女人毛片视频在线| 成人动漫视频在线观看完整版| 成人免费视频网站| 国产欧美一区二区三区另类精品| 波多野结衣久草一区| 国产福利一区二区三区在线观看| 99r国产精品视频| 国产精品一区二区三区不卡| 99免费在线视频观看| 国内一区在线| 亚洲精品人成| 伊人蜜桃色噜噜激情综合| 日韩午夜视频在线观看| 久久精品成人| 久久久免费看| 亚洲三区四区| 日本午夜精品一区二区| 亚洲精品国产精品国自产观看 | 免费中文字幕日韩欧美| 久久狠狠婷婷| 精品久久久久久综合日本| 色爱区成人综合网| 韩国在线视频一区| 97久久精品午夜一区二区| 欧美精品v日韩精品v国产精品| 日韩成人av网站| 亚洲高清在线| 99久久99久久| 亚洲一区二区三区涩| 亚洲欧洲午夜| 精品国产二区在线| 中文字幕一区二区三区在线乱码 | 一区二区三区av| 激情久久av| 欧美日韩在线一二三| 久久久夜夜夜| 中文字幕av日韩精品| 国产亚洲在线| 日韩福利二区| 亚洲一区二区精品在线| 欧美日韩最好看的视频| 国产日本精品| 亚洲精品影院| 成人国产一区二区| 国精品一区二区| 精品国产91亚洲一区二区三区www| 欧美69视频| 国产精品日韩一区二区免费视频 | 亚洲精品1234| 色视频一区二区三区| 一道本一区二区| 亚洲乱码一区二区三区三上悠亚 | 国产在线欧美日韩| 日韩视频精品| 欧美 日韩 国产 一区| 岛国视频一区免费观看| 在线成人h网| 亚洲欧洲一区二区福利| 99re视频在线| 亚洲视频导航| 午夜日韩在线| 日韩精品无码一区二区三区| 91精品婷婷国产综合久久蝌蚪| 欧美视频导航| 日本一区美女| 国产精品我不卡| 麻豆av福利av久久av| 狠狠入ady亚洲精品| 欧美精彩一区二区三区| 国产精品二区三区四区| 亚洲少妇诱惑| 亚洲高清精品中出| 欧美一区二区三区久久精品| 免费观看成人高| 精品国产一区二区三区麻豆小说| 国产一区二区三区成人欧美日韩在线观看 | 国产一区免费观看| 91精品国产一区二区三区动漫| 亚洲激情另类| 亚洲午夜精品久久| 欧美日韩一区二| 国产一区二区黄色| 欧美亚洲一区二区三区| 夜久久久久久| 在线综合亚洲| 国产欧美一区二区色老头 | 久久中文欧美| 久久国产日本精品| 国产伦精品一区二区三| 国产视频精品网| 国产精品一区二区a| 国产亚洲第一区| 99在线精品视频在线观看| 一区二区亚洲| 99精品视频免费观看视频| 亚洲欧洲在线一区| 国产精品久久久久久模特| 99视频精品| 亚洲欧美日韩在线综合| 久久精品麻豆| 超碰97国产在线| 激情久久av| 视频在线99| 欧美激情第二页| 亚洲大胆在线| 久久一区欧美| 精品欧美日韩在线| 色噜噜狠狠色综合网| 一区精品在线| 亚洲日本精品国产第一区| 亚洲一区精彩视频| 国产伦精品一区二区三区四区视频 | 999视频在线观看| 久久精品国产理论片免费| 日韩欧美精品在线不卡 | 狼狼综合久久久久综合网 | 久久人人97超碰国产公开结果| 91久久极品少妇xxxxⅹ软件| 国产一区高清视频| 性欧美.com| 亚洲久久视频| 国产精品一区二区在线观看| 日韩精品欧美一区二区三区| 狠狠88综合久久久久综合网| 欧美亚洲免费| 日韩精品一区二区三区外面| 国产一区自拍视频| 成人资源av| 欧美在线播放一区二区| 在线亚洲国产精品网站| 精品国产一区二区三区四区精华 | 亚洲一区二区四区| 日本a级片久久久| 一本色道精品久久一区二区三区 | 日韩成人av电影在线| 一区二区动漫| 日韩av一级大片| 国产伦精品一区二区三区视频孕妇 | 在线日韩视频| 精品欧美国产| 日韩亚洲一区在线播放| 欧美大香线蕉线伊人久久| 日韩视频在线播放| 麻豆av一区二区| 亚洲欧洲在线一区| 97碰碰视频| 一道精品一区二区三区 | 99在线精品免费视频九九视| 久久精品国产精品国产精品污 | 久久狠狠一本精品综合网| 亚洲福利av在线| 99re在线| 99热这里只有精品8| 日韩欧美一区二区三区四区五区 | 国产精品对白刺激久久久| 国产精品videosex极品| 蜜桃麻豆www久久国产精品| 国产精品视频免费观看| 在线播放豆国产99亚洲| 国产综合av一区二区三区| 国产精品一区二区你懂得| 一区二区三区视频| 欧美不卡1区2区3区| 亚洲欧美日韩精品一区二区| 欧美欧美全黄| 深夜福利成人| 蜜桃av色综合| 国产精品香蕉视屏| 久久久久久精| 国产精品久久九九| 影音先锋一区| 欧美日韩天堂| 欧美日韩91| 正义之心1992免费观看全集完整版| 3d动漫啪啪精品一区二区免费 | 99精品国产高清一区二区|