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2025年合肥工業(yè)大學(xué)圖書館專業(yè)技術(shù)人員招聘公告(2人)

發(fā)布:2025-09-26 01:28:17  關(guān)注:31148次

安徽人事考試網(wǎng)發(fā)布安徽教師招聘信息,包括安徽省中小學(xué)及大學(xué)教師考試公告、報名時間,教師考試時間、報名入口、職位表等。

合肥工業(yè)大學(xué)圖書館是學(xué)校的文獻信息與知識服務(wù)中心,現(xiàn)有屯溪路校區(qū)、翡翠湖校區(qū)和宣城校區(qū)三個館區(qū),總建筑面積8.26萬平方米。館藏擁有紙質(zhì)圖書377.79萬冊、電子圖書599.65萬冊、中外文電子期刊9.19萬種,訂購各類數(shù)據(jù)庫137個(含子庫)。館內(nèi)配備RFID智能化管理系統(tǒng)、座位預(yù)約管理系統(tǒng)、數(shù)字圖書館移動終端等現(xiàn)代化設(shè)備設(shè)施。

圖書館依托學(xué)校優(yōu)勢學(xué)科特色,構(gòu)建工科文獻為重點,多學(xué)科協(xié)同發(fā)展的文獻信息資源體系,是安徽省高等學(xué)校工學(xué)文獻中心,為學(xué)校和地方發(fā)展提供重要的文獻信息資源保障。同時,圖書館設(shè)有“教育部科技查新工作站”和“高校國家知識產(chǎn)權(quán)信息中心”兩個國家級專業(yè)服務(wù)平臺,為全校的人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、學(xué)科建設(shè)提供全面的文獻信息資源保障與知識服務(wù),面向社會各界提供科技查新、文獻檢索與知識產(chǎn)權(quán)信息咨詢等專業(yè)化服務(wù)。

現(xiàn)根據(jù)圖書館事業(yè)發(fā)展需要,計劃招聘專業(yè)技術(shù)人員2名,具體要求如下:

一、招聘崗位及數(shù)量

圖書館專業(yè)技術(shù)人員2名。

二、招聘條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì),遵紀守法,無違法違紀記錄。

2.身心健康,愛崗敬業(yè),責任心強,具備良好的服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神。

3.應(yīng)屆博士研究生,圖書情報與檔案管理類、管理科學(xué)與工程類、計算機科學(xué)與技術(shù)類、電子信息類專業(yè),已取得學(xué)歷學(xué)位證書。

4.年齡不超過35歲(1990年1月1日后出生)。

三、招聘程序

1.報名

(1)報名時間:2025年9月23日—2025年10月12日

(2)報名方式:應(yīng)聘者填寫《圖書館專業(yè)技術(shù)人員報名表》(附件1)、《圖書館專業(yè)技術(shù)人員報名信息登記表》(附件2),連同報名資料發(fā)送至指定郵箱hfutrskzp@hfut.edu.cn。郵件名稱請以“圖書館專業(yè)技術(shù)人員+姓名”格式發(fā)送,附件請以“姓名+報名表”、“姓名+登記表”、“姓名+報名資料”分別命名。

(3)報名資料:①一段不超過2分鐘自我介紹視頻(主要內(nèi)容有個人基本情況、學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷等;個人獲獎情況及能體現(xiàn)本人綜合素質(zhì)或特長的業(yè)績;闡述本人能勝任應(yīng)聘崗位的理由等),視頻須為MP4格式,200M以內(nèi),人物面部五官清晰②大學(xué)階段的學(xué)歷證書、學(xué)位證書掃描件,在境外獲得學(xué)位(學(xué)歷)的應(yīng)聘者需另提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書》。

2.資格審查:根據(jù)應(yīng)聘人員基本情況,對照招聘條件進行資格審查。

3.考核

(1)初選。根據(jù)資格審查結(jié)果和個人提供材料,學(xué)校對應(yīng)聘者進行初選,按照與擬招聘崗位數(shù)5:1比例確定進入面試人員名單,不足5:1比例的,按實際人數(shù)確定。

(2)筆試。滿分100分。

(3)面試。滿分100分。面試順序于當日現(xiàn)場抽簽確定,未按時參加筆試和面試的人員,視為自動放棄資格。

4.錄用、公示

按照筆試和面試按4:6的比例合成總成績??偝煽儼凑諒母叩降团判虼_定擬錄用人員名單,最后一名有數(shù)名應(yīng)聘人員成績相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布??偝煽兊陀?0分者,不予錄用。

擬錄用人員及遞補人員按1:1比例在我校人力資源處網(wǎng)站主頁上予以公示,公示期為5個工作日。經(jīng)公示無異議的,按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

四、人員管理及待遇

學(xué)校與錄用人員簽訂勞動合同,工資福利、職務(wù)職級晉升等待遇參照校內(nèi)同類同職級人員執(zhí)行,繳納企業(yè)職工養(yǎng)老保險,協(xié)助解決子女入園入學(xué)等。

五、其它事項

1.應(yīng)聘者必須按要求準備材料,內(nèi)容不全或與要求不符的,不予受理。對于違反招聘紀律的應(yīng)聘人員,取消資格。

2.應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,學(xué)校有權(quán)取消其錄用資格。

3.聯(lián)系方式

圖書館:0551-62901290

人力資源處:0551-62903658

郵箱:hfutrskzp@hfut.edu.cn

附件1:圖書館專業(yè)技術(shù)人員報名表.doc
附件2:圖書館專業(yè)技術(shù)人員報名信息登記表.xlsx

人力資源處 圖書館

2025年9月23日

原公告標題:合肥工業(yè)大學(xué)圖書館專業(yè)技術(shù)人員招聘公告

來源鏈接:https://rsc.hfut.edu.cn/2025/0923/c4106a315326/page.htm

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